HRfilter.de

Montag, 17. Sep 2018

Bad Leadership. Wenn im Büro die Angst regiert.

Leadership Insiders
17. September, 09:04 Uhr

19 6 6 1653

Zukunft Personal Europe 2018: a virtual tour

HR Trend Institute
17. September, 05:01 Uhr

5 11 714

Die Markenbotschafterin

Haufe: Personal
17. September, 01:00 Uhr

Die Markenbotschafterin übersetzt die Arbeitgebermarke in Kampagnen, die nach außen und nach innen kommuniziert werden. Sie kennt die Bedürfnisse und Wünsche der Zielgruppen genauso wie die Spielregeln des Online-Marketings und aktuelle technische Entwicklungen.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Employer Branding'...

14 20 8 398

Interview mit John Stepper über Working Out Loud: „A supe...

Hashtag HR Blog
17. September, 08:18 Uhr

Working Out Loud (WOL) ist derzeit in der HR-Szene und darüber hinaus omnipräsente Methode zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur sowie der Fähigkeiten der Mitarbeiter für das Digitale Zeitalter. Auch auf der HR-Leitmesse „Zukunft Personal Europe“ in der letzten Woche war John Steppers Keynote eines der meist dikutierten Themen. Welches Potenzial hat „WOL“ wirklich – ist es nur ein Hype,...

7 7 59

Mitarbeiterfotos und DSGVO: Aktuelle Probleme

Expertenforum Arbeitsrecht
17. September, 06:10 Uhr

Das Thema Die Veröffentlichung von Bildern im Allgemeinen, aber auch die Veröffentlichung von Mitarbeiterfotos im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses im Besonderen unter der Anwendung der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) hat in den letzten Monaten für einige Verwirrung gesorgt. Für sich spricht hier das Beispiel der Kita in Nordrein-Westphalen, die in einem Fotojahrbuch aus...

2 1 1226

Arbeit ist mehr als reiner Broterwerb

Haufe: Personal
17. September, 23:45 Uhr

Wurde Arbeit früher vor allem als Verdienstmöglichkeit angesehen, suchen heute immer mehr Berufstätige nach Selbstverwirklichung im Job. Bislang wurde das Thema hauptsächlich mit akademischen Berufen verbunden. Doch auch unter Nicht-Akademikern befinden sich viele "Sinnsucher", zeigt eine Studie von Meinestadt.de.Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema...

9 11 4 890

Absagen zur Weihnachtsfeier gehen steuerlich nicht zu Las...

Personalpraxis24.de
17. September, 22:00 Uhr

3 2 25

Femme digital - weibliche Führungskräfte im digitalen Zei...

HR Performance Online
17. September, 07:00 Uhr

Die moderne Führungskraft ist weiblichDigitalisierung für die erfolgreiche berufliche Präsentation nutzen Trotz andauernder Debatten über Frauen in Führungsetagen und Quoten in Aufsichtsräten scheint der Aufstieg in Managerpositionen für weibliche Mitarbeiter schwerer zu sein als für ihre männlichen Kollegen. Das belegen auch Studien: So sind lediglich 7,8 Prozent der Vorstandsmitglieder von...

3 661

Künstliche Intelligenz: Deutsche sehen aktuell eher Risik...

HR Performance Online
17. September, 09:00 Uhr

Am Thema künstliche Intelligenz scheiden sich die Geister. Auf der einen Seite bringt sie große Fortschritte, auf der anderen birgt sie schwer einschätzbare Risiken. Dies wird beispielsweise an selbstfahrenden Autos deutlich, die einerseits den Straßenverkehr viel sicherer machen können, aber auf der anderen Seite teilweise unberechenbar sind. Die Deutschen stehen dem Einsatz von künstlicher...

3 1 390

Was tun, wenn ein Kollege deine Ideen stiehlt?

Karriere.at Blog
17. September, 09:00 Uhr

Von deiner zündenden Idee hast du bisher nur einer Handvoll Personen erzählt – und dann das: Ein Kollege verkauft dem Chef deinen Einfall als seine Idee. Als wäre das nicht schon genug, befindet der Chef die Idee auch noch als ausgezeichnet und überschüttet deinen Kollegen mit Lob. Und nun? Den Ideendieb vor versammelter Mannschaft stellen […] Der Beitrag Was tun, wenn ein Kollege deine Ideen...

12 476

The Boss Next Door: Führung bedeutet nicht Kontrolle

arbeits-abc.de
17. September, 07:00 Uhr

34 1 11 1653

Chance für Arbeitgeber und Arbeitnehmer: Quereinsteiger i...

Personalpraxis24.de
17. September, 22:00 Uhr

Nein, Influencer müssen für Ihre Dienste nicht immer beza...

