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Top-News der letzten Tage

Heute

Google for Jobs erobert Deutschland: Was Sie jetzt wissen...

personalmarkting2null
18. März, 06:15 Uhr

Google for Jobs erobert Deutschland: Was Sie jetzt wissen müssen Lang ersehnt, nun endlich da: Google for Jobs ist mit fast zweijähriger Verzögerung nun auch in Deutschland und anderen europäischen Staaten angekommen. Noch ist Googles Jobsuche nicht für jedermann (und -frau) sichtbar, aber es wird fleißig getestet und so hieß es am Freitag auf Google Deutschlands Twitter-Account: „Wir testen...

Personalmarketing, Social-Media und Employer-Branding

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“A good HR professional is not too submissive”

HR Trend Institute
18. März, 06:00 Uhr

slovenian times Tom Haak interviewed by the Slovenian Times What defines a good HR professional? What defines a good HR professional? Are those characteristics/competencies changing over time? It is not one-size-fits all. Let’s not try to capture all the characteristics of the ideal HR professional in one person. The composition of the team, with a good level of diversity, is important. There...

Personalmarketing, Gehalt und Employer-Branding

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Ist die Smart Meter Gateway Administration eine Auftragsv...

datenschutz notizen
18. März, 08:17 Uhr

Nun, da Smart Meter Gateways wirklich verfügbar sind, stellt sich die datenschutzrechtlich interessante Frage, ob die Smart Meter Gateway Administration eine Auftragsverarbeitung darstellt oder in eigener Verantwortung erfolgt. Auf den ersten Blick scheint klar: Die Smart Meter Gateway Administration ist eine Auftragsverarbeitung. Aber Zweifel bleiben: Kann denn ein Messstellenbetreiber diese...

Führung und Arbeitsrecht

3 1 3 844

Liebe Pflegekraft, willst du mit mir gehen? Eine Valentin...

Recruiting to go
18. März, 13:19 Uhr

Die Diakonie Gütersloh, die schon seit 2014 mitdem Verzicht auf das Motivationsschreiben in der Bewerbungsmappe von sich Reden macht, hat einen erfolgreichen Testballon mit zwei emotionalen Stellenanzeigen gestartet: dem Wunschzettel ans Christkind zu Weihnachten und dem Liebesbrief an die Pflegefachkraft zum Valentinstag. Dass so etwas funktionieren kann, hatte ja bereits die als...

Personalmarketing, Social-Media und Arbeitsrecht

1 3 1014

Gefährliche Trendsportarten: Der Schutz der Arbeitskraft ...

Familienfreund KG
18. März, 13:00 Uhr

Gefährliche Trendsportarten und der Schutz der Arbeitskraft (c) pixabay.de slacklining im park, kitesurfen auf dem wasser, freeclimbing im gebirge oder in der kletterhalle: sogenannte trendsportarten üben auf immer mehr bundesbürger ihre faszination aus. immerhin 44 prozent der deutschen könnten sich zumindest vorstellen, eine dieser angesagten sportarten einmal auszuprobieren. das ergab eine...

Organisationsentwicklung

1 3 52

„Diversity bedeutet das Ende der Naivität.“

HR Performance Online
18. März, 06:30 Uhr

Diversität gehört zu den Fragen, die besonders intensiv die gesellschaftliche und politische Agenda prägen. Doch aus unternehmensstrategischer Perspektive wird das Thema bislang kaum beleuchtet. Darüber, welchen Beitrag Diversität zu Wettbewerbs- und Innovationsfähigkeit leistet, welche Voraussetzungen erfolgreiche weibliche Führungskarrieren benötigen und warum erst die Verschiedenartigkeit...

Personen, Studie und Führung

4 1 3 1198

Tarifeinheit: Erneute Verfassungsbeschwerde gegen Gesetz ...

Haufe: Personal
18. März, 00:00 Uhr

Das Bundesverfassungsgericht muss sich erneut mit den Vorschriften zur Tarifeinheit beschäftigen. Zuletzt hat das Gericht die Regeln prinzipiell gebilligt, aber auch Nachbesserungen gefordert. Diese gelten nun seit Januar. Sie seien jedoch nicht ausreichend, begründet der Beamtenbund dbb seine neuerliche Verfassungsbeschwerde.Mehr zum Thema 'Tarifvertrag '...Mehr zum Thema 'Beamtenbund'...Mehr...

Karriere, Personen und Arbeitsrecht

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Gesund naschen: 5 Rezepte für bewusste Naschkatzen

Karriere.at Blog
18. März, 12:52 Uhr

Manchmal braucht es einfach ein bisschen Doping in der Arbeit: Der Montagmorgen lässt sich mit einer süßen Belohnung viel besser überstehen und der Schokoriegel nach dem zweistündigen Meeting kann Leben retten (das der Kollegen). Dass diese kleinen Hilfsmittel in vielen Fällen Kalorienbomben sind und uns nach einem kurzen Hoch meist noch müder machen, müssen wir […] Der Beitrag Gesund naschen:...

1 12 3 774

Mehrarbeitszuschläge für Teilzeitbeschäftigte – Weniger i...

