HRfilter.de

Mittwoch, 22. Mai 2019

Vom digitalen ADHS zu professionellen Recruiting-Videos -...

Der HR Innovation Day 2019 steht unmittelbar vor der Tür. Heute beantwortet Florian Arndt meine Fragen.Florian ArndtEr ist Regisseur und Geschäftsführer der Sons of Motion Pictures GmbH in Leipzig, einer jungen Firma, die oft durch ihre neuen Ideen und die großen Erfolge in den letzten Jahren auffällt. Ich freue mich deshalb auch sehr, dass ich ihn, den Regisseur & Geschäftsführer der Sons...

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Google for Jobs: Alles, was Sie über Googles Jobsuche wis...

Personalmarketing Employer Branding & Recruitin...
22. Mai, 08:29 Uhr

Google for Jobs: Alles, was Sie über Googles Jobsuche wissen müssen Seit dem 22. Mai 2019 ist Google for Jobs in Deutschland verfügbar. Mit der Schweiz und Österreich profitieren nun Recruiting-Teams und Jobsuchende in jedem deutschsprachigen Land von Googles Jobsuche. Tatsächlich haben auch hierzulande, bereits 2 Jahre nach Einführung von Google for Jobs, viele Unternehmen immer noch nicht...

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Google for Jobs ist offiziell in Deutschland gestartet – ...

Haufe: Personal
22. Mai, 12:41 Uhr

Google hat die Recruiting-Experten nach Berlin gerufen, um zu verkünden, dass "Google for Jobs" offiziell in Deutschland gestartet ist. Unser Kolumnist Henner Knabenreich war vor Ort. Er hofft, dass die Nachricht vom offiziellen Start die Personaler endlich aufrüttelt und sie das Tool für ihr Recruiting nutzen.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...

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Arbeitswelt 4.0: Welche zukünftigen Anforderungen stellen...

Fraunhofer IAO Blog
22. Mai, 11:25 Uhr

Sie wollen Ihr Unternehmen fit für die Zukunft machen? Doch wie sieht diese Zukunft aus? Ein Unternehmen, das für die heutigen Anforderungen gestaltet wird, steht morgen schon wieder alt da. Zur Vorbereitung auf die Zukunft braucht es also zunächst eine Abschätzung, was sich verändern wird und welche neuen Anforderungen daraus für das Unternehmen entstehen. Da beides niemand langfristig...

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Interne Kommunikation in der VUCA-World

Führmann Kommunikation
22. Mai, 05:42 Uhr

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Unternehmensberatung: Worauf es bei der Beraterauswahl an...

Haufe: Personal
22. Mai, 07:51 Uhr

Das Beraterbusiness boomt. Beratungshäuser werben mit Antworten – und stellen Unternehmen vor die Entscheidung: Welcher Berater passt zu uns? Das Personalmagazin hat gängige Auswahlkriterien, wie sie beispielsweise der BDU publiziert, aufgegriffen, hinterfragt und weiterentwickelt.Mehr zum Thema 'Unternehmensberatung'...Mehr zum Thema 'Transformation'...Mehr zum Thema 'Digitalisierung'...Mehr...

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Google for Jobs in Deutschland für alle gestartet – ein e...

Persoblogger
22. Mai, 08:35 Uhr

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"Wer die Großen nur imitiert, geht unter"

Springer Professional
22. Mai, 13:00 Uhr

Premiumpositionierung bedeutet, andere Zielgruppen anzusprechen, sagt Kaldewei-Marketingbereichsleiter Arnd Papenfuß im Interview mit dem Magazin "return". Er erklärt, wie sich das Unternehmen vom Volumenanbieter zum Luxusbadewannen-Hersteller entwickelt hat.

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Ein Jobwechsel alle 5 Jahre: Warum Veränderung Sinn macht

Karriere.at Blog
22. Mai, 09:29 Uhr

Zusammenbleiben aus Gewohnheit – was in zwischenmenschlichen Beziehungen nicht gut ist, macht auch im Berufsleben keinen Sinn. Denn statt die Karriere einschlafen zu lassen, sollte man alle drei bis fünf Jahre frischen Wind in den Arbeitsalltag bringen, raten Experten. Wir verraten dir, warum dich regelmäßige Jobwechsel besser machen. „Eigentlich passt ja alles, aber das Gehalt […] Der Beitrag...

