HRfilter.de

Donnerstag, 27. Sep 2018

Fünf HR Events, zwei HR Bücher und ein HR Ticket

hzaborowski
27. September, 06:30 Uhr

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Working anywhere – Home Office & Co.

Fraunhofer IAO Blog
27. September, 11:20 Uhr

Wissenschaftsjahr 2018: »Arbeitswelten der Zukunft« ist das Thema des Wissenschaftsjahres 2018. Dabei geht es um Fragen, wie sich Arbeit in Zukunft verändert und welche Rolle Forschung und Wissenschaft bei der Bewältigung dieser Veränderungen spielen. Im letzten Beitrag hatten wir gezeigt, wie wichtig Autonomie für die Wissensarbeit ist. Geht es um den Arbeitsort, spielt das Arbeiten von zu...

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Menschlichkeit kann man nicht digitalisieren

Crosswater Job Guide
27. September, 12:25 Uhr

Medien und Meinungsmacher haben einmal mehr entdeckt, welche Wirkung die modernen Buzzwords wie Digitalisierung, Künstliche Intelligenz, Agilität oder Disruption haben. Diese Begriffe heischen um Aufmerksamkeit und tragen eigentlich fast nichts zur inhaltlichen Substanz bei, weil sie einfach nur als Kürzel verwendet werden. Der Leser wird schon ahnen, wie wichtig der Artikel dann ist....

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Die vielen Vorteile flexibler Arbeitszeiten

hrpraxis.ch
27. September, 07:30 Uhr

Die Vorteile flexibler Arbeitszeiten überwiegen für Unternehmen und Mitarbeitende – vor allem auch in jenen, die zunehmend wichtige Bedürfnis darstellen, etwa die Lebenszeitgestaltung, Work-Life-Balance , Ressourcennutzungen und viele mehr. Arbeitszeitfexibilisierung bietet eine ganze Reihe von erheblichen Vorteilen für die Unternehmen, die Mitarbeiter und die Leistungsfähigkeit von letztlich...

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Schlechte Chefs machen uns krank

kununu Blog
27. September, 13:00 Uhr

Ob fehlende Wertschätzung oder schwacher Führungsstil: Welche Folgen schlechte Vorgesetzte für unsere Gesundheit haben, erfährst du hier. Der Beitrag Schlechte Chefs machen uns krank erschien zuerst auf kununu Blog.

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Solide Basis und/oder Karriere-Trigger

CA Controller Akademie
27. September, 13:00 Uhr

Mal etwas in eigener Sache: Es gibt weltweit wenige Seminare, die mehr als 1.400 Mal gehalten wurden und über 40.000 Teilnehmer praxisnah weitergebracht haben. Deshalb ist die Stufe I – Controllers Best Practice unser „Flagship-Seminar“. Für 2019 haben wir bundesweit 24 Termine dafür vorgesehen, denn das Seminar wird immer häufiger auch von Führungskräften gewählt, die bisher wenig mit...

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“Wenn es keinen Stuhl gibt, steht HR eben mit am Tisch!” ...

Hashtag HR Blog
27. September, 06:30 Uhr

Pragmatisch, provokant und ein bisschen punkig – Mit einem durchaus ernst gemeinten Augenzwinkern ist der Satz von Stefan Ries zu interpretieren, der mir vom DGFP // HUMAN Future Workforce Planning Summit am meisten in Erinnerung geblieben ist: „Die SPP ist für uns Personaler eine Chance, am Tisch zu stehen, wenn wir keinen Stuhl haben!“ Welche Erkenntnisse sich aus diesem Tag noch mitnehmen...

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Fundstück aus der Hölle: Mit „Free (Bl…) Jobs“ wird um Be...

Recrutainment Blog
27. September, 09:17 Uhr

Manchmal denkt man, dass einige die ja durchaus gelebte Debatte um #MeToo und eine bedenkliche Kommunikation von geschlechterspezifischen Rollenbildern entweder nicht mitbekommen haben oder diese schlichtweg ignorieren… Wir greifen die Thematik um Sexismus im Personalmarketing hier im Blog ja in losen Abständen immer mal wieder auf. Da gibt es die diskutablen Grenzfälle wie das Azubi-Plakat …...

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Unser Rückblick zum Empfehlungsbund Community Workshop im...