Arbeitsrecht. Weltweit.
18. März, 06:45 Uhr

Gehalt und Arbeitsrecht

5 9 3 736

Datensicherheit im Recruiting: Papierlose Personalakte - ...

B E R U F E B I L D E R - Arbeitsmarkt, Jobsuch...
18. März, 10:52 Uhr

Karriere, Personalmarketing und Arbeitsrecht

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Call for Papers: Neue Vorgehensmodelle in Projekten – Füh...

FOM Wissenschaftsblog
18. März, 13:04 Uhr

Bei der 26. Fachkonferenz „Projektmanagement und Vorgehensmodelle“, kurz: PVM, geht es in diesem Jahr um das Thema „Neue Vorgehensmodelle in Projekten – Führung, Kulturen und Infrastrukturen im Wandel“. Die Veranstaltung findet am 24. und 25. Oktober an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Lörrach statt. Prof. Dr. Oliver Linssen vom ifid Institut für IT-Management & Digitalisierung der...

Bildung, Studie und Organisationsentwicklung

2 3 3 376

Alle News dieses Tages (31)

Sonntag, 17. Mär

Sourcing als Turbo des Recruitings - Interview mit Barbar...

Leipziger HRM Blog
17. März, 07:58 Uhr

Am 3. und 4. April 2019 findet in München bereits zum zweiten Mal das Sourcing Summit Germany (SoSuDe) statt. Ich freue mich sehr, dass ich dazu einige Fragen an Barbara Braehmer stellen kann. Sie organisiert dieses Event dankenswerterweise erneut. Barbara ist eine der erfolgreichsten und bekanntesten Sourcerinnen Deutschlands. Ihr ist es zu verdanken, dass es diese deutsche Ausgabe des...

Personalmarketing, Social-Media und Personen

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Frauen sehen Arbeitswelt der Zukunft skeptischer entgegen...

Personalpraxis24.de
17. März, 23:00 Uhr

Eine knappe Mehrheit der Arbeitnehmer bewertet neue Trends der Arbeitswelt wie sich wandelnde Kundenbedürfnisse oder veränderte Ansprüche an die Arbeitgeber zwar positiv. Frauen fühlen sich jedoch deutlich schlechter auf die Zukunft der Arbeit vorbereitet als Männer. Ein Grund dafür ist laut der Beratung BCG, dass sie weniger Bezug zu Themen wie Automatisierung, Robotik und KI haben.

Personalentwicklung und Arbeitsrecht

3 56

Mit den Menschen reden – Schlüssel zum Erfolg!

hzaborowski
17. März, 18:27 Uhr

Karriere

1 3 92

Klage gegen das Verteidigungsministerium wegen Tod per Ma...

Haufe: Recht
17. März, 05:15 Uhr

Zwei Jemeniten und ein Somalier haben das deutsche Verteidigungsministerium wegen des Todes naher Familienangehöriger im Jemen und in Somalia verklagt. Die Getöteten sollen Opfer von US-Drohnenangriffen, gesteuert über die US-Airbase im rheinland-pfälzischen Ramstein, sein. Was sagt das Völkerrecht?Mehr zum Thema 'Recht'...Mehr zum Thema 'Verwaltungsgericht'...Mehr zum Thema...

Führung und Arbeitsrecht

33 1 3 1646

Öffentlicher Dienst: Vorteile, Jobs und Tarife

Karrierebibel
17. März, 11:00 Uhr

Karriere, Personalmarketing und Gehalt

8 6 1 3 1306

Reibereien: So nutzen Sie diese zum Vorteil

Karrierebibel
17. März, 17:00 Uhr

Karriere und Personen

9 1 3 1326

Alle News dieses Tages (6)

Samstag, 16. Mär

Mindshift: Warum wir einen Shift brauchen und nicht nur e...

Svenja Hofert Karriereblog
16. März, 09:31 Uhr

Kleine Kinder sind neugierig. Sie haben keine Angst vor Veränderung. Sie lernen spielend — intuitiv. Fast alle kleinen Kinder sind kreativ. Kreativitätswerte wie die ihren erzielen später nur noch 4 Prozent der Erwachsenen. Kleine Kinder sind außerdem empathisch. Sie spüren, wenn andere traurig sind, und helfen ihnen dann ganz ohne Vorbehalte. Drei Phasen der Industrialisierung machten erst...

Karriere

15 8 3 3 56

Google for Jobs startet in Deutschland. Na und…?!

Wollmilchsau
16. März, 15:07 Uhr

Employer-Branding

39 29 10 3 31

Reinhold Messner über seine erste Million

Capital.de - Karriere
16. März, 14:10 Uhr

Karriere

1 3 433

Zweites Expofestival TALENTpro eine Attraktion für Recruiter

Crosswater Job Guide
16. März, 13:45 Uhr

Super-Recruiter, ein Job-Monster, Food-Trucks und Straßenmusikanten: Die TALENTpro wurde ihrem Festivalcharakter wieder mehr als gerecht. Zwei Tage lang schlug der Puls der Recruiting-, Employer-Branding- und Talentmanagement-Szene in der Kulturhalle Zenith in München. In der zweiten Auflage präsentierte sich das Expofestival dreimal größer als zur Premiere im vergangenen Jahr. 1669...