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Wie Fach- und Führungskräfte bei der Europawahl wählen

Springer Professional
22. Mai, 06:45 Uhr

Sonntagsfrage zur Europawahl 2019 unter Fach- und Führungskräften: Welcher Partei werden Sie Ihre Stimme geben? Die Antwort ist ebenso eindeutig wie wenig überraschend.

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HR-Link der Woche: Warum ein hoher EQ immer wichtiger wird

hrpraxis.ch
22. Mai, 07:20 Uhr

Emotional intelligente Mitarbeiter sind für jedes Untrnehmen von grösster Wichtigkeit und ein hoher EQ ist besonders in der digitalisierten Zukunft ein entscheidendes Element der Sozialkompetenz. Hier geht es zum Beitrag Die besten Mitarbeiter erfolgreich gewinnen, entwickeln und halten Herbert Janssen – Wichtige Instrumente zur Mitarbeiterbindung – Erschienen im PRAXIUM-Verlag, Zürich – Mit...

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Seriengründer Jan Beckers wagt sich ins Fondsgeschäft

Capital.de - Karriere
22. Mai, 11:30 Uhr

Als Seriengründer erfolgreicher Internet-Start-ups hat  sich Jan Beckers einen Namen gemacht. Jetzt wagt er etwas Neues: einen Fonds, der in die weltbesten Netzunternehmen investiert Der Berliner Seriengründer Jan Beckers expandiert ins Geschäft mit Aktienfonds. Das berichtet das Wirtschaftsmagazin ‚Capital‘ in seiner jüngsten Ausgabe (6/2019, EVT 23. Juni). Beckers hat dafür den...

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Das sind die häufigsten Ursachen für Stress im Job

Capital.de - Karriere
22. Mai, 16:46 Uhr

In Deutschlands Arbeitswelt grassiert der Stress. Laut einer aktuellen Umfrage ist die große Mehrheit der Beschäftigten betroffen, mit teils gravierenden Folgen. Trotzdem ist Stress im Job immer noch häufig ein Tabuthema Stress wirkt sich bei der Mehrheit der Angestellten in Deutschland auf die Arbeit aus. Zu diesem Ergebnis kommt eine Erhebung des Marktforschungsinstituts Yougov im […] Der...

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"Six Sigma ist Prozessverbesserung auf höchstem Niveau"

Springer Professional
22. Mai, 07:00 Uhr

Six Sigma ist in Zeiten der Digitalisierung unabdingbar. Die Methode zur Prozessoptimierung ermöglicht ein strategisches Vorgehen statt unsystematischer Feuerlöschaktionen, so Springer-Autorin Almut Melzer im Gespräch.

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Postbank Digitalstudie 2019 - Surfen ist mehr als ein Vol...

HR Performance Online
22. Mai, 02:45 Uhr

Die "digitalen Deutschen" sind inzwischen bereits 49,9 Stunden pro Woche im Schnitt online, das sind fast vier Stunden mehr als noch im vergangenen Jahr. In Berlin surfen die Bürger nochmals 13 Stunden mehr - damit erreicht die Hauptstadt den Spitzenplatz im Bundesländer-Ranking. Dies sind Ergebnisse der repräsentativen Postbank Digitalstudie 2019. Bei der Internetnutzung zeigt sich noch immer...

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Mutterschaft kostet Frauen viel Lohn

Personalpraxis24.de
22. Mai, 07:39 Uhr

Flexible Arbeitszeiten erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie können jedoch nicht verhindern, dass Mütter erhebliche Einbußen beim Lohn erleiden. Um daran etwas zu ändern, brauche es Reformen bei der Elternzeit und im Steuerrecht sowie einen weiteren Ausbau der öffentlichen Kinderbetreuung, heißt es in einer neuen Studie. Zudem sei ein Mentalitätswechsel vonnöten.

