HRfilter.de

Mittwoch, 03. Mär 2021

Überschreiten der betriebsüblichen Arbeitszeit: Wann duld...

Expertenforum Arbeitsrecht
03. März, 09:24 Uhr

Das Thema Die Anordnung oder Duldung von Überstunden sorgt in vielen Unternehmen für schlechte Stimmung mit dem Betriebsrat. Derartige Streitigkeiten landen zuweilen auch vor den Arbeitsgerichten. Das Bundesarbeitsgericht hat mit Beschluss vom 28. Juli 2020 (1 ABR 18/19) einen Betriebsrat in seine Schranken verwiesen und einen Unterlassungsanspruch des Betriebsrats gegen die angebliche Duldung...

8 3 763

Altenpflege: Wie ein Seniorenheim durch die Krise kommt

SZ Karriere
03. März, 04:07 Uhr

7 1308

Studie: Leadership 2021: Führungskräfte legen Fokus verst...

Haufe: Personal
03. März, 23:15 Uhr

Die digitale Transformation und die Coronapandemie stellen Führungskräfte, Vorstände und Aufsichtsräte vor neue Herausforderungen. HR-Themen rücken, auch außerhalb des Personalwesens, auf der Agenda nach oben. Zu diesem Ergebnis kam die Atreus-Studie "Leadership 2021".Mehr zum Thema 'Leadership'...Mehr zum Thema 'Homeoffice'...Mehr zum Thema 'Personalentwicklung'...

7 5 3 614

Bloß keine Personalexperimente an der Firmenspitze

Springer Professional
03. März, 07:00 Uhr

4 3 889

Wie Unternehmen ihre Werte glaubhaft kommunizieren

Human Resources Manager
03. März, 09:07 Uhr

5 852

EU will schlechtere Bezahlung von Frauen sanktionieren

Wir sind der Wandel
03. März, 06:30 Uhr

5 7 3 546

Gehaltsreport : Durchschnittliches Jahresgehalt in Deutsc...

Haufe: Personal
03. März, 08:15 Uhr

Im Schnitt verdienen Beschäftigte in Deutschland 50.250 Euro pro Jahr. Doch die Unterschiede sind groß: Für Beschäftigte in Hotels und Gastronomie liegt das Durchschnittsgehalt bei 39.750 Euro, für Ärzte und Ärztinnen dagegen bei über 107.250 Euro. Und auch regional klaffen die Gehälter stark auseinander. Das zeigt der neue Gehaltsreport von Stepstone.Mehr zum Thema 'Vergütung'...Mehr zum Thema...

2 1 3 642

Gute Employee Experience trotz Krise

Springer Professional
03. März, 06:30 Uhr

1 3 539

HR-Link der Woche: Wie das digitale Onboarding gelingt

hrpraxis.ch
03. März, 08:30 Uhr

Die ersten Wochen entscheiden – kann der neue Mitarbeiter schnell an Bord geholt werden? Wenn die Einarbeitung digital stattfinden muss, braucht es noch mehr Massnahmen, Koordination, Kommunikation und die persönliche Nähe und das Teamgefühl. Hier geht es zum Beitrag …Der Beitrag HR-Link der Woche: Wie das digitale Onboarding gelingt erschien zuerst auf Praxisinformationen zum Personalmanagement.

3 80

Rotationsmodell an Verbandsspitze: DGFP: Ralf Steuer wird...

Personalwirtschaft
03. März, 17:13 Uhr

4 622

Alle gedopt? Datenschutz vs Transparenz im Antidopingkampf

datenschutz notizen
03. März, 08:40 Uhr

3 3 790

Coach me if you can

Personalmagazin
03. März, 08:59 Uhr

1 690

Mehr Mitarbeiter – mehr Gehalt

Personalmagazin
03. März, 09:04 Uhr

1 642

Pressemitteilung: Ralf Steuer ist neuer Geschäftsführer d...