Personalmarketing, Personen und Employer-Branding

7 4 3 54

Die Staatsanwaltschaft HH sucht den CEO des IAAD

Trendkraft - Ressort: Bildung, Weiterbildung, K...
16. März, 14:00 Uhr

Sowohl die Staatsanwaltschaft Hamburg (Aktenzeichen 3200 Js 88/19) als auch die Kripo Großbritannien suchen Dr. Paul Jensen (Internationaler Akademischer Austauschdienst), der seit 6 Jahren im großen Stil Internetkriminalität im Segment der Promotionsberatung betreibt. Ein erneuter Strafantrag wurde daher in Deutschland (Hamburg) und Großbritannien eingeleitet. Über Jensen, der nicht nur...

Bildung

3 50

Cyberkriminalität: Erneut Millionen gehackter E-Mail-Adre...

Haufe: Recht
16. März, 05:15 Uhr

Erneut wurden E-Mail-Adressen nebst Daten in enormer Menge (800 Millionen) gehackt und sind nun, zusammen mit persönlichen Daten im Internet frei zugänglich. So prüfen Sie, ob Sie persönlich oder mit Ihrer Kanzlei bzw. Ihr Unternehmen betroffen sind und ob Ihr Passworte noch sicher sind.Mehr zum Thema 'Cyberkriminalität'...Mehr zum Thema 'Datenmanagement'...Mehr zum Thema 'IT-Sicherheit'...

Bildung, Personalentwicklung und Arbeitsrecht

3 1 3 972

Mit HR Unternehmen in Bewegung bringen? – Die Themen zum ...

Crosswater Job Guide
16. März, 04:57 Uhr

Von Professor Dr. Peter Wald, HTWK Leipzig Da ist er: Der erste Teaser zum diesjährigen HR Innovation Day am 25. Mai 2019 an der HTWK Leipzig. Vornweg: Ich habe mich entschieden, der achten Ausgabe des HR Innovation Days ein Thema zu geben „Wie kann HR Unternehmen und Organisationen in Bewegung bringen?“ Wie sieht es im … Mit HR Unternehmen in Bewegung bringen? – Die Themen zum HR Innovation...

Personen

4 3 66

Technology Is Threatening Our Species’ Survival

Crosswater Job Guide
16. März, 04:25 Uhr

The painful lessons of social media show why we need to approach our A.I. future with more care By Anna Machin Our future is a race between the growing power of our technology and the wisdom with which we use it. Let’s make sure wisdom wins. — Stephen Hawking, 2018 As an evolutionary anthropologist, I have spent my … Technology Is Threatening Our Species’ SurvivalWeiterlesen »

Social-Media und Personen

4 3 65

Alle News dieses Tages (10)

Freitag, 15. Mär

Vorsicht bissiger Gast! Was Arbeitnehmern so alles passiert…

Expertenforum Arbeitsrecht
15. März, 07:10 Uhr

Wenn kleine Kätzchen geputzt werden wollen, gehen sie zu ihrer Mutter, um sich ablecken zu lassen. Bei dieser Art Körperpflege wollen sie natürlich nicht gebissen und verletzt werden. Und was für kleine Kätzchen gilt, gilt auch für Kellnerinnen, meint das AG Gelsenkirchen in einem Urteil vom 23.6.2005 (32 C 672/04). Das Gericht sprach der Klägerin in dem entschiedenen Fall ein Schmerzensgeld in...

Arbeitsrecht

10 1 3 350

Azubi-Recruiting Trends 2019: Wie wichtig ist eigentlich ...

personalmarkting2null
15. März, 06:31 Uhr

Azubi-Recruiting Trends 2019: Wie wichtig ist eigentlich die Ausbildungsvergütung – und andere drängende Fragen… … in Sachen „Was Bewerber wollen“ (und Ausbildungsbetriebe nicht bieten). Die Studie Azubi-Recruiting Trends feiert 2019 ein kleines Jubiläum. Bereits zum zehnten Mal fragt u-form Testsysteme in der einzigen doppelperspektivischen Studie zum Azubi-Recruiting was Azubis bzw. Bewerber...

Personalmarketing, Social-Media und Studie

26 2 3 855

Fokussierung!

CA Controller Akademie
15. März, 09:26 Uhr

In Zeiten des digitalen Wandels und starker Veränderungen entstehen neue Ideen wie auch „Baustellen“ an allen Ecken. Viel zu viele, um sie alle gleichzeitig anpacken zu können. Fokussierung auf den nächsten, wichtigsten Schritt, daraus lernen und dann den nächsten anpacken, wird in agilen Zeiten immer wichtiger. Doch welche Ziele, Projekte, Ideen, Maßnahmen sind die wichtigsten? Wichtig – in...

Social-Media und Controlling

1 3 176

Entgelttransparenz: Fair Pay: "Wir brauchen einen umfasse...

Haufe: Personal
15. März, 01:45 Uhr

Das Entgelttransparenzgesetz soll zu gleicher Vergütung von Männern und Frauen führen. Doch in der Praxis hat sich wenig geändert. Deutsche Unternehmen hinken dem Ausland sogar deutlich hinterher, betont Vergütungexperte Florian Frank. Er gibt Tipps, wie Unternehmen Chancengleichheit bei der Vergütung sicherstellen können, und fordert proaktives Handeln.Mehr zum Thema 'Vergütung'...Mehr zum...

