Dienstag, 12. Feb 2019

Haufe: Personal
12. Februar, 03:00 Uhr

Die Betreiber-Firma des sozialen Netzwerks Xing, Xing SE, will sich in "New Work SE" umbenennen. Eine Chuzpe, die der New-Work-Bewegung schaden wird, meint Reiner Straub, Herausgeber des Personalmagazins. Ein Kommentar.Mehr zum Thema 'Unternehmensstrategie'...Mehr zum Thema 'New Work'...

hrpraxis.ch
12. Februar, 07:30 Uhr

Die Kandidatenanalyse und der anschliessend erfolgende Anstellungsentscheid können nicht genug breit, sorgfältig, umfassend und systematisch vorgenommen werden, um die besten Mitarbeiter zu erkennen und für sich zu gewinnen. Wichtig ist, dass nebst den vorgestellten Instrumenten und Methoden rationaler und analytischer Art auch die Intuition, der Bauch, das Gefühl nicht zu kurz kommt.…

Karriere.at Blog
12. Februar, 09:51 Uhr

Die künstliche Intelligenz, kurz „KI“, ist auf dem Vormarsch: Staubsaugerroboter, selbstfahrende Autos – und in Zukunft: KI im Recruiting. Wann HR-Manager von Maschinen abgelöst werden und wie weit die Technologie schon ist, erklärt uns KI-Experte Sepp Hochreiter. Österreich, in nicht allzu ferner Zukunft: Während Ben gemütlich Videos streamt, gleicht sein Smartphone gerade seinen Lebenslauf...

HR Performance Online
12. Februar, 08:30 Uhr

Geld ist nicht alles – deutsche Mitarbeiter wünschen sich mehr Wertschätzung In einer aktuellen Studie des HR-Software- und Serviceanbieters ADP wurden deutsche Arbeitnehmer unter anderem zu ihrer Motivation, ihrer Einstellung zum Krankfeiern und der Work-Life Balance befragt. Dabei haben in Deutschland mehr als 500 Arbeitnehmer an der Befragung teilgenommen; in ganz Europa wurden insgesamt...

HR Performance Online
12. Februar, 10:45 Uhr

Zum 1. Januar hat sich der Ethikbeirat HR Tech gegründet. Das interdisziplinär mit namhaften Vertretern und Vertreterinnen aus Wissenschaft, Start-ups und etablierten Unternehmen besetzte Gremium sieht sich als Impulsgeber zur Förderung des Einsatzes von digitalen Lösungen in der Personalarbeit. Gleichzeitig gilt es, etablierte ethische Spielregeln in der Personalarbeit anzupassen und zu...

Haufe: Personal
12. Februar, 00:00 Uhr

Auch wenn ein Aufhebungsvertrag in einer Privatwohnung geschlossen wurde, ist ein Widerruf nicht möglich. Dies geht aus einem BAG-Urteil hervor. Danach kann ein Aufhebungsvertrag aber unwirksam sein, wenn der Arbeitgeber bei Abschluss das Gebot des fairen Verhandelns missachtet.Mehr zum Thema 'Aufhebungsvertrag'...Mehr zum Thema 'Widerrufsrecht'...Mehr zum Thema 'BAG-Urteil'...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
12. Februar, 10:41 Uhr

Immer mehr Studien deuten darauf hin, dass Unternehmen deutliche finanzielle Vorteile erlangen, wenn sie sich mit den höhere Zielen und dem tieferen Sinn, also dem Purpose ihrer Organisation ausgiebig befassen. Und das hat mit den üblichen Leitbildern von früher rein gar nichts zu tun. …

Capital.de - Karriere
12. Februar, 16:11 Uhr

Personalpraxis24.de
12. Februar, 23:00 Uhr

Mehr als 60 Prozent der deutschen Arbeitnehmer haben schon einmal Mobbing am Arbeitsplatz erlebt. Das geht aus einer repräsentativen Umfrage des Bürobedarf-Lieferanten Viking hervor. Während 24 Prozent davon berichteten, selbst betroffen gewesen zu sein, waren weitere 37 Prozent zumindest Zeugen einer solchen Handlung. Betroffene sollten das Problem ansprechen und sich Unterstützung suchen.

Crosswater Job Guide
12. Februar, 15:01 Uhr

Die kimeta GmbH übernimmt von der Immobilien Scout GmbH 100% der Anteile der classmarkets GmbH und wird damit zum führenden Anbieter von Online-Classifieds-Lösungen für die Verlagsbranche. Die kimeta GmbH als führende deutsche Jobsuchmaschine und Anbieter von digitalen Verlagsdienstleistungen im Bereich Online-Classifieds hat im Januar 2019 100% der Anteile der classmarkets GmbH erworben....

arbeits-abc.de
12. Februar, 06:30 Uhr

Jeder kennt das Phänomen: Zu der ein oder anderen Aufgabe, dem Anruf oder einer eigentlich wichtigen Arbeit können Sie sich einfach nicht aufraffen. Doch kein Problem, dann checken Sie eben erst Ihre E-Mails, machen sich noch schnell einen Kaffee oder widmen sich statt auf die Prüfung zu lernen dem gründlichen Hausputz. Hin und wieder einmal [...]