Deutschen Gesellschaft zur Personalführung e.V.
03. März, 09:00 Uhr

82 3 442

Nachfolgeplanung wie im Märchen – nur in Echt!

hzaborowski
03. März, 08:27 Uhr

1 3 105

Der „Brexit“ ist vollzogen: Was deutsche Arbeitgeber und ...

Arbeitsrecht. Weltweit.
03. März, 08:27 Uhr

2 3 57

Webinar

Personalwirtschaft
03. März, 07:16 Uhr

1 564

Knigge im Vorstellungsgespräch: Balance zwischen Authenti...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
03. März, 10:00 Uhr

13 1 3 844

Betriebsbedingte Kündigungen in der Corona-Pandemie: Was ...

Personal-Wissen.de
03. März, 07:51 Uhr

Die Corona-Krise führt zu einem Anstieg betriebsbedingter Kündigungen. Allerdings muss das Unternehmen einige Anforderungen erfüllen, um Mitarbeiter betriebsbedingt kündigen zu können. Kurzarbeit versus Kündigung Unternehmen, die Kurzarbeitergeld beantragen, gehen davon aus, dass der Auftragsmangel nur vorübergehend ist. Solange sie mit der Kurzarbeit Zeiten einer schlechten Auftragslage...

12 3 453

Corona als Chance: Rednermacher Heinrich Kürzeder gibt Ka...

Trendkraft - Ressort: Bildung, Weiterbildung, K...
03. März, 11:01 Uhr

3 56

Eine Atempause für die Unternehmen

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
03. März, 10:16 Uhr

Viele Betriebe verzeichnen massive Nachfragerückgänge. Dennoch kann man jetzt schon sagen: Nicht alle Unternehmen die „wegen Corona“ in die Insolvenz gehen, werden im engeren Sinne Opfer des Lockdowns sein. Verantwortlich hierfür ist der durch Corona massiv beschleunigte Strukturwandel. In seinem Gastbeitrag für die Frankfurter Rundschau erläutert IAB-Vizedirektor Ulrich Walwei die...

3 79

Das haben Deutschlands Top-Führungskräfte der DAX30 studiert

Persoblogger
03. März, 09:03 Uhr

4 6 3 51

Einsatz von künstlicher Intelligenz im Mitarbeiterprofiling

HRweb
03. März, 08:00 Uhr

In naher Zukunft könnte das Bewerbungsgespräch der Vergangenheit angehören und stattdessen künstliche Intelligenz (KI) diese Aufgabe übernehmen. Einige Unternehmen setzen bereits erste KI-Anwendung für das Mitarbeiterprofiling ein, andere hingegen begegnen dieser Neuerung noch zögerlich. Wie in den meisten anderen Bereich auch, wird sich die Integration der KI nicht aufhalten lassen. Doch ein...

2 1 3 700

News of the HR Trend Institute -updated-

HR Trend Institute
03. März, 13:55 Uhr

2 3 257

BFH Kommentierung: Steuerliche Folgen, wenn der Rechtsanw...

Haufe: Recht
03. März, 05:15 Uhr

Ein Rechtsanwalt, der nach der Vereinnahmung von Fremdgeld mit Honoraransprüchen gegen den Herausgabeanspruch des Mandanten aufrechnet, löst die Verklammerung von Einnahme und Ausgabe zu einem einheitlichen Vorgang endgültig auf. Mit dem Wegfall der Verklammerung ist das Fremdgeld als Betriebseinnahme in die Gewinnermittlung einzubeziehen.Mehr zum Thema 'Einnahmenüberschussrechnung'...Mehr zum...

1 3 945

Die Technik macht den Unterschied: Wie die Covid-19-Pande...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
03. März, 08:30 Uhr

Die Covid-19-Pandemie hält Deutschland weiterhin fest im Griff und bestimmt unseren Arbeitsalltag. Die Kommunikation innerhalb von Betrieben und Teams hat sich teils stark verändert und wurde dank entsprechender Technologien oft von heute auf morgen in den virtuellen Raum verlagert. Dennoch gab es bei der Umsetzung Unterschiede zwischen Betrieben. Der technologischen Ausstattung der Betriebe...