Gehalt, Organisationsentwicklung und Führung

2 4 3 1191

Arbeitgeber-Wettbewerb: "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2...

Haufe: Personal
15. März, 11:56 Uhr

Wie ist es um unsere Arbeitgeberattraktivität bestellt? Wie schneidet unsere Arbeitsplatzkultur im Vergleich ab? Diesen Fragen stellten sich 680 Unternehmen, die am Arbeitgeber-Wettbewerb von Great Place to Work teilnahmen. 100 können sich nun "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2019" nennen.Mehr zum Thema 'Employer Branding'...Mehr zum Thema 'Unternehmenskultur'...

Personen, Studie und Organisationsentwicklung

2 4 3 924

Verkatert arbeiten – So überstehst du den Tag

Karriere.at Blog
15. März, 11:35 Uhr

Manchmal passiert das eben: Man trifft sich mit Freunden, schaut einmal zu tief ins Glas und muss am nächsten Tag verkatert zur Arbeit gehen. Die Hölle. Blau machen oder blau arbeiten? Wir haben (selbst erprobte) Tipps für euch, wie ihr den Tag einigermaßen übersteht. Man macht das ja nicht absichtlich. Aber der Tag war wirklich […] Der Beitrag Verkatert arbeiten – So überstehst du den Tag...

41 2 11 3 984

Mit diesen Eigenschaften werden Sie Millionärin!

die chefin - Der Blog für Führungsfrauen
15. März, 11:37 Uhr

Was eint Millioärinnen und Millionäre? Das hat eine neue Studie untersucht und dabei erstaunliches herausgefunden. Millionärinnen und Millionäre sind demnacht emotional stabiler, leistungsorientierter aber auch narzisstischer als die Normalbevölkerung. Das haben Forscherinnen und Forscher der Universitäten Mainz und Münster sowie Ökonomen des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung...

Studie und Führung

3 172

UK: #Brexit – The final countdown (maybe) …

Arbeitsrecht. Weltweit.
15. März, 08:30 Uhr

Arbeitsrecht

5 8 3 1708

82 Prozent der Büroangestellten suchen täglich eine halbe...

HR Performance Online
15. März, 06:00 Uhr

In wenigen Tagen ist Frühlingsanfang. Die neue Jahreszeit verleitet dazu, aufzuräumen und neuen Schwung in alte Strukturen zu bringen. Aber nicht nur im Haus sollte Ordnung herrschen, auch im Büro und auf dem PC sind saubere Strukturen, klare Übersichten und effiziente Prozesse gefragt. Eine Umfrage unter 500 Arbeitnehmern hat ergeben: 82 Prozent verwenden täglich eine halbe Stunde ihrer...

Studie

3 414

So gestalten Sie Ihr Personalratsbüro datenschutzkonform

Arbeitsrecht.org
15. März, 13:30 Uhr

Arbeitsrecht

3 55

Alle News dieses Tages (30)

Donnerstag, 14. Mär

Der Empfehlungsbund auf der Zukunft Personal am 9. und 10...

Empfehlungsbund Blog
14. März, 09:00 Uhr

Wir werden am 9. und 10. April in Stuttgart auf der Zukunft Personal Süd unseren Empfehlungsbund vorstellen. Damit möchten wir insbesondere neue Partner für unsere jüngsten Communitys in Baden-Württemberg, Hessen, Nordrhein-Westfalen und Rheinland-Pfalz von unserer Art der Fachkräftegewinnung und -bindung überzeugen. Jetzt Anmelden und Besuchertickets sichern! ...

Karriere, Personalmarketing und Employer-Branding

9 3 303

Geschäftsführer und Sozialversicherungspflicht – Trendwen...

Expertenforum Arbeitsrecht
14. März, 07:12 Uhr

Das Thema Alleine die tatsächliche Möglichkeit eines Geschäftsführers, sämtliche Unternehmensentscheidungen zu treffen, bzw. sich Weisungen der Gesellschafterversammlung faktisch widersetzen zu können, reicht für die Annahme einer Sozialversicherungsfreiheit nicht mehr aus, solange diese Möglichkeit nicht rechtlich wirksam verankert ist. Aufgrund einer Änderung in der Rechtsprechung des...

Arbeitsrecht

8 3 4 3 867

„Ohne Hürden wäre ich nicht da, wo ich jetzt bin“

die chefin - Der Blog für Führungsfrauen
14. März, 06:38 Uhr

Dinge anpacken, auch wenn einem dabei starker Gegenwind ins Gesicht weht, liegt Astrid Kleinhanns-Rollé. Als Managing Director der WU Executive Academy lässt sie gemeinsam mit Menschen aus unterschiedlichen Ländern Ideen wahr werden. Seit ihrer Gründung im Jahr 2005 ist Dr. Astrid Kleinhanns-Rollé Managing Director der WU Executive Academy. Unter ihrer Führung hat sich die Akademie im Laufe...

