Dienstag, 21. Mai 2019

CA Controller Akademie
21. Mai, 06:24 Uhr

Lean Management ist aktueller denn je! Ob Working Capital Management, Industrie 4.0, Fixkostencontrolling oder die Anpassung der Controlling-Prozesse an die Herausforderungen der heutigen Zeit – am Ende geht es um die Optimierung und Verschlankung von Prozessen. Und das birgt Spannungen für die Organisation, die gelöst werden müssen. Ein typisches Beispiel aus dem Unternehmensalltag zwischen...

Capital.de - Karriere
21. Mai, 05:35 Uhr

Zwischen genug und zu viel Freizeit liegt ein schmaler Grat. Wissenschaftler wollen nun herausgefunden haben, wie viel freie Zeit am Tag wirklich glücklich macht Mehr Zeit gegen Geld – diesen Tausch würden viele Deutsche sofort eingehen. Umfragen zeigen immer wieder, dass der Wunsch nach mehr Freiraum fürs Private steigt. Laut einer Untersuchung der Bundesanstalt für […] Der Beitrag So viel...

Haufe: Personal
21. Mai, 07:21 Uhr

Bei den gewerblich-technischen Ausbildungsberufen wird es immer schwieriger, geeigneten Nachwuchs zu finden. Die Studie "Azubi-Recruiting Trends 2019" ging den Gründen nach, warum sich Jugendliche gegen diese Berufe entscheiden, und gibt Tipps für mehr Ausbildungsattraktivität.Mehr zum Thema 'Ausbildung'...Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...

hrpraxis.ch
21. Mai, 07:05 Uhr

Mit Fragen kann man ein Gespräch aktiv steuern und einen Dialog auch für das gezielte Gewinnen von Informationen und Grundhaltungen führen. Fragen bündeln auch die Aufmerksamkeit, ermutigen zum Nachdenken und steigern die Wahrnehmung. Dadurch wird der Coachee auf autonome Weise zur Selbsterkenntnis und Reflektion aktiviert und ermutigt.…

Capital.de - Karriere
21. Mai, 08:55 Uhr

Niki Lauda war nicht nur ein berühmter Rennfahrer, sondern auch ein erfolgreicher Geschäftsmann. Capital interviewte ihn vor einigen Jahren für die Serie „Meine erste Million“ Niki Lauda beendete nach drei WM-Titeln 1985 seine Formel-1-Karriere. Der Pilot gründete zwei Fluggesellschaften und verkaufte sie an Wettbewerber. Ende 2017 verkaufte er seine ehemalige Airline Niki aus der Insolvenzmaße...

Capital.de - Karriere
21. Mai, 10:50 Uhr

Flexibilität, Diversität und Digitalisierung: die jüngeren Generationen haben andere Erwartungen an ihr Berufsleben als ihre Vorgänger. Mattias Ljungman über die Zukunft der Arbeit In knapp fünf bis sieben Jahren machen die Generation Z und Millennials bereits 60 Prozent der weltweiten Arbeitskraft aus. Also diejenigen, die nach dem Pew Research Center zwischen 1981 und 1996 sowie […] Der...

Haufe: Personal
21. Mai, 23:00 Uhr

Welche Unterschiede gibt es bei der Tätigkeit von Stein-Restauratoren(innen), die an historischen Bauwerken und Objekten arbeiten? Diese Frage kann für selbstständige Restauratoren von erheblicher Bedeutung sein. Die Antwort kommt vom Hessischen Landesarbeitsgericht.Mehr zum Thema 'Zusatzversorgung'...Mehr zum Thema 'Beitrag'...

Intercessio - The Talentfinder Company
21. Mai, 08:50 Uhr

Es gibt News für Sourcer zu den Booleschen Operatoren in den Business Netzwerken XING und LinkedIn. XING hat seit Februar 2019 konstant weiter an seinem Suchalgorithmus und damit der Booleschen Suche der Erweiterten Suche und des Talent Managers gearbeitet und nun ein (Zwischen)Ziel erreicht. Während LinkedIn im April 2019 weltweit begann eine Serie von überraschenden, [...] Der Beitrag Keep...

Springer Professional
21. Mai, 08:00 Uhr

Krisenmanagement ist ein Thema, das vielen Unternehmen Kopfzerbrechen bereitet. Eine Studie zeigt, worum sich Manager in Krisenzeiten ganz besonders Sorgen machen - und wie Krisen dennoch umgangen werden können.

