Top-News der letzten Tage

Heute

Karriere.at Blog
18. Oktober, 09:50 Uhr

Was esse ich heute zu Mittag? Eine Frage, die wir uns alle wohl viel zu oft stellen. Im Arbeitsalltag kann das tägliche Mittagsmenü – idealerweise schnell zubereitet, billig und gesund – zur Herausforderung werden. Wir haben einen Profi nach Tipps & Tricks gefragt und dabei drei Rezepte für den (fast) perfekten Officelunch mitgebracht. Acht Uhr […] Der Beitrag Der (fast) perfekte...

HRweb
18. Oktober, 06:00 Uhr

Experten-Interview Ist New Work in Österreich bereits angekommen? Ich mache schnell ein Experten-Interview zu dieser Frage und erhalte erstaunlich divergierende Antworten: sie reichen von „klar ja“ bis zu „nein, keineswegs“. Lesen Sie selbst: Meine Gesprächspartner finde ich im Projekt-Management-Umfeld. Im ersten Interview hier fokussiere ich New Work allgemein, um mir ein Bild über die...

kununu Blog
18. Oktober, 07:00 Uhr

Saatkorn
18. Oktober, 08:08 Uhr

Heute anlässlich der Azubi-Recruiting Trends 2018 ein Gastbeitrag von Felicia Ullrich Felicia Ullrich zu den Azubi-Recruiting Trends 2018 Vielen von ihnen ist die Studie Azubi-Recruiting Trends ein Begriff (hier die Azubi-Recruiting Trends aus dem letzten Jahr). Deshalb möchte ich für die Leser des saatkorn-Blogs heute nicht einfach die Studienergebnisse zusammenfassen (die gibt es nämlich...

QRC Group
18. Oktober, 11:37 Uhr

HR Examiner
18. Oktober, 11:30 Uhr

Mittwoch, 17. Okt

Karriere.at Blog
17. Oktober, 09:33 Uhr

Das mit den Quereinsteigern ist manchmal ein zwiespältiges Ding: Einerseits zeichnen sie sich durch hohe Motivation aus und brillieren in den Kompetenzen, die sie sich bis dato angeeignet haben. Andererseits werden sie aufgrund ihrer Branchenfremdheit von Unternehmen noch immer als Risiko empfunden. Dabei sollte man Quereinsteiger in Zeiten des Fachkräftemangels als das erkennen, was sie...

Crosswater Job Guide
17. Oktober, 05:50 Uhr

• Personaler investieren für das erste Screening nicht einmal eine Minute pro Lebenslauf • Bewerberfoto ist der erste Blickfang • Der Berufserfahrung wird die meiste Aufmerksamkeit geschenkt • Zeugnisse nur für jeden Zehnten wichtig • Jobhopping bei älteren Bewerbern nicht gern gesehen • Lücken im Lebenslauf müssen schlüssig argumentiert werden Ob aufgrund der gestiegenen Bewerberzahl … ...

Personalpraxis24.de
17. Oktober, 03:14 Uhr

Digitalisierungspessimismus - schon das Wort klingt unschön. In Deutschland scheint er einer aktuellen Studie von Randstad Sourceright zufolge aber weitverbreitet zu sein. Lediglich 33 Prozent stehen dem digitalen Wandel hierzulande optimistisch gegenüber. In Frankreich oder den USA schaut man dagegen sehr viel positiver in die Zukunft. Für die hiesigen Unternehmen könnte das zum Problem werden.

QRC Group
17. Oktober, 11:50 Uhr

HRweb
17. Oktober, 06:00 Uhr

Fremde Sprachen lernen (oder auffrischen), schnell und intensiv – klingt spannend und funktioniert: Berlitz setzt es im „Total-Immersion-Konzept“ um. Ich bat Dr. Sabine Weiss (Center Director, Berlitz Austria, Foto rechts) zum Interview, um Details über dieses Konzept zu erfahren:   Sprachen lernen mit dem Total-Immersion-Konzept – was steckt konkret dahinter? Das Flaggschiff der Berlitz...