Bildung und Führung

7 11 1 3 530

CandEx: Das sollten Arbeitgeber bei der Mitarbeitergewinn...

Familienfreund KG
14. März, 16:49 Uhr

Wir stellen ein (c) vishnu vijayan / pixabay.de CandEx (Candidate Experience, deutsch: Bewerbererfahrung) sind alle Erfahrungen, die Bewerber im Kontakt mit einem Unternehmen sammeln. Sie beginnt beim ersten Kontakt auf Messen oder in Anzeigen, über Social Media und Werbung bis hin zur Stellenanzeige, dem Bewerbungsprozess und der Einstellung. Bei den verschiedenen Schritten der CandEx ist...

Karriere, Personalmarketing und Organisationsentwicklung

9 1 3 55

Interviewführung: So bekommt man ergiebige und authentisc...

hrpraxis.ch
14. März, 08:30 Uhr

Handlungs- und Situationsfragen sind in Interviews ein sehr guter Weg, um konkrete und glaubwürdige Antworten zu erhalten. Dabei hilft ein systematisches Vorgehen am meisten. Welches, erfahren Sie in diesem Beitrag. Bei dieser Art von Fragen wird eine reale Situationen simuliert, wodurch man herausfinden kann, wie der Kandidat sich in bestimmten Situationen wirklich verhält.…

Karriere, Personalmarketing und Social-Media

1 1 3 1118

bAV-Kongress: Handelsblatt Jahrestagung bAV: Das Sozialpa...

Haufe: Personal
14. März, 10:00 Uhr

Das Sozialpartnermodell soll, so der gesetzgeberische Plan, die bAV stärken. Doch die Praxis tut sich schwer mit der neuen Form der Betriebsrente. Gründe hierfür, Konzepte und Lösungswege bilden eines der Fokusthemen der Handelsblatt Jahrestagung bAV vom 2. bis 4. April in Berlin. Mehr zum Thema 'Betriebliche Altersversorgung'...

Personen, Studie und Arbeitsrecht

61 2 4 3 571

Wie lange man im ersten Job ausharren sollte

Capital.de - Karriere
14. März, 09:00 Uhr

Karriere und Arbeitsrecht

34 3 3 470

Osterworkshops und Ferienspiele im Sommer

Familienfreund KG
14. März, 06:28 Uhr

"Man sieht sie, wenn sie über das Firmengelände laufen", sagt Bärbel Arnemann, Leiterin Human Resources-Management der Industriepark Wolfgang GmbH (IPW GmbH) in Hanau. Anja Staubach, Ansprechpartnerin Beruf und Familie, ergänzt lachend: "Und man hört sie." In farbigen T-Shirts und mit bunten Kappen auf dem Kopf wandern die Kinder vom Bildungszentrum hinüber ins Betriebsrestaurant, wenn sie an...

Organisationsentwicklung

1 3 59

BAG-Urteil: Betriebsrat informieren: Auch bei Arbeitsunfä...

Haufe: Personal
14. März, 01:00 Uhr

Der Betriebsrat kann vom Arbeitgeber verlangen über Arbeitsunfälle unterrichtet zu werden. Dies umfasst auch Unfälle von Fremdpersonal, das auf dem Betriebsgelände tätig wird, hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) entschieden.Mehr zum Thema 'Betriebsrat'...Mehr zum Thema 'BAG-Urteil'...Mehr zum Thema 'Arbeitsunfall'...Mehr zum Thema 'Auskunftsanspruch'...

Personen und Arbeitsrecht

1 5 3 528

Elektronische Personalakte : Digitale Personalakten für P...

Haufe: Personal
14. März, 09:22 Uhr

Die digitale Personalakte birgt einen Fundus an aktuellen und validen Daten, aus denen sich mithilfe von People Analytics wichtige Trends und Prognosen ableiten lassen. Wir zeigen, welche Datenanalysen möglich sind und wie sie rechtskonform eingesetzt werden. Mehr zum Thema 'Digitale Personalakte'...

Karriere, Personalmarketing und Arbeitsrecht

2 4 3 600

Langfristiger Anstieg von Teilzeitarbeit

Personalpraxis24.de
14. März, 23:00 Uhr

2018 betrug das Arbeitszeitvolumen aller Beschäftigten in Deutschland rund 52,3 Mrd. Stunden. Das ist eine halbe Milliarde mehr als 1991. Auffallend sei der Trend zur Teilzeitarbeit.

Personalentwicklung

3 27

Arbeitsrecht im Verein: Kündigungsschutz auch für den Ver...

Arbeitsrecht. Weltweit.
14. März, 08:35 Uhr

Arbeitsrecht

7 10 3 917

Alle News dieses Tages (36)

Mittwoch, 13. Mär

Unzulässige Verhaltens- und Leistungskontrolle durch Führ...

Expertenforum Arbeitsrecht
13. März, 07:11 Uhr

Das Thema Die Unternehmen haben in Zeiten der Digitalisierung und Technologisierung zunehmend IT-Systeme zu installieren. Solche IT-Systeme werden typischerweise durch technische Einrichtungen eingeführt, wobei im Umgang hiermit eine hohe rechtliche Verantwortung zu wahren ist. Schaltstelle für die Umsetzung solcher IT-Systeme sind zumeist die Führungskräfte, die zwischen Geschäftsführung und...

