Dienstag, 22. Jun 2021

Expertenforum Arbeitsrecht
22. Juni, 07:55 Uhr

Das Thema Egal ob Scrum, Kanban oder Crystal – kaum noch eine Software wird heutzutage klassisch entlang der Wasserfall-Methodik entwickelt. Vielmehr entwickeln Auftraggeber und IT-Dienstleister iterativ die Software nach den Bedürfnissen der Stakeholder. Diese Art der Zusammenarbeit – basierend auf dem „Manifesto for Agile Software Development“ – hat die Softwareentwicklung grundlegend...

Capital.de - Karriere
22. Juni, 09:53 Uhr

Natascha Wegelin ist vielen als „Madame Moneypenny“ bekannt. Wie sie dazu kam, einen Finanzblog für Frauen zu machen und warum ihr persönlich 60.000 Euro pro Jahr zum Leben reichen, erzählt sie Ronja von Rönne im Podcast Als „Finfluencerin“ – also Finanz-Bloggerin – ist Natascha Wegelin alias „Madame Moneypenny“ deutschlandweit bekannt. Ihr Geld-Know-how bringt sie mit […] Der Beitrag Natascha...

Haufe: Personal
22. Juni, 22:15 Uhr

Was im Kundenservice eingesetzt wird, funktioniert auch im Recruiting: Chatbots eröffnen neue Möglichkeiten für Unternehmen, die Candidate Experience zu verbessern. Was HR-Abteilungen beachten sollten und welche Ergebnisse der firmeneigene Karrierebot "Katy" brachte, beschreibt Ramona Qualitz.Mehr zum Thema 'Trends im Recruiting'...Mehr zum Thema 'Künstliche Intelligenz (KI)'...Mehr zum Thema...

Haufe: Personal
22. Juni, 05:30 Uhr

Das Recruiting von IT-Spezialistinnen und -Spezialisten bleibt schwierig. Deshalb ist es wichtig, die gefragten Fachleute dort anzusprechen, wo sie sich aufgrund ihrer fachlichen und persönlichen Interessen aufhalten, rät Stefan Daenzer. Er sollte es wissen, denn er ist selbst ein ITler.Mehr zum Thema 'Trends im Recruiting'...Mehr zum Thema 'Fachkräftemangel'...Mehr zum Thema...

Human Resources Manager
22. Juni, 07:40 Uhr

2020 war für uns alle ein Jahr voller tiefgreifender Veränderungen. Unternehmen müssen daher verstehen, wie ihre Angestellten den Arbeitsalltag erleben.

KarriereSPIEGEL
22. Juni, 10:48 Uhr

Die Folgen der Pandemie zwingen viele Betriebe zum Sparen – so sehr, dass sie keine Ausbildung anbieten. Hubertus Heil hält mit höheren Ausbildungsprämien dagegen. Es gibt bis zu 6000 Euro pro Azubi-Stelle.

Haufe: Personal
22. Juni, 07:37 Uhr

Die Abmahnung eines Redakteurs, der gegen den Willen des Arbeitgebers einen Artikel in einer Konkurrenzzeitung veröffentlichte, bleibt in der Personalakte. Sie war rechtmäßig, da der Mitarbeiter seine Nebentätigkeit hätte anzeigen müssen, entschied das Bundesarbeitsgericht.Mehr zum Thema 'Nebentätigkeit'...Mehr zum Thema 'Abmahnung'...Mehr zum Thema 'BAG-Urteil'...

hrpraxis.ch
22. Juni, 07:30 Uhr

Fachkarrieren sind eine interessante Alternative zu herkömmlichen Führungskarrieren. Noch immer werden sie aber zu wenig beachtet und praktiziert. Frau Regina Bergdolt, Autorin eines neuen Buches zum Thema, verrät uns in diesem Interview viele gute Gründe, weshalb sich dies ändern sollte. Interview der hrpraxis-Redaktion mit Frau Regina Bergdolt, Autorin des Buches “Fachkarrieren erfolgreich...

Springer Professional
22. Juni, 06:37 Uhr

Realistische Einschätzung oder Armutszeugnis? Innovationskompetenz sprechen Manager sich, nicht aber dem Marketing zu, so eine Studie. Doch Handlungsbedarf sehen sie vor allem bei den Themen Vertrauen und Einzigartigkeit.

HR Performance Online
22. Juni, 06:45 Uhr

Engagierter Wettbewerb um qualifizierte Nachwuchskräfte – ein charakteristisches Merkmal des Arbeitsmarkts in Deutschland, das sich insbesondere mit Blick auf den öffentlichen Dienst als echte Herausforderung erweist. In puncto Talentsuche ist hier immer wieder intensive Überzeugungsarbeit gefordert. Zwar sind Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst verhältnismäßig sicher und auch die Absicherung...