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
12. Februar, 08:15 Uhr

Wie überzeugen Sie Ihren Chef, mehr Gehalt zu verdienen? Welche sind die Top-Argumente im Gehaltsgespräch? Zum Buch gehören eine Audio-Version, zusätzliche Downloads, Gewinnspiele und die Möglichkeit, Geld zu verdienen. …

arbeits-abc.de
12. Februar, 13:00 Uhr

Menschen, die eine sehr feine, „piepsige“ Stimme haben und zudem auch noch besonders klein sind, kämpfen gegen ein besonderes Problem. Sie wirken auf die Menschen in ihrer Umgebung sehr kindlich und haben es im Zuge dessen schwer, sich durchzusetzen. Beim Alkohol-Kauf ständig den Personalausweis zeigen zu müssen, ist da noch das kleinste Übel. Vor allem [...]

Crosswater Job Guide
12. Februar, 15:30 Uhr

Praxis-Beispiel: Stellenangebote Draht-Erodierer / Maschinenabau Die Zeiten, in denen Entscheider nach dem Schalten einer Anzeige die Qual der Wahl hatten, neigen sich in vielen Berufsgruppen dem Ende. Vielen ist die Situation bewusst, jedoch agiert die Mehrheit mangels Zeit und möglichen Alternativen weiter nach dem Motto: Irgendwann wird`s schon klappen und schaltet fleißig weiter. An den … ...

FOM Wissenschaftsblog
12. Februar, 07:24 Uhr

Das Institut für Gesundheit & Soziales (ifgs) nimmt Aufgaben der Forschung und Entwicklung sowie des Wissenstransfers und der Innovationsförderung im Bereich des Gesundheits- und Sozialmanagements an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis wahr. Von Beginn an verfolgten die Institutsangehörigen das Ziel, ihre Forschungsaktivitäten in einen internationalen Kontext zu stellen....

HR Pioneers
12. Februar, 14:11 Uhr

Saatkorn
12. Februar, 07:23 Uhr

Employer Branding bei Evonik – immer einen Artikel wert! Ob vor einiger Zeit „Battle of Brains“ oder jetzt aktuell „Friendly Fire“ – die Kollegen aus dem Ruhrpott kommen immer mit originellen Themen um die Ecke. Ich  hatte Gelegenheit, mit Daniel Berndt (Head of Employer Branding Germany & EMEA bei Evonik) und Luis Koesling (Praktikant im EB Team) über das Employer Branding bei Evonik zu...

HR Hero - Human Resources News
12. Februar, 10:00 Uhr

Even now, alcohol and work are heavily linked. New research shows that over one-third (35%) of employees do not want to drink. Sure, that’s a big chunk of employees, but they do not have to drink if they do not want to, right? Unfortunately, 15% of those who did not want to drink during work events drank anyway because they felt obligated. That’s 5 employees out of every 100 who drank when they...

HR Hero - Human Resources News
12. Februar, 10:00 Uhr

Prospects may not be bright for Congress to raise the federal minimum wage to $15 an hour, but a recently introduced bill is generating discussion about the possibility of some kind of increase. On February 7, the House Committee on Education and Labor conducted a hearing on the Raise the Wage Act (HR 582), a bill introduced in January that calls for raising the federal minimum wage to $15 by...

HR Examiner
12. Februar, 12:30 Uhr

HR Hero - Human Resources News
12. Februar, 10:00 Uhr

For the past three years, an Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) task force has focused on identifying the causes of workplace harassment as well as some possible remedies. Read on to learn how the agency is trying to channel those findings into “significant and sustainable change.” Source: 3283197d_273 / iStock / Getty 9 Primary Factors The EEOC task force on harassment conducted...

Trendkraft - Ressort: Bildung, Weiterbildung, K...
12. Februar, 14:00 Uhr

Schweinfurt, 28. März 2019. Das mainfränkische Unternehmen, Labelident GmbH, öffnet seine Tore für clevere Girls, die ihr Talent in den vielseitigen Arbeitsbereichen der Industrie austesten wollen. Dafür dürfen sich die Mädchen, im Alter von 11 bis 17 Jahren, einen Tag lang als Webentwicklerin, Anwendungsentwicklerin in der IT, Medientechnologin und Fachlageristin ausprobieren. Die...