Online-Recruiting.net - Der internationale E-Re...
21. Mai, 07:59 Uhr

Noch mehr HR Tech und Angebote fürs Online Recruiting? Man mag sich fragen, ob ein weiterer Artikel über HR Technologien wirklich sein muss. Ganz klar: Ja. Denn seit geraumer Zeit gibt es zwei spannende Updates für das Recruiting. Während dem Einen vielleicht bekannt ist, dass Google jetzt auch offiziell mit Google for Jobs die Recruiting-Landschaft erobern möchte, mag vielleicht noch kaum...

datenschutz notizen
21. Mai, 07:18 Uhr

Die Frage, ob und inwieweit die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) im Hinblick auf datenschutzrechtliche Verstöße eine „Sperrwirkung“ für das Wettbewerbsrecht, insbesondere nach dem UWG, entfaltet und somit weitere Ansprüche auf Unterlassen oder Schadensersatz (§§ 8-10 UWG) verhindern könnte, ist derzeit höchst umstritten. Selbst nach zahlreichen, bereits ergangenen Entscheidungen der...

HR Performance Online
21. Mai, 08:30 Uhr

1. Was ist passiert? Der EuGH hat geurteilt, dass die Mitgliedstaaten Arbeitgeber verpflichten müssen, ein „objektives, verlässliches und zugängliches“ System einzurichten, mit dem die Arbeitszeit aller Arbeitnehmer gemessen werden kann. In der Folge wird es auch in Deutschland eine Regelung geben müssen, die zu einer vollständigen Erfassung der Arbeitszeiten der Arbeitnehmer führt. Gemäß dem...

ZEIT ONLINE Arbeit
21. Mai, 10:02 Uhr

Nicht die Jahre im Betrieb zählen, sondern der Mut zum Widerspruch und auch das Aussehen: Eine Personalchefin erklärt, woran sie Menschen erkennt, die sie befördert.

Capital.de - Karriere
21. Mai, 16:52 Uhr

Jeder kennt das Gefühl der Hilflosigkeit, wenn man sich an ausufernden persönlichen Fragen festgebissen hat. Die Lösung klingt banal: Kleine Schritte führen zum Ziel Als Mark die neue Position angeboten wurde, war es eine tolle Herausforderung. Nach Jahren als Abteilungsleiter sollte er in seiner Unternehmensgruppe eine zugekaufte Beteiligung integrieren. Er war stolz und voller Tatendrang....

arbeits-abc.de
21. Mai, 08:00 Uhr

Vielen Bewerbern bereitet die Angabe ihrer Gehaltsvorstellung in der Bewerbung Kopfzerbrechen. Während sich Jobwechsler an ihrer vorherigen Vergütung zumindest grob orientieren können, tappen zahlreiche Berufseinsteiger hilflos im Dunkeln.  Leiden alle deutschen Arbeitgeber plötzlich unter Geldnot? Wenn es um Geld geht, kochen die Gemüter schnell hoch. Das Thema Gehalt schlägt deshalb in den...

Crosswater Job Guide
21. Mai, 13:37 Uhr

Warum die falschen KI-Tools der Zukunft von KI letztlich nur schaden Autor: Sara Lindemann Anfang April erschien in der Fachzeitschrift Human Resources Manager ein Artikel, der sich intensiv mit der Frage auseinandersetzte, ob Sprachanalysesoftware ein Recruitingtool für die Zukunft sei. Der Artikel ist eine Blaupause der HR-Diskussion rund um die Nutzung künstlicher Intelligenz in...

Recrutainment Blog
21. Mai, 07:16 Uhr

Ein knappes Jahr ist es nun her, dass die TH Köln ihre ersten beiden virtuellen Studienorientierungen, genannt „StudiengangsChecks“, gelaunched hat. Dort erhalten Studieninteressierte einen Einblick in das Studium des Maschinenbaus bzw. der Sozialen Arbeit an der TH Köln. Das hat offensichtlich Anklang gefunden! Kürzlich haben wir in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen zwei weitere...

arbeits-abc.de
21. Mai, 09:30 Uhr

Sabbatical. Einmal eine Auszeit nehmen, den Kopf frei machen, lang gehegte Träume verfolgen oder sich anderweitig fortbilden…die Gründe für ein Sabbatjahr sind vielfältig. Und der Wunsch nach ein bisschen Zeit für sich selbst steigt bei Arbeitnehmern stetig. Definition: Was ist ein Sabbatical? Bei dem sogenannten Sabbatical, oder auch Sabbatjahr, handelt es sich um ein Arbeitszeitmodell,...

Crosswater Job Guide
21. Mai, 13:18 Uhr

Monster, einer der weltweit führenden Anbieter von Recruiting-Lösungen, gibt den globalen Launch seiner neuesten Innovation bekannt: Monster Studios. Sie ermöglicht es Kandidaten und Arbeitgebern, sich im Rahmen des Bewerbungsprozesses besser kennenzulernen und so den Prozess erfolgreicher zu gestalten. Monster Studios ist eine App für das Smartphone, mit der Personalverantwortliche und...