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Große Branchenunterschiede bei Führungskräfte-Gehältern

Personalpraxis24.de
22. Mai, 22:00 Uhr

Die Höhe des Einkommens als Geschäftsführer oder Führungskraft kann je nach Branchenzugehörigkeit stark differieren. Das zeigt eine Auswertung von 3.255 Daten des Portals gehalt.de. Der Lohn steigt in der Regel mit der Anzahl der Mitarbeiter im Unternehmen, der Komplexität der Organisationsstruktur sowie den Anforderungen an die Führungskräfte.

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Ergebnisse der Lohnsteuer-Außenprüfung und Lohnsteuer-Nac...

Personalpraxis24.de
22. Mai, 22:00 Uhr

Nach den statistischen Aufzeichnungen der obersten Finanzbehörden der Länder haben die Lohnsteuer-Außenprüfungen im Kalenderjahr 2018 zu einem Mehrergebnis von 793,4 Mio. Euro geführt.

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E-Recruiting Software PERSY im Einsatz

German Personell
22. Mai, 10:29 Uhr

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XING ist Launchpartner von google for jobs

Saatkorn
22. Mai, 09:30 Uhr

google for jobs ist heute offiziell gestartet. Konstantin Guratzsch, Senior SEO Manager bei XING SE, heute mit einem saatkorn. Gastartikel zur Rolle von XING als Launchpartner: Die Stellensuche über Google ist fortan auch in Deutschland verfügbar. Die vor knapp zwei Jahren eingeführte Funktion ist bereits in zahlreichen Ländern aktiv. Es war nur eine Frage der Zeit bis die neue Erweiterung der...

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Nehmen Sie Ihr Employer Branding in die eigenen Hände – m...

Indeed Blog
22. Mai, 13:56 Uhr

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Personalbeschaffung | Besser & schneller & schöner Pers...

HRweb
22. Mai, 06:00 Uhr

Experten-Interview: Personalbeschaffung. Jobbörsen liefern mir nicht nur die Möglichkeit, ein Inserat zu schalten, sondern noch so einiges zusätzlich. Worin liegt der Zusatznutzen der einzelnen Jobbörsen, um meine Personlasuche besser & schneller & schöner & vor allem einfacher zu gestalten? Wie schaffe ich es, besser / schneller / schöner Personal zu finden & wie können SIE...

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Ducking Risk and Shifting Blame in Hiring

HR Examiner
22. Mai, 16:47 Uhr

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Arbeitgeber aufgepasst: LAG Hessen zum BEM-Einladungsschr...

Arbeitsrecht. Weltweit.
22. Mai, 08:00 Uhr

Ohne ein betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) wird eine krankheitsbedingte Kündigung nur selten wirksam sein. Wir haben hierüber kürzlich auf unserem Blog berichtet (Beitrag von Dr. Nicole Krüger vom 19.3.2019). Das BEM konkretisiert den Verhältnismäßigkeitsgrundsatz. In dem Verfahren wird geprüft, ob mildere Mittel gegenüber der Kündigung existieren. Trotz dieser weichenstellenden...

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Vollüberwachung des Mitarbeiters mit dem Segen des EuGH?

datenschutz notizen
22. Mai, 07:24 Uhr

Der EuGH hat in einer viel beachteten arbeitsrechtlichen Entscheidung bestimmt, dass die Mitgliedstaaten der EU die Arbeitgeber verpflichten müssen, „ein objektives, verlässliches und zugängliches System einzuführen, mit dem die von einem jeden Arbeitnehmer geleistete tägliche Arbeitszeit gemessen werden kann“. Das Gericht weist ausdrücklich darauf hin, dass die Mitgliedsstaaten dabei...

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Krisen & Umbrüche als Chance: Warum Krisen gut sind

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
22. Mai, 09:40 Uhr

Kaum eine Biografie kommt heute ohne Brüche aus, ohne Wendepunkte, Phasen der Unsicherheit, des Abschieds und des Neuanfangs. Spannend ist dabei, was mit Menschen in solchen Situationen geschieht. Woran orientiert man sich bei einer Krise? Die für mich spannende Frage in Umbruchsituationen ist: Woran orientiert sich der Einzelne in diesen Momenten? Welche Parameter sind maßgeblich […] Passend...