Empfehlungsbund.de Newsletter
27. September, 10:03 Uhr

Unsere Veranstaltungsreihe zum EBCW September 2018 hat am Mittwoch den 26.09.2018 zu einem erfolgreichen Abschluss gefunden. In einem unserer vier Events in Dresden, Leipzig, Berlin und München erreichten wir sogar einen neuen Teilnehmerrekord! Ein besonderes Dankeschön für unsere Gastgeber, die das diesjährige Expertenforum Personalmanagement ermöglicht haben. In diesem Rückblick wollen wir...

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Kirche und Arbeitsrecht: Wann Sonderwege gerechtfertigt sind

Haufe: Personal
27. September, 09:08 Uhr

Aufgrund der Sonderstellung von Kirchen oder kirchennahen Arbeitgebern gelten für diese teilweise andere arbeitsrechtliche Vorgaben als für privatrechtliche Unternehmen. Wie die Sonderwege zu beurteilen und etwa Loyalitätspflichten einzuordnen sind, schreibt unser Kolumnist Alexander Zumkeller.Mehr zum Thema 'Kirchliches Arbeitsrecht'...Mehr zum Thema 'Verfassungsrecht'...Mehr zum Thema...

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Das sind die größten Etikette-Fehler im Job

Capital.de - Karriere
27. September, 07:26 Uhr

Zwei von drei Chefs sagen: Gute Manieren helfen bei der Karriere. Trotzdem leisten sich viele Angestellte im Büro Fauxpas. Dies sind die größten Etikette-Fehler gegenüber Kollegen und Chefs Manche Angestellte scheinen die gute Kinderstube geschwänzt zu haben. Für sie ist es an der Zeit für einen Crashkurs. Denn gute Manieren stehen im Berufsleben hoch im […] Der Beitrag Das sind die größten...

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BAG-Urteil: Entgeltzahlung: Kein pauschaler Schadensersat...

Haufe: Personal
27. September, 04:00 Uhr

Müssen Arbeitgeber eine Schadensersatzpauschale zahlen, wenn sie sich mit Entgeltzahlungen im Verzug befinden? Diese Frage war bislang höchstrichterlich nicht geklärt. In einem aktuellen Grundsatzurteil hat sich das Bundesarbeitsgericht (BAG) jetzt gegen Verzugspauschalen im Arbeitsrecht ausgesprochen. Mehr zum Thema 'Schadensersatz'...Mehr zum Thema 'Verzug'...Mehr zum Thema 'Entgelt'...

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„Ich habe mich für mehr Leben entschieden“ – Interview mi...

LVQ Karriere-Blog
27. September, 08:16 Uhr

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Mehr arbeiten als das Gesetz erlaubt – und der Chef weiß ...

HR Performance Online
27. September, 07:30 Uhr

Die fünfte So arbeitet Deutschland-Umfrage von SThree zeigt: Ein Großteil der Arbeitnehmer und Freelancer in Deutschland überschreitet die maximale Tagesarbeitszeit - mit negativen Folgen für die Gesundheit. Flexibilität, Selbstbestimmung, Agilität: Das alles bedeutet New Work. Aber auch Überstunden, Druck und psychische Probleme. Dies sind die Ergebnisse der repräsentativen Studie „So...

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Weiterbildung und Technologie-Experten äußerst gefragt

Personalpraxis24.de
27. September, 22:00 Uhr

Laut einer aktuellen Studie werden an deutschen Arbeitsplätzen bis zum Jahr 2023 weit mehr als eine halbe Million zusätzlicher Technologiespezialisten benötigt. Außerdem müssten demnach fast zweieinhalb Millionen Beschäftigte umgeschult oder weitergebildet werden.

Rabattfreibetrag: Rabattfreibetrag in Konzernen auch von ...

Haufe: Personal
27. September, 00:30 Uhr

Der Rabattfreibetrag von 1.080 Euro jährlich kann bei Konzernunternehmen angewendet werden, wenn dem eigentlichen Arbeitgeber "lediglich" die Vertreibereigenschaft für die Waren und Dienstleistungen zuzurechnen ist. Dies stellte der Bundesfinanzhof klar; eine konzernweite Anwendung des Rabattfreibetrags lehnt er aber ab.Mehr zum Thema 'Rabatt'...Mehr zum Thema 'Steuerfreibetrag'...Mehr zum...