Dienstag, 16. Okt

hrpraxis.ch
16. Oktober, 07:30 Uhr

Eine HR-Strategie ist eine prägnante Leitplanke und ein Handlungsrahmen für das Personalmanagement und und leitet sich aus der Personalpolitik und Gesamtstrategie ab. Mehr zur Definition und Beispiele in diesem Beitrag. Personalstrategie: Die Definition Personalplanung ist ein zentrales Element der Personalpolitik – diese beiden Bereiche gehören zusammen.…

Personalpraxis24.de
16. Oktober, 22:00 Uhr

Tragen Eltern, die ihrem Kind gegenüber unterhaltsverpflichtet sind, dessen Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge, können diese Aufwendungen die Einkommensteuer der Eltern mindern. Der Steuerabzug setzt aber voraus, dass die Eltern dem Kind die Beiträge tatsächlich gezahlt oder erstattet haben. Dies hat der Bundesfinanzhof (BFH) entschieden.

Saatkorn
16. Oktober, 06:39 Uhr

Aktuell gibt es diverse spannende RECRUITING Whitepaper. Die folgenden habe ich in letzter Zeit (quer-)gelesen. Meiner Meinung nach interessant… Alle sind kostenlos, aber nicht umsonst. Logisch, man muss meist Namen, Unternehmen und Email hinterlassen. Für diese 8 RECRUITING Whitepaper allerdings habe ich das gern gemacht. Vielleicht ist für Euch auch was dabei:   Recruiting Whitepaper #...

HRweb
16. Oktober, 11:33 Uhr

Die Key Learnings aus der Eyetracking Studie von StepStone Österreich: Personaler investieren für das erste Screening nicht einmal eine Minute pro Lebenslauf Bewerberfoto ist der erste Blickfang Der Berufserfahrung wird die meiste Aufmerksamkeit geschenkt Zeugnisse nur für jeden Zehnten wichtig Jobhopping bei älteren Bewerbern nicht gern gesehen Lücken im Lebenslauf müssen schlüssig...

Montag, 15. Okt

Familienfreund KG
15. Oktober, 09:34 Uhr

Praktische Beispiele der Mitarbeitergewinnung Im siebenten und letzten Workshop für eine gelingende Fachkräftesicherung gab es Praktische Beispiele zur Mitarbeitergewinnung in Nossen. Auch hier wählten wir einen Teilnehmer aus dem letzten Jahr als Gastgeber aus. Bei Mafrino, Mauersberger & Fritzsche GmbH & Co. KG, einem Maschinenbauunternehmen mit über 100 Jahren Tradition wurden wir...

Karriere.at Blog
15. Oktober, 09:59 Uhr

Mit Spaß in der Arbeit  zu motivierteren Mitarbeitern, erfolgreicherem Recruiting und einem besseren Teamgefüge? Gamification machts möglich! Gamification zählt im HR als einer der Growth-Bereiche der Zukunft, aber wie kann der spielerische Ansatz positiv und sinnvoll in die Employee Journey integriert werden? Darüber hat An Coppens am HR Inside Summit 2018 in der Wiener Hofburg […] Der Beitrag...

Persoblogger
15. Oktober, 04:27 Uhr

Karriere.at Blog
15. Oktober, 17:07 Uhr

Der Herbst ist eine Zeit der Veränderungen. Während draußen die Bäume die Farbe wechseln und langsam ihr Blätterkleid abstreifen, stehen in den heimischen Unternehmen Mitarbeitergespräche an. Welche neuen Aufgabengebiete sind möglich und die brennendste Frage: Wie sieht es mit dem Gehalt aus? In unserem letzten Webinar haben wir uns mit dem Thema Gehaltsverhandlung auseinandergesetzt. Eure...