Marcus K. Reif
22. Juni, 08:38 Uhr

Arbeitsverträge werden immer noch befristet. Das ist aus meiner Erfahrung entweder ein Relikt überkommener Zeiten oder hat was mit fehlender Planstellen zu tun. Gerade im öffentlichen Dienst ist die fehlende Stelle in Stellenplan ein Hinderungsgrund für eine unbefristete Einstellung. Falls Ihr Unternehmen den recht strikten Kündigungsschutz in Deutschland als Argument für befristete...

Personalmagazin
22. Juni, 14:00 Uhr

IT-Spezialistinnen und -Spezialisten sind auf dem Arbeitsmarkt begehrt. Wo Unternehmen die Fachleute ansprechen sollten, damit das Recruiting gelingt, erklärt Stefan Daenzer im Interview.

Springer Professional
22. Juni, 06:30 Uhr

Diversität und Chancengleichheit sind für Behörden und kommunale Unternehmen ein wichtige Themen, doch bei der Umsetzung konkreter Maßnahmen herrscht noch Nachholbedarf, so eine Studie.

Capital.de - Karriere
22. Juni, 13:00 Uhr

Das Büro ist nicht tot, sagt Sabine Eckhardt, Zentraleuropa-Chefin des Immobilienkonzerns JLL. Aber es muss sich neu erfinden und attraktiver werden Das Homeoffice wird bleiben, aber weniger ausgeprägt als noch vor einem Jahr vermutet. Das ist eine Prognose des Immobilienunternehmens Jones Lang LaSalle (JLL). „Einen Großteil der Zeit wird man im Büro verbringen, einen kleineren […] Der Beitrag...

Capital.de - Karriere
22. Juni, 05:55 Uhr

Etwas weniger als die Hälfte der in der Privatwirtschaft Beschäftigten In Deutschland erhält Urlaubsgeld. Die Höhe der Sonderzahlung schwankt dabei stark Nach dem Corona-Jahr, in dem viele Beschäftigte in Kurzarbeit waren, kommt dem Urlaubsgeld im Sommer 2021 eine besondere Bedeutung zu – etwa, um sich eine Reise leisten zu können. Aktuell erhalten 46 Prozent aller […] Der Beitrag 46 Prozent...

Arbeitsrecht.org
22. Juni, 10:48 Uhr

Das passiert immer wieder: In einer Abteilung fällt wesentlich mehr Arbeit an als erwartet. Eine neue Stelle will der Arbeitgeber aber nicht ausschreiben. Stattdessen fragt er eine Teilzeitkraft, ob sie mehr arbeiten möchte. An dieser Stelle werden Sie sich fragen: Darf er das allein entscheiden? Haben wir Betriebsräte nicht ein Recht auf Mitbestimmung, das im Arbeitsrecht verankert ist? Das...

Arbeitsrecht. Weltweit.
22. Juni, 07:36 Uhr

Nach dem Urteil des LAG Köln vom 27. August 2020 (8 Sa 135/20) müssen auch bei sexuellen Belästigungen zwischen Arbeitnehmern besonders schwerwiegende Umstände vorliegen, damit eine Kündigung durch den Arbeitgeber ohne vorherige Abmahnung möglich ist. Die Brisanz von sexuellen Belästigungen am Arbeitsplatz verliert auch Jahre nach der „Me-too“-Bewegung nicht an Relevanz. Sobald solche Vorfälle...

Personalmagazin
22. Juni, 13:55 Uhr

Die Abmahnung eines Redakteurs, der einen Artikel in einer Konkurrenzzeitung veröffentlichte, war rechtmäßig. Wie das BAG entschied, hätte der Mitarbeiter seine Nebentätigkeit vorher anzeigen müssen.

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
22. Juni, 09:00 Uhr

Grüne Meetings in Natur und Abgeschiedenheit liegen voll im Trend, sie versprechen gesunden Genuss, Nachhaltigkeit und Entspannung. Können sie diesem Anspruch gerecht werden?…

Karriere.at Blog
22. Juni, 08:00 Uhr

Denkt man an agiles Arbeiten und Selbstorganisation, gehören Autohändler*innen wohl zu den Firmen, die einem nicht in den Sinn kommen. Das weiß auch Lukas Prügger. Als Geschäftsführer des steirischen Autohaus Prügger gehen er und sein Bruder Matthias jedoch einen völlig neuen Weg: Schluss mit command and control, hin zu Eigenverantwortung und Selbstorganisation! Wie das funktioniert, […] Der...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
22. Juni, 07:00 Uhr

