Dienstag, 16. Apr 2019

Expertenforum Arbeitsrecht
16. April, 06:12 Uhr

Das Thema Mobile Arbeit oder Arbeiten im Home Office sind heutzutage fester Bestandteil der Arbeitsstrukturen in fast allen Betrieben und Unternehmen und nehmen quantitativ auch immer mehr zu – in der aktuellen Bundesregierung wurde jüngst sogar die Einführung eines Rechtsanspruchs auf Arbeit im Home Office diskutiert. Während dabei meist organisatorische oder arbeitszeitrechtliche Fragen im...

Haufe: Personal
16. April, 23:00 Uhr

Eine aktuelle Studie räumt mit dem weit verbreiteten Vorurteil auf, dass Frauen weniger karriereorientiert seien als Männer. Allerdings schätzen Frauen die Chancen, ihre beruflichen Ziele auch verwirklichen zu können, deutlich schlechter ein als ihre männlichen Kollegen - das hat weitreichende Folgen.Mehr zum Thema 'Karriereplanung'...Mehr zum Thema 'Frauenquote'...Mehr zum Thema...

datenschutz notizen
16. April, 07:52 Uhr

Die Themen Künstliche Intelligenz und Blockchain beschäftigen derzeit nicht nur Politik, Gesellschaft und Wirtschaft, sondern auch die deutschen Aufsichtsbehörden für den Datenschutz. Künstliche Intelligenz Die Datenschutzkonferenz hat im April 2019 sieben datenschutzrechtliche Anforderungen in ihrer „Hambacher Erklärung zur Künstlichen Intelligenz“ aufgestellt. Die sieben Punkte sind...

Familienfreund KG
16. April, 09:47 Uhr

Ghosting (c) kellepics / pixabay.de Der Begriff „Ghosting“ kommt aus den USA und bezeichnet den Trend von Arbeitnehmern, ohne Kündigung nicht mehr zur Arbeit zu kommen und anschließend unerreichbar zu sein. Nach IHK-Angaben ist „Ghosting“ zunehmend auch in Deutschland ein Thema und stellt immer mehr Unternehmen vor Herausforderungen - und zwar über alle Branchen hinweg. Im folgenden...

Springer Professional
16. April, 07:00 Uhr

In Hamburg hat der Fahrdienst Moia, eine VW-Tochter, den Betrieb aufgenommen und in der Mobilität ein neues Zeitalter eingeläutet. Jetzt ist die Politik gefragt, die richtigen Gesetze für die Zukunft zu schaffen, so Springer-Autor und Zukunftsmanager Heino Hilbig.

hrpraxis.ch
16. April, 07:30 Uhr

Ein solches Thema ist aus verschiedenen Gründen heikel. Anstelle von Therorien und Gesprächsstrategien zeigen wir hier anhand eines Mustergespräches, wie man bei einem heiklen Thema wie diesem vorgehen kann und das Problem offen anspricht. Hintergrundinformationen zum Gesprächsthema Die innere Kündigung ist Dienst nach Vorschrift, Minimalismus in der Arbeitsleistung ohne jedes Engagement und...

Institut für Mittelstandsforschung Bonn
16. April, 11:22 Uhr

16.04.2019 Warum hat der Mittelstand eine große volkswirtschaftliche Bedeutung für Deutschland? Weshalb wird seine Leistungsfähigkeit bisweilen verkannt?

Karriere.at Blog
16. April, 12:02 Uhr

Alle sprechen darüber, aber kaum jemand weiß, was genau es mit der „Zukunft der Arbeit“ oder New Work auf sich hat. Wo werden uns die Veränderungen im Arbeitsalltag konkret treffen? Arbeiten wir bald nur noch 3 Stunden am Tag oder eher 60 Stunden die Woche? Werden Maschinen unseren Arbeitsplatz in 10 Jahren überflüssig gemacht haben? […] Der Beitrag Wie werden wir in Zukunft arbeiten? Alles,...

Recrutainment Blog
16. April, 13:07 Uhr

Institut für Mittelstandsforschung Bonn
16. April, 11:21 Uhr

16.04.2019 In vielen OECD- und EU-Staaten stehen aufgrund des demografischen Wandels Unternehmensübergaben an. Auf dem G20-Treffen Ende Juni 2019 in Osaka/Japan werden daher auch die Staatschefs der führenden Wirtschaftsnationen über dieses Thema sprechen.

HR Performance Online
16. April, 03:00 Uhr

Ob virtuelle Teams oder agiles Arbeiten – die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt und die Art, wie Fachkräfte zusammenarbeiten. Doch wie läuft Teamarbeit in Deutschland heute wirklich ab? Haben sich unsere Arbeitsweisen bereits drastisch verändert? Eher nicht, zeigt eine neue Studie der Online-Jobplattform StepStone, für die rund 14.000 Fach- und Führungskräfte in Deutschland zum Thema...

