Expertenforum Arbeitsrecht
07. Februar, 07:16 Uhr

Das Thema Seit dem Jahreswechsel gibt es also drei staatlich anerkannte Geschlechter. § 22 Abs. 3 Personenstandsgesetz (PStG) wurde dahingehend geändert, dass neben der Angabe „weiblich“ und „männlich“ oder „Eintragung des Personenstandfalls ohne solche Angabe“ im Geburtenregister auch die Angabe „divers“ für intersexuelle Menschen möglich ist. Im Zusammenhang mit dem Beschäftigtendatenschutz...

Capital.de - Karriere
07. Februar, 15:22 Uhr

HR Performance Online
07. Februar, 08:00 Uhr

Sechs Gewinner hat das Ranking der Kundenzufriedenheitsuntersuchung eLearningCHECK 2019 ergeben: Die inside-Unternehmensgruppe räumt gleich drei Titel ab. CLICK&LEARN, Fischer, Knoblauch & Co sowie Soluzione dürfen sich nun "Anbieter des Jahres 2019" nennen. Ihre Trophäen und Urkunden erhielten die Firmenvertreter im Rahmen der Preisverleihung auf dem LEARNTEC-Trendforum. Zur...

HR Performance Online
07. Februar, 08:30 Uhr

Recruiting-Trends 2019 Digitale Recruiting-Strategien müssen den Menschen in den Mittelpunkt stellen Vom Lesen der Stellenanzeige über das Bewerbungsgespräch bis hin zum Home Office können Mitarbeiter in der Arbeitswelt heute fast alles online erledigen. Was das für das Recruiting 2019 bedeutet, erläutert Steffen Michel, Geschäftsführer von MHM HR, anhand von sieben Trends. 1. Bewerberzahl mit...

LVQ. Karriere-Blog
07. Februar, 08:38 Uhr

Karriere.at Blog
07. Februar, 10:30 Uhr

Eine Quelle für Inspiration, Denkanstöße und ewige Horizonterweiterung – das sind die TED Talks. Wir hören sie gern als Podcast auf dem Weg zur Arbeit, man kann aber auch eine fünfminütige Kreativpause einlegen und zwischendurch mal etwas völlig Neues lernen: Etwa über unser Universum, wie eine gute Beziehung langfristig halten kann oder warum wir nichts […] Der Beitrag Multitasking, Jobglück...

Capital.de - Karriere
07. Februar, 06:41 Uhr

FOM Wissenschaftsblog
07. Februar, 12:55 Uhr

Im Bereich Projektmanagement hat sich die Tagung Projektmanagement und Vorgehensmodelle, kurz: PVM, als wichtige Fachtagung in Deutschland etabliert. FOM Hochschulzentrum Düsseldorf (Foto: FOM) Rund 110 Teilnehmende folgten der Einladung der Gesellschaft für Informatik (GI) und der Gesellschaft für Projektmanagement (GPM) zur fünften PVM, die Ende 2018 an der FOM Hochschule in Düsseldorf...

B E R U F E B I L D E R - Arbeitsmarkt, Jobsuch...
07. Februar, 10:50 Uhr

Saatkorn
07. Februar, 06:45 Uhr

Arbeitgeberbewertungen sind für viele HRler bestenfalls ein lästiges Übel. Aber muss das eigentlich so sein? Gibt es nicht gute Wege, mit dem Thema Arbeitgeberbewertungen umzugehen? – Wie man als Arbeitgeber proaktiv mit Arbeitgeberbewertungsplattformen umgehen kann, erläutert Mathias Heese von Softgarden. Have fun: saatkorn.: Mathias, bitte stell Dich den saatkorn. LeserInnen doch kurz...

Capital.de - Karriere
07. Februar, 09:40 Uhr

HRweb
07. Februar, 07:00 Uhr

⇒ Serie: HR Tools und deren weitreichenden positive Effekte bei bewusstem, umsichtigem, zeitgemäßem Einsatz   Das jährliche Mitarbeitergespräch dient der Standortbestimmung zwischen Führungskraft und Mitarbeiter: Welche Aufgaben wurden wie im Abgleich mit den Jobanforderungen erfüllt? Wie wurden die gesteckten Ziele erreicht? Welche Qualifizierungsmaßnehmen haben wie gegriffen? Was vereinbaren...

German Personell
07. Februar, 08:50 Uhr

HR Hero - Human Resources News
07. Februar, 10:00 Uhr

Employers are being confronted with wage garnishments more frequently than in the past. Sometimes an employee will already be subject to a legal garnishment when the employer receives a new notice. Here are some basics on wage garnishments for employers to consider, including what to do when you have multiple garnishments for the same employee. What are wage garnishments? Wage garnishments are...

HR Hero - Human Resources News
07. Februar, 10:00 Uhr

HR has a problem. Despite now having a seat at the executive table and more resources than ever, HR outcomes aren’t improving. The number of HR-related workplace lawsuits has increased. Employee engagement remains below 35%. Many small and midsize businesses operate without fully understanding their legal obligations. And as the #MeToo movement has painfully exposed, many workplaces continue to...

HR Hero - Human Resources News
07. Februar, 10:00 Uhr

Having spent my career helping leaders bridge the generation gap at the office, I can assure you I’ve heard it all. I’ve seen the intergenerational warfare that breaks out in the boardroom when junior staff question senior leadership. Senior leaders claim junior staff have no respect for hierarchy. Junior staff claim senior leadership has no vision for disruptive ideas. Source:...

HR Hero - Human Resources News
07. Februar, 10:00 Uhr

Are we misdiagnosing the causes of employee burnout and prescribing the wrong remedies? The boom in workplace wellness programs over the last decade has focused attention on an individual’s emotional and physical health and social and financial well-being. Nine in 10 organizations worldwide now offer at least one wellness benefit to employees. And at face value, the time and effort are well...

HR Examiner
07. Februar, 12:30 Uhr

German Personell
07. Februar, 11:00 Uhr

kununu Blog
07. Februar, 06:01 Uhr

Havard Business Manager
07. Februar, 07:47 Uhr

Perspektive Mittelstand
07. Februar, 19:17 Uhr

In Meetings und Besprechungen, aber auch im Freundes- und Familienkreis sowie in Sport- und Freizeitgruppen trifft man immer wieder auf sogenannte informale Führer - einzelne Personen, die das Sagen haben und das Geschehen prägen, selbst wenn selten das Wort ergreifen. Das liegt auch an ihrer ...