HR Performance Online
21. Mai, 08:00 Uhr

Die Durchführung der größten HR-Messe der Schweiz verantwortet neu HR Today. Die «Personal Swiss» wird damit Teil der ALMA Medien AG.   «Wir werden die Personal Swiss erweitern und zu einem modernen HR-Festival ausbauen», freut sich HR Today-Geschäftsführer Tobias Mengis über die neue Herausforderung. 2020 geht die grösste HR-Messe der Schweiz von boerding exposition SA neu in die Hände der...

arbeits-abc.de
21. Mai, 11:52 Uhr

Überall dort, wo Menschen aufeinander treffen, entstehen Konflikte. Das lässt sich nicht vermeiden. Das Problem allerdings ist, dass viele Unternehmen mit eben diesen Konflikten nicht richtig umzugehen wissen. Es fehlt an gut ausgebildeten Mediatoren, die um die reinigende Wirkung einer Aussprache oder gar eines Streits wissen, wenn er im richtigen Rahmen professionell geführt wird. Die...

Recruiting to go
21. Mai, 21:45 Uhr

Die beste Frage beim Hauptstadtkongress Medizin und Gesundheit 2019 kam aus dem Publikum in Prof. Dr. Anja Lüthys Forum „Krankenhäusern online ein Gesicht geben“: „Warum findet ein Forum mit so vielen zukunftsweisenden Ideen abends kurz vor dem Zapfenstreich in einem der hintersten Kellerräume statt und nicht als Eröffnungsrunde auf dem großen Podium?“ Zuvor hatte Kommunikationsleiter Marc...

DER SPIEGEL - Job & Karriere
21. Mai, 19:46 Uhr

Kinder haben und gleichzeitig Karriere machen? Eine Studie zeigt, dass deutschen Paaren beides parallel schwerfällt. Grund dafür sind vor allem wenig flexible Arbeitszeiten und mangelnde Kinderbetreuung.

Arbeitsrecht. Weltweit.
21. Mai, 07:12 Uhr

Durch „Nudging“ (engl.: „anstupsen“) sollen Menschen dazu gebracht werden, kluge Entscheidungen zu treffen  – ohne dass dabei auf Gebote, Verbote oder ökonomische Anreize zurückgegriffen wird. Der Mensch bleibt in seiner Entscheidungsfindung frei, wird aber in die richtige Richtung „gestupst“. Es verwundert daher nicht, dass „Nudge“-Techniken vor allem auch in der Politik zum Einsatz kommen....

Arbeitsrecht.org
21. Mai, 10:49 Uhr

Disziplinarmaßnahmen gegenüber Auszubildenden sind ein sehr scharfes Schwert. Das gilt insbesondere für die Kündigung eines Auszubildenden. Hier sollten Sie als Personalrat ganz besonders genau hinschauen.  Viele Rechtsberater gehen von der irrigen Annahme aus, dass stets das Berufsbildungsgesetz (BBiG) im öffentlichen Dienst Anwendung findet und die Kündigungsregelungen daraus gelten. Das...

Saatkorn
21. Mai, 05:00 Uhr

Wenn man seine Veranstaltung #RC19 Festival nennt, dann benötigt man auch Live-Musik. Und wenn man dann auch noch bekannte Musikanten wie Jan Delay als Talk-Gäste einlädt, um so mehr. Voll auf die Ohren, live und in Farbe gibt’s morgen und übermorgen auf dem #RC19 Festival Onkel Berni. Wie das kongeniale Duo darauf gekommen ist, musikalische Live Jingles zu spielen und was die Beiden vom #RC19...

HRweb
21. Mai, 06:00 Uhr

Im letzten Experten-Interview hinterfragten wir New Work allgemein und die Auswirkung auf Teamarbeit. Heute verlassen wir die Metaebene und gehen wir einen Schritt näher: wir werfen einen Blick auf die Sichtweise der Mitarbeiter und Führungskräfte einerseits und der Unternehmens-Strukturen andererseits. Ich freue mich auf interessante Inputs! Mitarbeiter & Führungskräfte Was bedeutet New...