Führung und Arbeitsrecht

2 2 3 3 1076

Die Konvention Nr. 108 – die „kleine Schwester“ der DSGVO

datenschutz notizen
13. März, 08:51 Uhr

Europarat – das unbekannte Wesen Der Europarat darf am 5. Mai dieses Jahres seinen 70-jährigen Bestand feiern. In der Gesellschaft erfährt er trotz seines stolzen Alters nur sehr begrenzte Aufmerksamkeit. Sogar in Fachkreisen wird seine Daseinberechtigung oft auf das Rechtsregime der Europäischen Menschenrechtskonvention (EMRK) und auf die Rechtsprechung des darüber wachenden Europäischen...

Arbeitsrecht

5 2 3 581

Metall- und Elektro-Industrie startet schwächer ins Jahr ...

M+E Gesamtmetall
13. März, 12:53 Uhr

10 3 237

Wir wollten mit Menschen anders umgehen

Familienfreund KG
13. März, 07:24 Uhr

„Money rules the world“, das mag der Leitspruch vieler Banker sein. Aber spätestens seit der Finanzkrise hat bei manchem Vermögensberater ein Umdenken eingesetzt. „Ich war mit dem System nicht zufrieden. Es gab trotz des Erfolges einen hohen Vertriebsdruck“, bekennt Andreas Enke. Den kompletten Beitrag des Fachkräftesicherer finden Sie unter Wir wollten mit Menschen anders umgehen und können...

Organisationsentwicklung

6 3 58

Organisationsentwicklung: Agile Organisationsstruktur: wa...

Haufe: Personal
13. März, 00:45 Uhr

Unternehmenslenker setzen vermehrt auf agile Organisationsstrukturen – scheitern aber auch oft an den einhergehenden Herausforderungen. Um das zu verhindern, müssen die Verantwortlichen vor dem Startschuss für den Veränderungsprozess drei zentrale Fragen bedenken. Die Antworten sind die Leitplanken, die den Weg in der agilen Transformation weisen.Mehr zum Thema 'Organisationsstruktur'...Mehr...

Personen, Organisationsentwicklung und Führung

4 4 7 3 1684

HR-Link der Woche: Chancen und Gefahren des Robot Recruit...

hrpraxis.ch
13. März, 08:30 Uhr

Robot Recruiting automatisiert Recruiting-Prozesse durch künstliche Intelligenz und kann das Recruiting erleichtern und objektivieren. Doch es sind ihm auch deutliche Grenzen gesetzt, beispielsweise, was die Akzeptanz von Bewerbern betrifft. Hier geht es zum Beitrag Mit den besten Interviewfragen die besten Mitarbeiter gewinnen Arthur Schneider – Umfang 312 Seiten – 7.…

Karriere, Personalmarketing und Social-Media

1 1 3 167

Die 10 reichsten Deutschen

Capital.de - Karriere
13. März, 14:25 Uhr

Karriere, Personen und Studie

29 3 1063

Neue Prüfungsstandards für den CMA

CA Controller Akademie
13. März, 09:51 Uhr

IMA und CA controller akademie wollen künftig noch enger zusammenarbeiten. Dies wurde in einem Treffen zwischen Verantwortlichen der IMA und der CA controller akademie vereinbart. Ein wichtiger Tagesordnungspunkt waren dabei auch die neuen Prüfungsstandards für den CMA ab 2020 (CMA® Certification for Professionals). Aktueller Hintergrund: ICMA® (The Institute of Certified Management...

Social-Media, Controlling und Personen

3 491

Soziale Marktwirtschaft im Zeichen der digitalen Transfor...

Institut für Mittelstandsforschung Bonn
13. März, 11:13 Uhr

13.03.2019 Lässt sich die digitale Transformation mit der Sozialen Marktwirtschaft in Einklang bringen? Mit welchen Maßnahmen sucht die Politik diese Entwicklung begleitend zu gestalten? Welche Chancen und Herausforderungen bietet die digitale Transformation für Wirtschaft und Gesellschaft?

1 3 35

Bill Gross: „Wir nahmen jeden Penny, den wir kriegen konn...

Capital.de - Karriere
13. März, 11:07 Uhr

Karriere

16 3 3 497

Wie Phil Knight die Sportartikelbranche revolutionierte

Capital.de - Karriere
13. März, 07:59 Uhr

Karriere und Führung

23 3 668

#NWX19: New Work in der Elbphilharmonie

Haufe: Personal
13. März, 14:12 Uhr

Neue Impulse, neue Preisträger, neue Arbeit: Mit der Konferenz "New Work Experience 2019" (#NWX19) hat sich die Xing SE als Treiber für die Zukunft der Arbeit positioniert. Szene-Größen wie Ricardo Semler und Frédéric Laloux haben dort ihre Erkenntnisse zu Praxis und Theorie von New Work geteilt. Mehr zum Thema 'New Work'...

Social-Media, Personen und Organisationsentwicklung

2 5 3 510

Krankenversicherung: Krankenkassenwechsel auch ohne Kündi...