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Entgeltabrechnung: Was sind für Sie die kommenden Themen?

Haufe: Personal
27. September, 23:00 Uhr

Für Laien aber auch für Profis hält die Entgeltabrechnung manch Unbekanntes bereit. Diesen ausgefallenen Themen geht Robert Knemeyer, Personalberater und Interim-Manager, meist nach. Heute, zur 25. Ausgabe der Kolumne, hält er jedoch inne, blickt zurück auf vergangene und voraus auf künftige Themen.Mehr zum Thema 'Entgelt'...Mehr zum Thema 'Sozialversicherung'...Mehr zum Thema 'Lohnsteuer'...

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Vorsicht bei Verspätungen im Job

HR Performance Online
27. September, 07:00 Uhr

Staus, Zugverspätungen oder witterungsbedingte Einschränkungen stressen regelmäßig Arbeitnehmer, Angestellte wie auch Arbeitgeber. „Das pünktliche Erscheinen liegt grundsätzlich in der Verantwortung der Mitarbeiter: Arbeitnehmer tragen das sogenannte Wegerisiko“, betont Anwältin Nier. Verkehrsbehinderungen, Wind und Wetter müssen also beim Weg zur Arbeit eingeplant werden. Daher sollte man sich...

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MEINUNG! Top 25 HR-Manager Robindro Ullah: Männer müssen ...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
27. September, 07:05 Uhr

Robindro Ullah war u.a. Recruitingleiter bei der Deutschen Bahn, heute gibt er neben anderen Tätigkeiten ein Lifestyle Magazin für die HR-Branche heraus. Ein Gespräch über Employer Branding und Dresscode, die richtige Ausstrahlung, modische Geschlechter-Unterschiede – und 5 Tipps für den perfekten Business-Look. Als studierter Wirtschaftsmathematiker hat Robindro Ullah das Personalmanagement...

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Gesundheit Total Digital

Agile Krankenhausführung
27. September, 08:27 Uhr

von Jörg Gottschalk Seit Neuestem dreht sich jede Tagung, jeder Tweet und jedes Seminar um das Thema Digitalisierung im Gesundheitswesen. Als wäre ich aus einem 100jährigen Schlaf erwacht und siehe da: die Gesundheitswelt ist eine bessere geworden. Digital! Jens Spahn tritt auf Kaum betritt Jens Spahn die Ministerbühne, wird das Gesundheitswesen TOTAL DIGITAL. Alles! Es vergeht kein Tag, an dem...

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DNA DasNeueArbeiten | Agilität, Digitalisierung, Change

HRweb
27. September, 06:00 Uhr

Seit vielen Jahren befasse ich mich nun mit dem Thema Agilität, Digitalisierung, Change. In meinen Lehrveranstaltungen, sowie bei meinen Vorträgen und Workshops diskutiere ich auch immer die Frage: „Ist das nicht ein bisschen viel auf einmal?“ Ich freue mich, dass ich ein intensives Gespräch mit Sabine Caliskan (Managing Partner bei Hill International) dazu führen durfte. Agilität,...

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White Paper SAP Success Factors im Überblick

HR Performance Online
27. September, 08:30 Uhr

Anbieterinformation Die digitale Welt verändert die Regeln des Personalmanagements: Klassische Zettelwirtschaft mag in kleineren Unternehmen gerade noch funktionieren. Doch sobald die Zahl der Mitarbeiter steigt, werden administrative Prozesse und Datenmengen unübersichtlich und aufwendig. Das macht eine digitale Revolution im Personalwesen praktisch zum Muss. SAP SuccessFactors hilft dabei,...

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In Lab with HR Pioneers – Herzblut, Schweiß und Diskussionen

HR Pioneers
27. September, 13:55 Uhr

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HR goes digital – der am meisten unterschätzte Erfolgsfak...

Crosswater Job Guide
27. September, 03:56 Uhr

Im Dialog mit anderen Unternehmern ergeben sich fast immer spannende Themen. Eine dieser Diskussionen betrifft zum Beispiel die Frage, was den eigentlichen Erfolg eines Unternehmens ausmacht, bzw. was diesen Erfolg maßgeblich treibt. Das ist nicht immer leicht zu beantworten. Es werden zahlreiche Faktoren genannt, die von Innovationskraft, überlegener Technologieplattformen, Patente,...