Touchpoint Blog
17. September, 08:35 Uhr

Natürlich muss man nicht jeden Influencer für seine Dienste bezahlen. Viele würden das auch gar nicht wollen, weil sie gegenüber ihrem Netzwerk nicht als käuflich dastehen mögen. Schauen wir uns also in diesem Beitrag an, unter welchen Umständen man kostenfreies Influencing bekommt. Eine kleine Influencer-Typologie: Nanos, Micros und Macros Influencer lassen sich auf vielerlei Weise typisieren....

16 6 1 1166

Rechtsanwalt des Betriebsrats bei Restrukturierungen – St...

Arbeitsrecht. Weltweit.
17. September, 08:05 Uhr

17 8 808

Expatriation & Repatriation | Hardship Locations für Expa...

HRweb
17. September, 06:00 Uhr

Expatriates werden weltweit eingesetzt. Manche Destinationen sind Hardship Locations. Das kann auch Österreich sein. Auch Österreich? Peter Holzmüller, helfen Sie mir auf die Sprünge! Peter Holzmüller (Geschäftsführer Lee Hecht Harrison / OTM – frühere DBM, Foto rechts) erzählt mir im Interview von Expats und ihren Partnern/Familienangehörigen Was versteht man unter Hardship Locations? Was...

2 4 236

Betriebliches Gesundheitsmanagement | Außergewöhnliche & ...

HRweb
17. September, 09:00 Uhr

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) auf Abwegen, Umwegen und eben besonders bemerkenswert. Genau diese außergewöhnlichen BGM-Maßnahmen möchte ich finden! Bitte zum Experten-Interview des außergewöhnlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements! Welche außergewöhnlichen und/oder besonders bemerkenswerten BGM-Maßnahmen (betriebliches Gesundheitsmanagement) haben Sie in Unternehmen...

3 3 2 1022

Eindrücke von der Zukunft Personal

German Personell
17. September, 15:36 Uhr

13 1 2 472

Kandidatensuche in sozialen Netzwerken ist noch die Ausnahme

Crosswater Job Guide
17. September, 02:13 Uhr

5 52

Jobs.de Umfrage “Back to Work”: Jeder Zweite denkt nach d...

Crosswater Job Guide
17. September, 02:20 Uhr

4 66

Powerfrau im Outfittery Management und weitere Personalwe...

Crosswater Job Guide
17. September, 04:20 Uhr

4 59

Cultural Fit im Azubi-Recuiting

Crosswater Job Guide
17. September, 04:22 Uhr

4 54

Arbeitsplatzsicherheit in Industrie & Büro: Das müssen Ar...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
17. September, 13:05 Uhr

4 1601

HRExaminer Watchlist: 21st Century Data Governance: Swoop...

HR Examiner
17. September, 11:30 Uhr

3 374

Karriere-Planung für Berufseinstieg & Umstieg: So hilft K...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
17. September, 09:52 Uhr

5 1181

Unsere 10 lustigsten Bewertungen zum Thema Kollegen

kununu Blog
17. September, 10:57 Uhr

7 1 206

Fachkräfte aus Rumänien bei der Ev. Stadtmission Karlsruh...

Recruiting to go
17. September, 16:55 Uhr

Seit einem Jahr sammelt die Ev. Stadtmission Karlsruhe Erfahrungen mit Pflegekräften aus Rumänien, inzwischen werden die Fühler auch nach China ausgestreckt. Wolfgang Betting, Mitglied des Vorstandes, berichtet über die Suche nach Kooperationspartnern, die Aufgabenverteilung ohne Integrationscoach und Missverständnisse bezüglich der ersten Gehaltszahlung. Herr Betting, wie kam der Kontakt zu...

1423

Private Handynummer darf geheim bleiben: Kein Herausgabea...

Personal-Wissen.de
17. September, 03:28 Uhr

Arbeitnehmer dürfen ihre privaten Mobilfunknummern vor dem Arbeitgeber geheim halten. Eine Verpflichtung zur Herausgabe würde die Mitarbeiter zu sehr in ihren Persönlichkeitsrechten einschränken. Der Fall: Abmahnung wegen nicht herausgegebener Privatnummer Die Kläger sind Mitarbeiter des Gesundheitsamtes im Landkreis Greiz. Das beklagte Gesundheitsamt richtete ein neues Notdienstsystem ein und...

328

Polizeirecht: OVG bestätigt die Verpflichtung der Polizei...

Haufe: Recht
17. September, 08:11 Uhr

Das OVG Berlin-Brandenburg hat die Klagen einer Polizeibeamtin und eines Polizeibeamten gegen die Verpflichtung zum Tragen von Namensschildern in der Öffentlichkeit zurückgewiesen. Eine hierdurch bedingte geringfügige Erhöhung ihrer Gefährdungslage hätten Polizeibeamte hinzunehmen.Mehr zum Thema 'Polizei'...Mehr zum Thema 'Klage'...Mehr zum Thema 'Europäischer Gerichtshof für Menschenrechte'...