Haufe: Personal
13. März, 09:40 Uhr

Ein Wechsel von einer gesetzlichen Krankenkasse zu einer anderen gesetzlichen Krankenkasse ist grundsätzlich nur mit Einhaltung der Kündigungsfrist und nicht vor Ablauf einer Bindungsfrist möglich. Es gibt jedoch Ausnahmen, die auch Arbeitgeber kennen sollten.Mehr zum Thema 'Krankenkassenwechsel'...

Personen und Arbeitsrecht

3 4 3 713

Meistertitel zahlt sich aus - ist aber nicht immer lohnend

Personalpraxis24.de
13. März, 23:00 Uhr

Die Meisterpflicht wurde 2004 für viele Handwerksberufe abgeschafft. Nun diskutiert die Politik, wieder zu ihr zurückzukehren. Für Handwerker kann sich die Weiterbildung lohnen - in Abhängigkeit vom Beruf mal mehr, mal weniger, wie eine Auswertung von gehalt.de zeigt.

Bildung, Gehalt und Personalentwicklung

3 38

Führungskräfte-Befragung: Vielfalt ja, Karriere lieber nicht

Personalpraxis24.de
13. März, 09:33 Uhr

Diversität und Chancengleichheit steht vor allem bei jüngeren Führungskräften in Deutschland hoch im Kurs. Bei der tatsächlichen Verwirklichung in ihren Organisationen sehen sie jedoch noch Nachholbedarf. Karriere indes lockt sie wenig.

Personalentwicklung und Führung

3 31

Alle News dieses Tages (44)

Dienstag, 12. Mär

Mit HR Unternehmen in Bewegung bringen? - Erster Teaser z...

Leipziger HRM Blog
12. März, 08:36 Uhr

Da ist er: Der erste Teaser zum diesjährigen HR Innovation Day am 25. Mai 2019 an der HTWK Leipzig. Vornweg: Ich habe mich entschieden, der achten Ausgabe des HR Innovation Days ein Thema zu geben "Wie kann HR Unternehmen und Organisationen in Bewegung bringen?" Wie sieht es im Moment aus? Die Vorbereitungen laufen auf Hochtouren und das Line-up füllt sich. Vor wenigen Stunden hat Harold...

Personen

26 3 297

E-Recruiting und Employer Branding: Lassen Sie uns über B...

personalmarkting2null
12. März, 08:27 Uhr

E-Recruiting und Employer Branding: Lassen Sie uns über Bewerbungsformulare sprechen Es ist schon merkwürdig. Da investieren Unternehmen Unsummen ins Employer Branding und vergessen dabei komplett den Bewerbungsprozess. Möglicherweise ist er ihnen auch schnurzpiepegal, diesen Eindruck gewinnt man zumindest immer wieder, wenn man denn in die Schuhe des Bewerbers schlüpft und dessen Leidenswege...

Personalmarketing, Social-Media und Employer-Branding

7 65 9 2567

Tom Haak’s podcasts, interviews, video’s and more

HR Trend Institute
12. März, 06:00 Uhr

► Article on the website of Blueprintt, Brazil (in Portuguese) ► Column “Checklist Smart Workplace” (in Dutch) ► Interview in Slovenian Times ► Interview by TalentWunder (video) ► Interview by Remote-How (video) ► Interview by Smarp: “How to improve internal communications” ► Interview for HR Experience 2019 UPOTREBA POTENCIJALA, JAČANJE I RAZVOJ VEŠTINA JE EVROPSKI I GLOBALNI...

Social-Media, Personen und Employer-Branding

14 8 2 287

Familienfreundlichkeit fördert die Motivation

Familienfreund KG
12. März, 11:53 Uhr

Im März 2007 wurde die Buchhandlung Heymann als erstes Hamburger Unternehmen für vorbildliche Personalpolitik mit dem „Hamburger Familiensiegel“ ausgezeichnet. Vor vier Jahren erhielt sie den begehrten Branchenpreis als „Buchhandlung des Jahres“. In der Begründung der Jury heißt es unter anderem, dass Heymann seine „persönliche Handschrift“ und seine „Individualität“ bewahrt habe. Den...

Organisationsentwicklung

4 11 3 51

Moderne Familien brauchen moderne Arbeitszeiten

Familienfreund KG
12. März, 08:15 Uhr

Verantwortung übernehmen – für das Arbeitsfeld, sich selbst und die Familie. Auf diese Fähigkeit setzt und vertraut die Firma Weinmann bei ihren Mitarbeitern. Diese drei Säulen harmonisch miteinander zu verbinden, ist das erklärte Ziel des Hamburger Medizintechnikherstellers. Nur so, erklärt das Unternehmen, kann ein familiengerechtes Miteinander für alle Seiten erfolgreich sein. Die Rechnung...

Organisationsentwicklung und Führung

6 9 52

Künstliche Intelligenz: Wenn der Roboter neue Kollegen sucht

Haufe: Personal
12. März, 02:30 Uhr

Der wichtigste Einsatzbereich von künstlicher Intelligenz in HR liegt derzeit in der Personalbeschaffung. Unter den Flaggen von Robot Recruiting, Robot Process Automation (RPA) oder Data Driven Recruiting übernehmen datenbasierte, smarte Algorithmen mehr und mehr Personaleraufgaben. Aber wie stehen Unternehmen und Bewerber zu den neuen Möglichkeiten?Mehr zum Thema 'Künstliche Intelligenz...