Erfolgreich sein wollen alle, doch manchen Menschen scheint das weitaus einfacher zu gelingen. Wie es geht, zeigt dieses Buch. Zudem bekommen Sie als Kunde weitere Informationen ganz nach Ihren Wünschen. Individuelles eBook nach ihren Wünschen kaufen Sie wollen ein Buch zu einem Thema Ihrer Wahl? Wir stellen gerne ein Buch nach Ihren Wünschen zusammen und […]

Personalmagazin
22. Juni, 14:06 Uhr

Eine Beratung hat ein Benchmarking entwickelt, das HR-Organisationen eine Standortbestimmung ermöglichen soll. Aufwand, Aufgaben und Ergebnisse können gemessen und anschließend miteinander verglichen werden.

Personalwirtschaft
22. Juni, 14:17 Uhr

Anna Brixner ist neuer HR Director bei der Agenturgruppe IPD DXTRA Germany und auch für Talent Acquisition verantwortlich. Sie folgte auf Fabienne Neumann.

Recrutainment Blog
22. Juni, 10:05 Uhr

Über die Frage wie die “perfekte Stellenanzeige” aussieht, gibt es viele Meinungen. Und diese gehen oft auch noch sehr weit auseinander… Jetzt fiel mir hierzu eine recht bemerkenswerte Studie in die Hände, erstellt von BEST RECRUITERS gemeinsam mit der FH Wiener Neustadt. Die Studie “Eagle Eye“, durchgeführt im April und Mai 21 mit insg. 120 … Worauf achten BewerberInnen bei einer...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
22. Juni, 06:15 Uhr

Eine Auswertung des IAB und der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) von Stellenanzeigen aus der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit gibt erste Einblicke in die Nachfrage nach Kompetenzen mit direktem Bezug zu Wasserstofftechnologien auf dem Arbeitsmarkt. In 25 Berufsgruppen wurden im Oktober und November 2019 in Stellenanzeigen Kompetenzen in der Wasserstofftechnologie von...

HRweb
22. Juni, 10:01 Uhr

Spätestens jetzt werden die Weichen für die Post-COVID Zeit arbeitstechnisch endgültig gestellt. Spätestens jetzt. Ist ein aktiv gestalteter Reboarding Prozess das Richtige? Ich habe so meine Zweifel.   In diesem Artikel: Jeder anders Reboarding – passend oder unpassend? Rückkehr in 3 Etappen Der Kardinalsfehler   Die derzeitige Phase rund um die auslaufenden kollektiven Schutzmaßnahmen aus...

HRweb
22. Juni, 05:30 Uhr

Have you ever had to prepare an important presentation, but you were not sure where to start?  Let me help you with that. Below is some helpful guidance on preparing your talk section by section.  Autor: Mark Heather (MHC Business Language Training) Content: The Opening The Body The Conclusion   The Opening How do most presentations begin? „Hello, my name is.., I am …, today I will...

Personal-Wissen.de
22. Juni, 12:42 Uhr

Die Suche nach einer neuen Anstellung gestaltet sich oftmals nicht leicht: Das kann sicherlich jeder, der bereits einmal arbeitslos war, auf die eine oder andere Weise bestätigen. Für Langzeitarbeitslose ist es noch einmal besonders schwer, sich auf dem Arbeitsmarkt zu behaupten: Wer bereits lange ohne Arbeit ist, wird nicht selten als faul abgestempelt, und mangelnde aktuelle Berufserfahrung...

Personal-Wissen.de
22. Juni, 07:38 Uhr

Dass eine Infektion mit dem Coronavirus und ein Verdachtsfall auf eine Covid-19-Infektion dem Gesundheitsamt zu melden ist, hat sich bereits herumgesprochen. Eine Meldepflicht besteht auch bei anderen Krankheiten, die im Infektionsschutzgesetz genannt sind. Dazu gehören beispielsweise Cholera, Diphtherie, Keuchhusten, Masern, Mumps, Röteln und Windpocken (§ 6 IfSG). Arbeitsunfähigkeit anzeigen...

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 11:27 Uhr

Ein falscher Professor erfindet ein Menschenrechtsinstitut. Seine Habilitation ist voller Plagiate. Die betroffenen Universitäten reagieren halbherzig.

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 08:03 Uhr

Julian von Blücher hat sich auf die Vermittlung von Personal an Start-ups spezialisiert, vor allem im Bereich grüne Technologie. Im Interview erzählt er, welche Zukunftsberufe dort gerade entstehen.

Handelsblatt
22. Juni, 09:16 Uhr

Üppige Staatshilfen, hohe Liquidität und starke Bilanzen verhindern eine Pleitewelle in Deutschland und ganz Europa. Experten zeigen sich optimistisch.