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Die Würfel sind gefallen – keine Verzugspauschale im Arbe...

Arbeitsrecht. Weltweit.
27. September, 08:00 Uhr

Seitdem im Jahr 2014 § 288 BGB um einen neuen Abs. 5 ergänzt wurde, wonach der Gläubiger einer Entgeltforderung bei Verzug des Schuldners, der nicht Verbraucher ist, einen Anspruch auf Zahlung einer Verzugspauschale in Höhe von 40,00 EUR hat, war umstritten, ob diese Regelung auch im Arbeitsverhältnis Anwendung findet. Einige Landesarbeitsgerichte hatten sich in der Folge für die Anwendbarkeit...

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Trendence vergibt erstmals Auszeichnung „Faire Ausbildung“

Crosswater Job Guide
27. September, 04:09 Uhr

Zum ersten Mal hat Trendence auf dem Azubi-Summit in Bonn die Auszeichnung „Faire Ausbildung“ verliehen. Zu den ersten zwölf Unternehmen, die die Auszeichnung tragen dürfen, gehören Akzenta, BWI Informationstechnik, CommerzReal, Dr. Oetker, HARIBO, Lanxess, McDonald’s, NORMA, Storck, Webasto, ZÜBLIN STRABAG und 50Hertz. Die Auszeichnung wird kontinuierlich vergeben. Sechs Qualitätskriterien...

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Die „besten Arbeitgeber in der Hotellerie und Gastronomie...

Crosswater Job Guide
27. September, 03:11 Uhr

Am Donnerstag, den 20.09.2018, hat die YOURCAREERGROUP im Rahmen des Hospitality HR Awards die drei „besten Arbeitgeber in der Hotellerie und Gastronomie“ ausgezeichnet. Die Auszeichnung erfolgte auf Basis der eingegangenen Arbeitgeberbewertungen die im Unternehmensprofil der nominierten Betriebe auf den Jobbörsen der YOURCAREERGROUP (HOTELCAREER, GASTROJOBS und TOURISTIKCAREER) veröffentlicht...

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Buchverlosung: MUT BRAUCHT EINE STIMME

Saatkorn
27. September, 06:52 Uhr

Employer Branding, Personalmarketing oder Recruiting…damit hat das Buch oben rein gar nichts zu tun. Und damit ist das Buch ja vielleicht auch eher nicht für saatkorn. geeignet. Ist mir in diesem Fall aber egal, denn der Inhalt von MUT BRAUCHT EINE STIMME ist für jeden Mensch relevant. Mich hat das Buch sofort angesprochen. Grund genug, einmal bei Peter Holzer genauer nachzufragen (und 3...

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Wer geht quer? Aktueller Blue-Collar-Kompass zeigt: Nicht...

Crosswater Job Guide
27. September, 08:57 Uhr

Nichtakademiker sind berufliche Quereinsteiger und dabei auch offen für Mangelberufe. Das ist das Ergebnis des aktuellen “Blue-Collar-Kompass”, für den mobileJob.com quartalsweise 1.000 Arbeitnehmer ohne akademische Ausbildung zu ihrem Berufsleben befragt. Demnach sind fast zwei Drittel der Teilnehmer (63 Prozent) bereits mindestens einmal in einen Beruf eingestiegen, der nicht ihrer Ausbildung...

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Unternehmen setzen verstärkt auf Digitalisierungs-Teams

Crosswater Job Guide
27. September, 03:40 Uhr

Allerdings verzichten weiterhin zwei Drittel auf eine organisatorische Einheit Nur in jedem zehnten Unternehmen gibt es einen Leiter Digitalisierung oder CDO Vor allem kleinere Betriebe sind zurückhaltend Unternehmen schaffen verstärkt eigene Abteilungen oder Teams, die sich ausschließlich mit der Digitalisierung beschäftigen. Allerdings sagen in Deutschland immer noch rund zwei Drittel (69...

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HRExaminer Watchlist: Legacy Company Data Utilization: Kr...