Crosswater Job Guide
21. Mai, 16:32 Uhr

Es ist schon eine Qual, wenn neue hochgelobte Recruiting-Features mal funktionieren – oder auch nicht. Dieses Schicksal erleidet momentan auch Google for Jobs. Ob das Verschwinden ein Bug, ein Feature oder nur eine nicht funktionierende KI ist, ist noch ungeklärt, Stand jetzt. Wer ich als Jobsuchender an die hübsche blaue Box mit Jobs in München … Guck mal wer da schweigt: Google for Jobs ist...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
21. Mai, 09:33 Uhr

Entscheidungen bedeuten oftmals auch Kompromisse. Daher fallen Sie uns oft so schwer, denn wir wollen ungern verzichten. Doch wer sein Ziel klar vor Augen hat, ist eher bereit auch die unangenehmen Seiten einer Entscheidung zu tragen. Entscheidungen gut treffen: Ja, nein, vielleicht? Entscheidungen fallen uns schwer, denn ja zu etwas zu sagen, bedeutet immer auch […]

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
21. Mai, 07:30 Uhr

Zunehmend ist es für den beruflichen Erfolg wichtig, Menschen richtig einschätzen und ihnen vertrauen zu können. Diese Buch liefert wertvolle Tipps. Zudem bekommen Sie als Kunde weitere Informationen ganz nach Ihren Wünschen. Individuelles eBook nach ihren Wünschen kaufen Sie wollen ein Buch zu einem Thema Ihrer Wahl? Wir stellen gerne ein Buch nach Ihren Wünschen […]

Crosswater Job Guide
21. Mai, 08:14 Uhr

Der Crailsheimer Personaldienstleister erreicht in einer Studie die zweithöchste Reputation der Branche. Der Geschäftsführer sieht das Unternehmen gut gerüstet für die kommenden Jahre. Das Institut für Wirtschafts- und Managementforschung führte im Auftrag von Deutschlandtest und Focus-Money eine Studie über deutsche Unternehmen durch. Untersucht wurde die Reputation von mehr als 3000 Betrieben...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
21. Mai, 11:58 Uhr

Introvertierte, leise Menschen werden in unserer Gesellschaft, in der Extraversion das Normale zu sein scheint, oft nicht genügend beachtet. Ich will einen Beitrag dazu leisten, dass leise Menschen sich trauen, selbstbewusst zu sich zu stehen. Was die Gesellschaft über Introvertierte denkt Kein introvertiertes Kind und kein leiser Erwachsener sollte denken müssen, es sei etwas nicht […]

HR in Mind
21. Mai, 21:21 Uhr

Die ersten Test der neuen Jobsuch Funktion von Google in Deutschland sorgten bereits für großes Aufsehen. Die deutsche HR Twitter Community postete was das Zeug hielt und die deutschen HR Blogger ließen es sich auch nicht zweimal sagen, dass hier eine Menge Aufmerksamkeit zu holen war/ist. Die Spekulationen wabern bereits seit 1,5 Jahren durch die Szene und nun soll es so weit sein. Einige...

kununu Blog
21. Mai, 11:03 Uhr

Du bist faul und möchtest die Karriereleiter erklimmen? Kein Problem. Wir stellen dir fünf Strategien vor. Zu viel Arbeit zählt nicht dazu. Der Beitrag Wie du auch als der faule Kollege Karriere machst erschien zuerst auf kununu Blog.

kununu Blog
21. Mai, 12:51 Uhr

Wo Familienfreundlichkeit, Flexibilität und Freundschaft keine Fremdwörter sind, erfährst du in unserem Ranking der Top 10 Arbeitgeber im Mittelstand in Ulm! Der Beitrag Ranking: Die besten mittelständischen Arbeitgeber in Ulm erschien zuerst auf kununu Blog.

Haufe: Recht
21. Mai, 11:38 Uhr

Ein Autofahrer befuhr trotz klarer Ausschilderung deutlich (47 km/h) zu schnell die Autobahn. Das allein reichte nicht, um ihm den für eine Geldbuße in Höhe von 440 EUR nötigen Vorsatz nachzuweisen. Voraussetzung, um sein Verhalten nicht nur als fahrlässig zu ahnden, war seine Kenntnis von der Geschwindigkeitsbeschränkung und von deren Überschreitung. Dafür muss es aber Hinweise geben.Mehr zum...

Haufe: Recht
21. Mai, 13:27 Uhr

Anstatt den Anwalt telefonisch über die Terminsaufhebung zu informieren, verließ sich eine Verwaltungsangestellte darauf, dass das per Post versandte Schreiben innerhalb von zwei Tagen eintrifft und der Rechtsanwalt dann von der Anreise Abstand nimmt. Das klappte nicht und mündete in einen Amtshaftungsprozess um 2000 EUR nutzloser Reisekosten und Honorarausfall. Letzterer muss allerdings...

Haufe: Recht
21. Mai, 04:15 Uhr

Hebammen und Entbindungshelfer sollen künftig in einem dualen Studium auf ihren Beruf vorbereitet werden. Dies sieht ein Gesetzentwurf zur Reform der Hebammenausbildung vor, der im Kabinett am 15. Mai 2019 verabschiedet wurde.Mehr zum Thema 'Hebamme'...