3 107

Dieselgate: Befangenheit einer Richterin wegen Geschäftsf...

Haufe: Recht
03. März, 09:00 Uhr

Richter entscheiden idealerweise unparteilich und unabhängig. Bei bestimmten Konstellationen kann dies jedoch fraglich sein. Hat eine Prozesspartei diesbezüglich begründete Sorge, kann sie den Richter wegen Befangenheit ablehnen. Das OLG München hatte einen Fall zu entscheiden, bei dem die berufliche Tätigkeit des Richtergatten dem Prozessgegenstand nahe stand.Mehr zum Thema...

3 721

#77 mit TOBIAS ZIMMERMANN zu GEHALT in STELLENANZEIGEN

SAATKORN
03. März, 03:30 Uhr

1 3 228

Arbeiten beim MDK: Gehalt, Jobs, Karriere und mehr

Gehaltsvergleich.com
03. März, 10:33 Uhr

1912

Disrupting Pay and Reward and other news of the HR Trend ...

HR Trend Institute
03. März, 09:08 Uhr

3 256

(116) Fake it till you make it!

HRM-Podcast
03. März, 05:00 Uhr

3 73

Stimmig zum Traumjob: (116) Fake it till you make it!

HRM-Podcast
03. März, 05:00 Uhr

3 72

Aus Fehlern lernen: Was Sie sich von Chefärzten aneignen ...

Leben an der Spitze - Der C-Level Podcast
03. März, 05:10 Uhr

3 822

#535 3 Business-Skills, die du auch ohne Talent lernen ka...

VertriebsFunk – Karriere, Recruiting und Vertrieb
03. März, 03:00 Uhr

3 61

Die 3 größten Kommunikations-Fehler wenn Du mit jemand ei...

HRM-Podcast
03. März, 11:15 Uhr

3 52

Nachfolgeplanung wie im Märchen - nur in Echt!

HZaborowski - der Recruiting Podcast
03. März, 08:27 Uhr

3 52

Tui: Janina Kugel stellt sich Aktionären zur Wahl als Auf...

Manager Magazin
03. März, 17:02 Uhr

3 24

Lufthansa: Stephan Sturm verlässt den Aufsichtsrat, Britt...

Manager Magazin
03. März, 17:51 Uhr

3 22

Umstrittene Technologie: Precire findet einen Käufer

FAZ Karriere und Hochschule
03. März, 14:58 Uhr

467

Der Betriebswirt: An seinem Ruf kann man arbeiten

FAZ Karriere und Hochschule
03. März, 10:48 Uhr

453

Ifo-Untersuchung: Homeoffice-Potential bei weitem nicht a...

FAZ Karriere und Hochschule
03. März, 07:20 Uhr

444

StepStone integriert GEHALT IN STELLENANZEIGEN

Saatkorn
03. März, 07:31 Uhr

Gehalt in Stellenanzeigen: von Bewerber*innen seit Jahren gewünscht, von Arbeitgeber*innen seit Jahren umstritten. Grund genug, sich dem Gehaltsthema einmal zu widmen, daher heute der SAATKORN Podcast Talk mit StepStone Experte Dr. Tobias Zimmermann über eine aktuelle Studie zum Thema Gehalt & Corona. Und: warum StepStone ab März Gehaltsangaben in Stellenanzeigen inkludiert. Gehalt in...

2 3 259

Landgericht Kassel: Freispruch für Professor nach homopho...

FAZ Karriere und Hochschule
03. März, 12:07 Uhr

291

Forschung an der Goethe-Uni: Zellkultur statt Kälberserum

FAZ Karriere und Hochschule
03. März, 04:02 Uhr

245

Dienstag, 02. Mär
älter

Donnerstag, 04. Mär
neuer