HR Examiner
27. September, 11:30 Uhr

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Praxisbuch Agilität – Umfrage zur zweiten Auflage

HR Pioneers
27. September, 13:11 Uhr

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Instandsetzung und Minderung: Vermieter muss Mängel auch ...

Haufe: Recht
27. September, 04:15 Uhr

Die Pflicht des Vermieters, die Wohnung zum vertragsgemäßen Gebrauch zu überlassen und sie in diesem Zustand zu erhalten, besteht unabhängig davon, ob der Mieter die Wohnung tatsächlich nutzt und ihn ein Mangel daher subjektiv beeinträchtigt.Mehr zum Thema 'Mietmangel'...Mehr zum Thema 'Mietminderung'...Mehr zum Thema 'Mietrecht'...

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Geschäftsideen finden in 10 Minuten? Die Quora-Methode

Karriereletter
27. September, 06:18 Uhr

[Ein Gastbeitrag von Reinhold Lackner] Gründen wollen viele. Endlich frei sein, ohne Chefin und den Zwang, jeden Tag die Ideen und Vorgaben anderer umsetzen zu müssen. Doch für die Gründung eines Unternehmens braucht es eine Geschäftsidee. Allerdings: Jeder, der schon mal versucht hat, eine stimmige und ertragreiche Geschäftsidee zu finden, weiß, wie schwer das sein […]

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Trendwende beim Gehalt: Weibliche Vorstände verdienen ers...

Manager Magazin
27. September, 09:25 Uhr

Frauenquote manager magazin RSS - Frauenquote Alle Artikel und Hintergründe 27.09.2018 Trendwende beim Gehalt Weibliche Vorstände verdienen erstmals mehr als ihre männlichen Kollegen 921 Teilen: Fotos DPA, imago, Allianz Frauen sind in den Chefetagen großer börsennotierter Konzerne in Deutschland immer noch rar - aber sehr begehrt. Nicht nur bei den 30...

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Agile Executive Summit: „Anregungen für die weitere Arbeit“

HR Pioneers
27. September, 13:26 Uhr

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Nebentätigkeit ohne Zustimmung: Arbeitgeber darf abmahnen

Personal-Wissen.de
27. September, 03:19 Uhr

Ein Redakteur wurde abgemahnt, weil er ohne Arbeitgeberzustimmung einen Beitrag in einer anderen Publikation geschrieben hatte. Mit seiner Klage auf Löschung der Abmahnung vor dem Arbeitsgericht Düsseldorf hatte er keinen Erfolg. Der Fall: Redakteur schreibt Beitrag in anderer Publikation ohne Arbeitgeberzustimmung Der Kläger ist beim beklagten Magazin Wirtschaftswoche als Redakteur tätig. Die...

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Never ending story: Katholischer Chefarzt erhielt nach Wi...

Haufe: Recht
27. September, 07:30 Uhr

Die Kündigung eines Chefarztes eines katholischen Krankenhauses aufgrund seiner Wiederheirat kann eine verbotene Diskriminierung wegen der Religion darstellen. Das hat der EuGH in einer aktuellen Entscheidung festgestellt und positioniert sich damit auf der Seite des Bundesarbeitsgerichts.Mehr zum Thema 'Kirchliches Arbeitsrecht'...Mehr zum Thema 'Kündigung'...

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Bundesrat: Geplante Stärkung und steuerliche Entlastungen...

Haufe: Recht
27. September, 12:30 Uhr

Das Bundeskabinett hat den Regierungsentwurf eines "Gesetzes zur Stärkung und steuerlichen Entlastung der Familien sowie zur Anpassung weiterer steuerlicher Regelungen" (Familienentlastungsgesetz - FamEntlastG) beschlossen. Der Bundesrat hat am 21.9.2018 dazu Stellung genommen.Mehr zum Thema 'Kindergeld'...Mehr zum Thema 'Einkommensteuer'...Mehr zum Thema 'Kinderfreibetrag'...

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Doktortitel: Mehr Geld durch Promotion?

Gehalt.de
27. September, 15:15 Uhr

Wie erhöht sich das Gehalt durch einen Doktortitel? Erfahren Sie in der Auswertung von GEHALT.de, wie stark der Einfluss einer Promotion wirklich ist.

Mittwoch, 26. Sep
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Freitag, 28. Sep
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