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 07:16 Uhr

Im Stadtteil Gateway Gardens errichtet der Siemens-Konzern eine neue Vertriebszentrale in Frankfurt. Dort sollen 1000 Beschäftigte neues Arbeiten ausprobieren.

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 07:05 Uhr

Mit der Digitalisierung der Hausaufgabenhilfe wird das Start-up GoStudent zum nächsten „Einhorn“ in Europa. Doch gradlinig verlief der Weg zur Milliardenbewertung nicht.

Haufe: Recht
22. Juni, 16:04 Uhr

"Zertifizierter Verwalter" - Hierauf haben Wohnungseigentümer ab Dezember 2022 einen Anspruch. Was Verwalter tun müssen, um eine Zertifizierung zu erlangen, wird in einer Rechtsverordnung geregelt. Ein Entwurf liegt nun vor.Mehr zum Thema 'Wohnungseigentumsrecht'...Mehr zum Thema 'Immobilienverwaltung'...

Haufe: Recht
22. Juni, 10:27 Uhr

Bald geht es für viele Beschäftigte in den lang ersehnten Sommerurlaub. Was aber, wenn Kollegen oder der Chef in der Urlaubszeit Fragen haben? Müssen Arbeitnehmer über das Diensthandy erreichbar sein oder Arbeitsmails checken? Verstößt es gegen eine arbeitsvertragliche Pflicht, nicht erreichbar zu sein? Oder gibt es ein Recht auf Nichterreichbarkeit?Mehr zum Thema 'Urlaub'...Mehr zum Thema...

Haufe: Recht
22. Juni, 04:15 Uhr

Die SARS-CoV-2-Pandemie ist gefährlich, aber das Kindeswohl wichtiger, wenn es um die Umgangsberechtigung des Elternteils geht, das nicht mit dem Kind zusammenlebt. Eine Impfpflicht kann ihm nicht auferlegt werden, eine Testpflicht nur, wenn es konkrete Anhaltspunkte dafür gibt. Wenn die Impfpflicht käme, könnte sich die Rechtsprechung allerdings ändern.Mehr zum Thema 'Umgangsrecht'...Mehr zum...

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 12:41 Uhr

Die Uni Frankfurt hatte einer Juristin den Doktorgrad aberkannt. Dagegen klagte die Frau vor dem Verwaltungsgericht. Die Argumente, die sie anführte, beeindruckten die Richter nicht.

BegeisterungsLand
22. Juni, 09:22 Uhr

Wie du dich im War of Talents beweisen kannst, High Potentials frühzeitig erkennst und diese für dein Unternehmen begeisterst, zeigen wir dir in diesem Artikel. Der Beitrag Nachwuchsführungskräfte: High Potentials erkennen, binden und fördern erschien zuerst auf BegeisterungsLand.

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 03:22 Uhr

Das Team um den Frankfurter Forscher Markus Pfenninger hat einen Gentest entwickelt, mit dem man Buchen erkennt, die mit Dürre besser zurechtkommen. Der Test könnte im Kampf gegen den Klimawandel helfen, schreibt Sascha Zoske

Gehaltsvergleich.com
22. Juni, 12:54 Uhr

Wenn das Unternehmen auch Homeoffice-Möglichkeiten anbietet, würden deutsche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer an ihren Arbeitstagen in der Firma auch längere Wege ins Büro in Kauf nehmen. Das ist das Ergebnis einer aktuellen XING-Umfrage. Die Chancen für Firmen, dringend benötigte Frachkräfte für...

FAZ Karriere und Hochschule
22. Juni, 14:14 Uhr

Die SPD im Hessischen Landtag setzt sich nachdrücklich für Griechisch und Türkisch als zweite oder dritte Fremdsprache ein. Alles andere komme einer Absage an Mehrsprachigkeit und Chancengleichheit gleich.

Gehaltsvergleich.com
22. Juni, 07:26 Uhr

Aktuelle Gehaltsübersicht der Regionen in Saarland inklusive beliebte Unternehmen und die zehn beliebtesten Berufe im Bundesland.

Saatkorn
22. Juni, 04:41 Uhr

Jörg Buckmann endlich zu Gast im SAATKORN Podcast Jörg ist in der Employer Branding-, Personalmarketing- und Recruiting-Szene ja bekannt wie ein bunter Hund. Und das zu Recht. Mit seiner charmant-scharfsinnigen und dabei sehr humorvollen Art hat er im Laufe seiner bisherigen Karriere Inspirationen en masse geliefert. So auch hier Ich freue mich sehr drüber, dass es endlich geklappt hat,...