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Bewerbung 4.0: Berliner HR-Experte Jobufo mit Marken-Rela...

Crosswater Job Guide
22. Mai, 04:48 Uhr

Alles neu macht der Mai. Das junge HR-Unternehmen Jobufo präsentiert sich parallel zur strategischen Neuausrichtung in neuem Gewand. Neben einem Redesign des Logos, Marken-Claim und neuer Webseite, wurde das Angebot zur individuellen Videobewerbung von der App in den Browser verlängert. Durch das neue Feature vereinfacht Jobufo den Bewerbungsprozess sowohl für Bewerber, als auch Recruiter um...

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Introvertierte vs. Extrovertierte? Richtiger Umgang mit I...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
22. Mai, 11:43 Uhr

Welche Tipps sollten Introvertierte beherzigen? Ein Tipp vorweg: Es ist wichtig, dass Sie nur das ausprobieren, was zu Ihnen passt, was sich natürlich und echt anfühlt. Müssen sich Introvertierte ändern? Die Ambivertierten demonstrieren uns eindrücklich, wie wertvoll es ist, wenn man beide Seiten verstehen kann. Die Frage nach der eigenen Intro- oder Extraversion hilft einem […] Passend dazu...

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Ist die Erosion der betrieblichen Mitbestimmung gestoppt?

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
22. Mai, 09:39 Uhr

Die Entwicklung der betrieblichen Mitbestimmung zeigt keinen klaren Trend. Leichte Zuwächse im Vergleich zum Vorjahr mögen nur eine Verschnaufpause in der Abwärtsbewegung markieren, die seit geraumer Zeit zu beobachten ist. Sie könnten aber auch Zeichen einer Stabilisierung oder gar Trendwende sein. Dessen ungeachtet arbeitet mittlerweile nur noch eine Minderheit der Beschäftigten, insbesondere...

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Knapp die Hälfte der Beschäftigten arbeiten in Betrieben ...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
22. Mai, 09:03 Uhr

Im Jahr 2018 arbeiteten 46 Prozent der Beschäftigten in Betrieben mit Branchentarifvertrag. Die Tarifabdeckung ist dabei im Westen deutlich höher als im Osten. Rund 49 Prozent der westdeutschen und etwa 35 Prozent der ostdeutschen Beschäftigten arbeiteten in einem Betrieb, in dem ein Branchentarifvertrag galt. Presseinformation Den vollständigen Beitrag finden Sie im Online-Magazin IAB-Forum

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Beschäftigungsanspruch vs. Organisationsfreiheit

Arbeit und Arbeitsrecht
22. Mai, 08:47 Uhr

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fpg226 – Vom Projektmanager zur Führungskraft – Interview...

Führung auf den Punkt gebracht!
22. Mai, 04:03 Uhr

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„Female Leaders verändern die Spielregeln der Männerdomän...

kununu Blog
22. Mai, 11:33 Uhr

Wieso weibliche Vorbilder wichtig sind, um veraltete Strukturen aufzubrechen, erklärt Christiane Noll, Geschäftsführerin Avanade Österreich, im Interview. Der Beitrag „Female Leaders verändern die Spielregeln der Männerdomänen“ – Christiane Noll über Frauen in der IT erschien zuerst auf kununu Blog.

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Arbeit an Oster- und Pfingstsonntagen: Zuschlag für hohe ...

Personal-Wissen.de
22. Mai, 03:38 Uhr

Arbeitgeber der Brot- und Backwarenindustrie müssen laut einschlägigem Tarifvertrag für die Arbeit an Oster- und Pfingstsonntagen den Zuschlag für hohe Feiertage zahlen. Dies ergibt sich aus einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf, das sich damit für den dreifachen Stundenlohn an diesen zwei Tagen ausgesprochen hat. Der Fall: Sonntagszuschlag statt höherem Feiertagszuschlag für...

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Internationales Privatrecht: Wie können Gesellschaftsante...

