Montag, 13. Nov 2017

HR Trend Institute
13. November, 06:00 Uhr

Hashtag HR Blog
13. November, 07:00 Uhr

HR-Start-ups bringen derzeit viel frischen Wind in die Personal-Szene. In dieser Interviewreihe werden einige innovative Lösungen vorgestellt, die dafür sorgen sollen, dass die Personalarbeit in Zeiten der Digitalisierung noch einfacher, effektiver und effizienter wird. In meiner Interviewreihe „Start-up HR“ spreche ich heute mit Francisco Otto und Corinna Haas von INGA über Chatbots im...

Expertenforum Arbeitsrecht
13. November, 11:55 Uhr

Das Thema Eine gegenüber den gesetzlichen Vorgaben per Arbeitsvertrag erheblich verlängerte Kündigungsfrist ist unwirksam, wenn sie den Arbeitnehmer i.S.v. § 307 Abs. 1 BGB unangemessen benachteiligt. Das gilt selbst dann, wenn die gleiche Frist bei Kündigungen durch den Arbeitgeber zu beachten ist. Die durch eine zu lange Kündigungsfrist entstehenden Nachteile für den Mitarbeiter können auch...

Haufe: Personal
13. November, 01:15 Uhr

Die Unternehmenskultur ist längst kein weicher Faktor mehr. Eine gute kulturelle Passung zwischen Mitarbeitern und Arbeitgebern zahlt sich aus. Sechs Gründe, weshalb sich die Definition, Pflege und Kommunikation der eigenen Unternehmenskultur für Unternehmen lohnt.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Unternehmenskultur'...

Karriere.at Blog
13. November, 10:36 Uhr

To-do-Listen sind der Klassiker der Arbeitsorganisation. Aber hast du auch eine Not-to-do-Liste? Wenn du produktiver werden möchtest oder einmal richtig viel Arbeit zu stemmen hast, solltest du dein Augenmerk auf solch eine Liste legen. Tim Ferriss hat sich dazu Gedanken gemacht und 9 Dinge gefunden, die du im Laufe eines […] Der Artikel Deine Not-to-do-Liste: 9 Dinge, die du besser lassen...

Saatkorn
13. November, 08:09 Uhr

Arbeitsmodelle der Zukunft – ein Thema, mit dem sich die meisten Unternehmen befassen (müssen). Angesichts von Fachkräftemangel, demographischer Entwicklung und New Work Idealismus ist das Thema in aller Munde. Und man kann das Ganze aus verschiedensten Seiten beleuchten wie zuletzt hier auf dem Blog rund um das Thema Büroarchitektur. Heute im Fokus eine Studie der ManpowerGroup. Ich hatte...

Touchpoint Blog
13. November, 15:34 Uhr

Längst leben wir in einer neuen Ära der Kommunikation. Wir reden mit virtuellen Quasselstrippen wie Siri, Alexa & Co. schon fast so, als wären es leibhaftige Menschen. Und bei jedem Gespräch, das wir mit ihnen führen, trainieren wir eine künstliche Intelligenz. Algorithmen hören uns zu, sie verstehen uns, machen daraus Big Data, um uns dann mit dem zu versorgen, was uns, wie sie meinen,...

HRweb
13. November, 09:44 Uhr

Personal Austria, Spring Messe, 8+9nov2017, Wien   Die Personal Austria war vorab angekündigt als Österreichs größte HR-Messe. Ein Pflichttermin? Für mich als ‚HR-Messe-Neuling’ – definitiv Ja! Der erste Eindruck von der größten HR-Messe war überraschend. Der Besucheransturm von Personalisten und Führungskräften war recht überschaubar. Ein Rundgang durch die Halle zeigte eine sehr...

kununu Blog
13. November, 15:10 Uhr

Haufe: Personal
13. November, 08:09 Uhr

Der Jahreswechsel 2017-2018 bringt einige Änderungen mit sich - vor allem im Entgeltbereich, aber auch im Arbeitsrecht. Hier bieten wir einen Überblick zu allen HR-relevanten Neuerungen und zeigen HR-Trends für das kommende Jahr auf. Die Übersicht wird laufend ergänzt.Mehr zum Thema 'Entgelt'...Mehr zum Thema 'Arbeitsrecht'...Mehr zum Thema 'Human Resource Management'...

Haufe: Recht
13. November, 11:57 Uhr

Arbeitgeber müssen Arbeitsentgelt pünktlich zahlen, urteilte unlängst das LAG Baden-Württemberg - sonst drohen Konsequenzen. Doch wann ist der Lohn fällig und welche Folgen hat eine verspätete Zahlung für den Arbeitgeber? Ein Überblick zur Fälligkeit der Arbeitsvergütung.Mehr zum Thema 'Arbeitsentgelt'...Mehr zum Thema 'Fälligkeit'...Mehr zum Thema 'Mindestlohn'...Mehr zum Thema 'Allgemeine...

Haufe: Recht
13. November, 14:55 Uhr

Der BGH hat das Ende der Schriftformheilungsklauseln eingeläutet. Das Gesetz schreibt für Mietverträge, die für länger als ein Jahr abgeschlossen werden, die Schriftform vor. Schriftformheilungsklauseln sollen diese Vorgabe künftig nicht mehr unterlaufen können, da sie mit der nicht abdingbaren Vorschrift in § 550 BGB unvereinbar sind. Damit wird dem Vermieter die ordentliche Kündigung mangels...

Personal-Wissen.de
13. November, 15:13 Uhr

Arbeitgeber, die einen Mitarbeiter für Auslandstätigkeiten benötigen, sollten vorab einige Fehlerquellen ausschalten, um unangenehme finanzielle Folgen zu vermeiden. Eine sorgfältige Planung der Auslandsentsendung schützt das Unternehmen und die Beschäftigten. Fehler 1: Vorbereitung ohne kompetente Personaler Der reibungslose Ablauf von Auslandsentsendungen setzt das fachspezifische Wissen...

Haufe: Recht
13. November, 05:15 Uhr

Der Vermieter kann die Verjährung seiner Ersatzansprüche wegen Schäden an der Mietsache nicht per Formularmietvertrag über die gesetzliche Frist von sechs Monaten ab Rückgabe hinaus verlängern.Mehr zum Thema 'Verjährung'...Mehr zum Thema 'Immobilienverwaltung'...Mehr zum Thema 'Mietrecht'...