Arbeitsrecht. Weltweit.
16. April, 08:29 Uhr

HR Examiner
16. April, 14:50 Uhr

Haufe: Recht
16. April, 13:29 Uhr

Das deutsche Sanktionsrecht für Unternehmen ist im internationalen Vergleich schwach. Das will der Gesetzgeber schon lange und mal wieder ändern. Die Bundesjustizministerin plant schärfere Sanktionen schon bei mangelnder Anti-Korruptions-Compliance und will die Befugnisse der Unternehmen für interne Untersuchungen sowie die staatlichen Beschlagnahmerechte neu regeln. Wirtschaftsverbände laufen...

HRweb
16. April, 06:00 Uhr

Experten-Interview: Trainingsmethoden. In wie fern änderten sich die Trainingsmethoden, die in Train-the-Trainer-Ausbildungen angewendet und geschult werden? Ich nehme an, dass v.a. die Digitalisierung tiefe Spuren hinterlässt. Worin liegen darüber hinaus Änderungen der letzten Jahre? Wie haben sich die Trainingsmethoden in den letzten 5 Jahren verändert? Corinna Ladinig, MBA (CTC Academy):...

Saatkorn
16. April, 04:32 Uhr

Henrik Zaborowski kenne ich virtuell schon verdammt lange. Aber – wie das manchmal so ist – persönlich haben wir uns erst vor wenigen Wochen auf der Talentpro kennengelernt. Und dabei ein für mich sehr spannendes und angenehmes Gespräch geführt, welches Henrik auch direkt in seinem Podcast verewigt hat. Hier kannst Du reinhören.  Damit aber nicht genug: der Recruiting Tausendsassa und Philosoph...

HR Hero - Human Resources News
16. April, 09:00 Uhr

One of the struggles any company faces is finding—and keeping—the right talent to help propel the organization to success. Promotions and salary increases are  good, but results from a recent study suggest that feeling engaged in work, along with feeling like there’s an opportunity to learn and grow, isn’t necessarily tied to a paycheck. Source: NoSystem images / E+ / Getty The study, part of...

ZUKUNFTheute
16. April, 13:40 Uhr

Crosswater Job Guide
16. April, 06:50 Uhr

Mittelständische Unternehmen leiden besonders unter dem Fachkräftemangel Umfrage von Indeed: 45 Prozent der befragten KMU sieht in der Suche nach geeigneten Mitarbeitern die größte Herausforderung Selbst die Unternehmensfinanzierung bleibt mit knapp einem Viertel der Nennungen weit zurück. 31 % der kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) nehmen die Suche nach Mitarbeitern als Stressfaktor wahr....

HR Hero - Human Resources News
16. April, 09:00 Uhr

There is plenty of evidence that shows that what motivates people to stay engaged and do their best at work is when they feel their work is meaningful. As I discussed in an earlier post, I think most jobs have meaningful aspects, and highlighting these is key to building and retaining great teams. Here are three tips for managers on how to promote meaningful work among your employees. Let Your...

Trendkraft - Ressort: Bildung, Weiterbildung, K...
16. April, 09:00 Uhr

Die Gründer von CREWspirit bringen Fach- und Führungskräfte aufs Segelschiff – Kampagne auf Startnext Ihr Antrieb ist ihre Leidenschaft für das Segeln, gute Weiterbildung und interaktive Events: Anka Jähne, Gabriel Kruppa und Eva-Maria Schmidt haben sich für das Start-Up CREWspirit zusammengetan. Mithilfe einer Startnext-Kampagne wollen die drei Gründer nun den Start ermöglichen. Leinen los,...

Trendkraft - Ressort: Bildung, Weiterbildung, K...
16. April, 13:00 Uhr

28.03.2019 GOP Bad Oeynhausen Die zahlreichen Rückfragen und Gespräche zum Ende unserer ersten Veranstaltung zum Thema Outplacement haben das Interesse und den Bedarf der Kunden mit Nachdruck untermauert. Anfang 2019 akquirierte die dimension21 erfolgreich Quality Outplacement und es fand eine zügige Eingliederung in die bestehenden Strukturen und Prozess statt. Aus diesem Grund konnte...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
16. April, 07:46 Uhr

Eine ab dem nächsten Jahr geltende Änderung der Anspruchsvoraussetzungen für das Arbeitslosengeld werden voraussichtlich rund 20.000 Arbeitslose nutzen. Presseinformation IAB-Kurzbericht 9/2019