Haufe: Recht
22. Mai, 14:48 Uhr

Gesellschaftsanteile an einer britischen Limited Liability Partnership mit Hauptsitz in Großbritannien können entsprechend den für Personengesellschaften geltenden Vorschriften gepfändet werden, wenn ein hinreichender Inlandsbezug besteht. Die Verwertung des Pfandrechts richtet sich allerdings nach englischem Recht, das Besonderheiten vorsehen kann.Mehr zum Thema 'Zwangsvollstreckung'...Mehr...

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Lerntypen und Personalmanagement (Podcast 41)

Abenteuer HRM
22. Mai, 05:44 Uhr

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GmbH: Formale Anforderungen an die GmbH-Gesellschafterliste

Haufe: Recht
22. Mai, 14:24 Uhr

Seit Juli 2018 sieht die Gesellschafterlistenverordnung die Aufnahme einer Veränderungsspalte in die GmbH-Gesellschafterliste vor. Eine Pflicht hierzu besteht jedoch nicht in jedem Fall.Mehr zum Thema 'Handelsregister'...Mehr zum Thema 'Gesellschafter'...Mehr zum Thema 'GmbH'...Mehr zum Thema 'Notar'...

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GmbH: Anforderungen an die gerichtliche Bestellung eines ...

Haufe: Recht
22. Mai, 13:09 Uhr

Die gerichtliche Bestellung eines Liquidators ist nur ausnahmsweise zulässig, wenn die ordentliche Liquidatorenbestimmung nicht gelingt und eine Bestellung durch Gesellschafterbeschluss nicht zu erwarten ist. Nicht ausreichend ist das Vorbringen des Antragstellers, er kenne keine für das Amt des Liquidators geeignete und bereite Person, sofern er nicht zugleich seine Bemühungen darlegt, eine...

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actio pro socio: Treuepflicht bei der Klage eines Gesells...

Haufe: Recht
22. Mai, 13:39 Uhr

Klagt ein Gesellschafter zugunsten der Gesellschaft gegen einen Mitgesellschafter auf Leistung (sog. actio pro socio), muss er die Grundsätze der gesellschaftsrechtlichen Treuepflicht berücksichtigen.Mehr zum Thema 'Gesellschafter'...Mehr zum Thema 'Klage'...Mehr zum Thema 'Treuepflicht'...

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BAG-Urteil: Betriebsbedingte Kündigung kann trotz Schwerb...

Haufe: Recht
22. Mai, 04:15 Uhr

Betriebsbedingte Kündigungen sind auch gegenüber schwerbehinderten Menschen zulässig. Die Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers – im Rahmen einer Restrukturierung in der Insolvenz – hat das BAG in einem aktuellen Fall für rechtmäßig erklärt.Mehr zum Thema 'BAG-Urteil'...Mehr zum Thema 'Betriebsbedingte Kündigung'...Mehr zum Thema 'Schwerbehinderte'...

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#319 Mit diesen 4 Schritten sicher zum Verkaufsabschluss

VertriebsFunk – Karriere, Recruiting und Vertrieb
22. Mai, 03:00 Uhr

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Stimmig zum Traumjob: Burnout vs. Boreout

HRM-Podcast
22. Mai, 04:00 Uhr

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Stimmig zum Traumjob: Folge 32: Burnout vs. Boreout

HRM-Podcast
22. Mai, 03:00 Uhr

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Lerntypen und Personalmanagement (Podcast 41)

HRM-Podcast
22. Mai, 05:44 Uhr

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Karrierestrategie: So planen Sie Ihren Aufstieg

Manager Magazin
22. Mai, 09:15 Uhr

Karriere manager magazin RSS Unternehmen - Karriere Alle Artikel und Hintergründe 22.05.2019 Karrierestrategie So planen Sie Ihren Aufstieg Von Marc Effron Teilen: Zur Großbildansicht Jakob Hinrichs für Harvard Business Manager Illustration für HBM 03/19 / Karriere Zur Startseite Mehr zum Thema Karriere Alle Themenseiten ©...

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Dienstag, 21. Mai
älter

Donnerstag, 23. Mai
neuer