Personalmarketing, Bildung und Personen

10 8 9 740

Was wir von Skandinaviern lernen können

Capital.de - Karriere
12. März, 11:42 Uhr

Karriere und Führung

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Der Betriebsrat als Verantwortlicher

datenschutz notizen
12. März, 08:40 Uhr

Nachdem die DSGVO im Mai letzten Jahres ihre Gültigkeit erlangt hat, ist das Verhältnis zwischen Arbeits- und Datenschutzrecht wieder in den Fokus geraten. Neben der Frage, ob Einwilligungen im Beschäftigtenverhältnis möglich sind, wird wieder diskutiert, ob der Betriebsrat ein eigener Verantwortlicher im Sinne von Art. 4 Nr. 7 DSGVO ist. Arbeitgeber und Betriebsräte stellen sich ganz...

Führung und Arbeitsrecht

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Wie weit dürfen Background-Checks gehen?

hrpraxis.ch
12. März, 08:30 Uhr

Background-Checks sind eine heikle Sache seit immer mehr im Leben von Bürgern herumgeschnüffelt wird und keine digitalen Daten mehr wirklich sicher sind. Doch im HR sind sie Screenings oft notwendig, um relevante Unsicherheiten auszuschliessen. Guidelines zum Internet-Screening können weiter helfen. Unternehmen fragen sich zuweilen nicht mehr, was sie über einen Bewerber unbedingt wissen...

Karriere, Personalmarketing und Social-Media

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Führungskräfte-Fails: Was (neue) Chefs falsch machen

Karriere.at Blog
12. März, 09:36 Uhr

Endlich befördert! Was man all die Jahre angestrebt hat, ist nun Wirklichkeit: der Platz in der Führungsriege. Jetzt wird aufgeräumt, erneuert und alles besser gemacht, als es war. Doch Vorsicht! Die Anfangsmotivation neuer Führungskräfte endet oft in der Fehlerfalle. So fühlt sich die Führungsetage also an: mehr Gehalt, ein besserer Titel, viel zu entscheiden, und […] Der Beitrag...

Karriere, Gehalt und Führung

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Statistik: Lebensarbeitszeit im europäischen Vergleich

Haufe: Personal
12. März, 23:45 Uhr

Die durchschnittliche Lebensarbeitszeit in Deutschland liegt derzeit bei 38,4 Jahren. 2008 waren es noch rund zwei Jahre weniger. Damit liegt Deutschland über dem EU-Schnitt von 35,9 Jahren Lebensarbeitszeit. Das geht aus einer Analyse von Eurostat-Daten hervor.Mehr zum Thema 'Arbeitszeit'...Mehr zum Thema 'Renteneintritt'...Mehr zum Thema 'Benchmarking'...

Social-Media, Personen und Arbeitsrecht

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Candidate Centric Recruiting – Warum Unternehmen vom Kand...

Online-Recruiting.net - Der internationale E-Re...
12. März, 10:15 Uhr

Personalmarketing, Social-Media und Employer-Branding

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Whistleblower: Wer muss geschützt werden? Der Richtlinien...

Arbeitsrecht. Weltweit.
12. März, 09:00 Uhr

Arbeitsrecht

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Less Work, More Money? Wie Sie weniger arbeiten und dabei...

arbeits-abc.de
12. März, 17:00 Uhr

Weniger arbeiten – das ist ein Traum vieler Arbeitnehmer in Deutschland. Sie sehnen sich nach mehr Freizeit und einer ausgewogeneren Work-Life-Balance. Das Problem an der Sache ist: In vielen Fällen würde bei einer Reduktion der Arbeitszeit das Geld nicht mehr für ein Leben im bisherigen Wohlstand ausreichen. Was, wenn wir Ihnen jetzt sagen, dass Sie [...]

Karriere, Gehalt und Führung

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Workforce Analytics treibt HR

HR Performance Online
12. März, 07:15 Uhr

Ausgabe 1/2019 der HR Performance erschienen Erfolgreiches Workforce Management braucht Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung. Innerhalb der Unternehmen wachsen die Anforderungen an die Verfügbarkeit und effiziente Nutzung von Daten. Effizient sollen auch die Mitarbeiter sein – denen es zunehmend auch um eine gesunde Work-Life-Balance geht. Die neue Ausgabe der HR Performance beleuchtet die...

Social-Media und Personen

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75 Hochschulen kamen an der FOM zum Austausch zu moderner...

FOM Wissenschaftsblog
12. März, 10:49 Uhr

213 Vertreterinnen und Vertreter von über 75 Hochschulen aus Deutschland und Österreich sowie hochschulnahen Organisationen, 46 Programmpunkte und ein Social Media-Innovationspreis. – Das sind in aller Kürze die Fakten des Hochschulbarcamps, das am 7. und 8. März 2019 bereits zum fünften Mal an der FOM Hochschule in Essen stattfand. Die Teilnehmenden arbeiten an Hochschulen in den...

Bildung, Social-Media und Studie

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