Personalpraxis24.de
15. Oktober, 22:00 Uhr

Die Bewerbungsmappe ist tot. Zumindest, wenn man den Ergebnissen einer repräsentativen Befragung des Digitalverbands Bitkom unter Personalverantwortlichen in Unternehmen ab 50 Mitarbeitern Glauben schenkt. Demnach erwarten neun von zehn HR-Entscheidern digitale Bewerbungsunterlagen, während lediglich noch drei Prozent Unterlagen auf Papier vorziehen.

HRweb
15. Oktober, 06:00 Uhr

HR-Tipp: Performance Management: Performance von Teams steigern Zielgruppe: Personalentwickler, Trainer, Führungskräfte Tipp-Geber: xxx Sabine Prohaska (seminar consult prohaska)   Performance Management: „Eine Gruppe ist mehr als die Summe ihrer Teile (= Individuen)“ ist eine alte Weisheit aus der Gruppendynamik. Leider scheint diese Gesetzmäßigkeit in manchen...

Sonntag, 14. Okt

Personalpraxis24.de
14. Oktober, 22:00 Uhr

Jobinserate mit eindeutigen Diskriminierungen gibt es kaum noch. Eine geschlechtersensible Ansprache, wie sie nunmehr nach einem Beschluss des Bundesverfassungsgerichts (BVerfG) notwendig ist, wird aber noch viel zu selten verwendet. Das meldet die Antidiskriminierungsstelle des Bundes auf Grundlage einer bundesweiten Erhebung zu Stellenanzeigen.

Karrierebibel
14. Oktober, 11:50 Uhr

Samstag, 13. Okt

Svenja Hofert Karriereblog
13. Oktober, 10:29 Uhr

Nichts ist, wie es scheint. Dass sich Farben goldweiß oder schwarzblau zeigen können, bewies #Thedress 2014. Damals verbreitete sich viral ein Foto, das die einen goldweiß und die anderen schwarzblau sahen. Neurobiologen und Wahrnehmungswissenschaftler überbieten sich seitdem mit Erklärungen. Die größte Bedeutung hat jedoch wohl die Einbildung: Wer auf blauschwarz eingestellt war, sah...

Karrierebibel
13. Oktober, 07:00 Uhr

Freitag, 12. Okt

Empfehlungsbund Blog
12. Oktober, 08:48 Uhr

Wir möchten uns nachträglich noch einmal ganz herzlich bei Frau Alexandra Rogner für Ihren DSGVO-Vortrag auf unserem Dresdner Community Workshop bedanken. Frau Rogners Expertise hat uns unter anderem bei der Entwicklung des Empfehlungsbund-BMS außerordentlich weitergeholfen. Auf Anfrage gestattete Sie uns Ihre Präsentation zu veröffentlichen, was wir hiermit gerne tun.   Die neue...

Familienfreund KG
12. Oktober, 08:27 Uhr

Praktische Beispiele der Mitarbeiterbindung Im sechsten und vorletzten Workshop sind wir sehr intensiv auf die Wünsche der TeilnehmerInnen vom letzten Jahr eingegangen. Mehr, mehr und noch mehr praktische Beispiele der Mitarbeiterbindung wurden gewünscht. Eingeladen hatten wir zum 24.09.2018 ebenfalls zu einem Teilnehmer aus dem letzten Jahr in den Handelshof nach Riesa. Wir freuen uns sehr,...

Recrutainment Blog
12. Oktober, 10:41 Uhr

German Personell
12. Oktober, 19:44 Uhr

HRweb
12. Oktober, 07:27 Uhr

HR Inside Summit, 10+11okt2018, Wiener Hofburg, Veranstalter: ÜBERALL scene ⇒ Event-Bericht Tag 1 ⇒ Event-Bericht Tag 2 ⇒ HR-Award-Gewinner Good Morning, Hofburg! Mit Chatbot und Tesla.   Der Morgen des zweiten Tages startet mit dem Niederländer Tom Haak, der uns Anwendungen von Artifical Intelligence (AI) in der Unternehmenspraxis zeigt, die teilweise auch direkt für HR verwendet werden...

kununu Blog
12. Oktober, 09:32 Uhr