Crosswater Job Guide
16. April, 10:06 Uhr

Dr. Annina Hering, Indeed Economist Unternehmen haben große Schwierigkeiten, geeignete Fachkräfte zu finden. Dies zwingt sie, beim Recruiting neuer Mitarbeiter*innen innovative Wege zu gehen. Die vorliegende Studie basiert auf einem gemeinsamen Forschungsvorhaben der Jobseite Indeed, der Zeitschrift Personalwirtschaft und des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) des Instituts der...

kununu Blog
16. April, 08:41 Uhr

HR Hero - Human Resources News
16. April, 09:00 Uhr

These are anxious times. A slow and unevenly shared economic recovery has engendered widespread feelings of anger and despair. Hard work doesn’t seem to bring success anymore. The business world appears harsher than ever. Automation and artificial intelligence, once figments of our imagination, now appear to be a real threat to a wide swath of workers, especially when they’re driving around the...

HRweb
16. April, 05:30 Uhr

Stressfaktoren kommen in jedem Team vor. Welche Rolle hat hier die Führungskraft? Ein Plädoyer für aktive Arbeitsgestaltung! Monika, Thomas und Gerhard haben mehr Arbeit als sie bewältigen können. Die Kunden nerven Monika regelmäßig mit den gleichen Fragen. Thomas kann keine Sekunde in Ruhe arbeiten ohne dass ein Kollege in der Tür steht und „nur kurz eine Frage hat“. Und Gerhard hat ständig...

HR Hero - Human Resources News
16. April, 09:00 Uhr

While many industries are playing catchup when it comes to implementing technologies like artificial intelligence (AI), one industry, in particular, has shown the value such technology offers.  That industry is healthcare. Take note, as much of what AI has done for that industry translates very well into the needs of the HR professional. Source: metamorworks / Shutterstock Healthcare spending...

Haufe: Recht
16. April, 11:51 Uhr

Mit der Anklage der Staatsanwaltschaft Braunschweig gegen den ehemaligen VW-Boss und drei weitere Führungsmitglieder wird es ernst nicht nur für Winterkorn, sondern auch für VW insgesamt. Eine mögliche Verurteilung des ehemals höchsten VW-Chefs könnte sich äußerst ungünstig auf die Haftung des Gesamtkonzerns gegenüber Kunden und Aktionären auswirken.Mehr zum Thema 'Betrug'...Mehr zum Thema...

Textkernel Blog
16. April, 14:56 Uhr

Arbeit und Arbeitsrecht
16. April, 11:44 Uhr

Haufe: Recht
16. April, 08:49 Uhr

Öffentliche Arbeitgeber sind grundsätzlich dazu verpflichtet, schwerbehinderte Bewerber zum Vorstellungsgespräch einzuladen. Eine zulässige Ausnahme davon gibt es in einem sogenannten gestuften Ausschreibungsverfahren. Das zeigt ein nun veröffentlichtes Urteil des LAG Schleswig-Holstein. Mehr zum Thema 'Schwerbehinderte'...Mehr zum Thema 'Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)'...Mehr zum...

Crosswater Job Guide
16. April, 03:08 Uhr

Author: Anna Kucirkova Everyone feels tired at some point – getting too little sleep, recovering from common illnesses, an unexpectedly heavy workload, partying into the night. But when should tiredness be taken seriously? Exhaustion that lingers isn’t the norm. In a healthy person, exhaustion is temporary and remedied by extra rest. But there’s a second kind … Struggling With Fatigue? Try...

Crosswater Job Guide
16. April, 13:38 Uhr

• foodjobs.de unterstützt Start-ups bei der Suche nach passenden Mitarbeitern • foodjobs.de mit Thementisch „Recruiting: Mitarbeiter gewinnen in der Food-Branche“ auf dem Food Startup Market in Düsseldorf Die Start-up-Szene in Deutschland erlebt derzeit einen regelrechten Boom. Gerade in der Lebensmittelbranche überzeugen junge Unternehmensgründer mit innovativen Ideen und maßgeschneiderten...

Havard Business Manager
16. April, 11:44 Uhr

HR Pioneers
16. April, 13:00 Uhr

HRnetworx
16. April, 10:37 Uhr

Bonn – Tobias Seibel und Katja E. Rickert haben aus ihrer mehr als 20-jährigen Praxis ein umfangreiches Arbeitsbuch für teamdynamische Workshops zusammengestellt. Dieser Fundus an vielseitigen Methoden und starken Visualisierungen ist soeben im Bonner Fachverlag managerSeminare erschienen. Trainer, Coachs und Facilitatoren, die sich praxisnahe Ideen für ihre Teamworkshops wünschen, erhalten mit...

Karrierebibel
16. April, 16:00 Uhr

Karrierebibel
16. April, 12:00 Uhr

Karrierebibel
16. April, 10:00 Uhr