HR Hero - Human Resources News
12. Februar, 10:00 Uhr

For movie lovers, February is known for the Academy Awards, the star-studded event where Oscars are handed out and the speeches drag on and on. This year, a documentary on Supreme Court Justice Ruth Bader Ginsburg’s work confronting sex discrimination, titled RBG, is up for Best Documentary. Whether the film wins or loses the Oscar, however, RBG’s legacy will live on through Title VII of the...

Crosswater Job Guide
12. Februar, 09:03 Uhr

Das Durchschnittsgehalt von Fach- und Führungskräften in Deutschland liegt bei rund 58.100 Euro. Die Top-Branchen 2019 werden angeführt von Kernsektoren der deutschen Wirtschaft: Die Banken belegen den ersten Platz mit den höchsten Durchschnittsgehältern (70.800 Euro) vor der Pharmaindustrie (70.000 Euro) und der Autoindustrie (67.900 Euro). Dazu passt, dass sich die Bankenmetropole Frankfurt...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
12. Februar, 11:34 Uhr

Da die Zahl der Arbeitslosen im Jahr 2017 weiterhin rückläufig war, sanken in diesem Zeitraum auch die fiskalischen Kosten der Arbeitslosigkeit, die sich aus Transferzahlungen sowie Mindereinnahmen an Steuern und  Sozialversicherungsbeiträgen ergeben. Insgesamt beliefen sich die Kosten auf 53,1 Milliarden Euro – ein Minus von 4,5 Prozent. Sie betragen damit 1,6 Prozent des...

Haufe: Recht
12. Februar, 05:15 Uhr

Investoren können bei der Errichtung von Sozialwohnungen zwar für Jahrzehnte, aber nicht zeitlich unbefristet verpflichtet werden, die Wohnungen verbilligt anzubieten.Mehr zum Thema 'Sozialwohnung'...

Arbeit und Arbeitsrecht
12. Februar, 09:24 Uhr

Crosswater Job Guide
12. Februar, 02:42 Uhr

Mitarbeiter finden und zu halten sind große Herausforderungen für Unternehmen und Personalabteilungen. Neben Gehalt und Benefits, wie kostenlose Snacks und Getränke, Sportkurse oder Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, spielt das Büro eine immer wichtiger werdende Rolle für die Mitarbeiterzufriedenheit. Die Arbeitsumgebung ist ausschlaggebend für die Produktivität und Stimmung in einem...

Personal-Wissen.de
12. Februar, 15:10 Uhr

Seit 1. Oktober 2017 darf das digitale Berichtsheft den schriftlichen Ausbildungsnachweis ersetzen. Demnach können Ausbildungsbetriebe und Auszubildende im Gegensatz zu früher die Ausbildung zur Gänze elektronisch dokumentieren und in digitaler Form nachweisen. Es gab bereits vorher die Möglichkeit, die Ausbildungsdokumentation am Computer zu erledigen. Allerdings mussten die Auszubildenden...

Haufe: Recht
12. Februar, 12:58 Uhr

In vielen Bundesländern fährt auf manchen Verkehrswegen kein Kfz, ohne dass sein Kennzeichen erfasst wird. Nun hat das BVerfG entschieden, dass die landespolizeilichen Vorschriften zur automatisierten Kontrolle von Kfz-Kennzeichen in Baden-Württemberg, Hessen und Bayern teilweise verfassungswidrig sind. Diese Länder müssen bis Ende 2019 ihre Gesetze nachbessern.Mehr zum Thema...

Crosswater Job Guide
12. Februar, 08:45 Uhr

62 Prozent halten KI vor allem für eine Chance, 35 Prozent für eine Gefahr Mehrheit wünscht sich mehr KI in Altenbetreuung, Medizin und Verwaltung KI-Strategie der Bundesregierung: Bitkom fordert ambitionierte Maßnahmen und eine innovationsfreundliche Datenpolitik Die große Mehrheit der Bundesbürger sieht vor allem Chancen beim Einsatz der Künstlichen Intelligenz und hält die Technologie für...

Havard Business Manager
12. Februar, 05:16 Uhr

HRnetworx
12. Februar, 13:43 Uhr

Bonn – Wer fragt, der führt. Mit dem Praxis-Ratgeber „Führungsinstrument Mitarbeiterkommunikation“ von Jochen Gabrisch erhalten Führungskräfte das praktische Werkzeug für motivierende Mitarbeitergespräche. Der aktuelle Band der Reihe „Leadership kompakt“ ist soeben im Bonner Fachverlag managerSeminare erschienen. Kommunikation ist eines der wichtigsten Führungsinstrumente. In Teams, in denen...

Karrierebibel
12. Februar, 13:00 Uhr

Karrierebibel
12. Februar, 11:00 Uhr