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Donnerstag, 20. Apr 2017

Nachfrage nach Fachkräften auf Allzeithoch

HR Performance Online
20. April, 14:04 Uhr

Die stabile Wirtschaftslage, gekoppelt mit den digitalen Themen, führte im letzten Quartal zu einer weiter ansteigenden Nachfrage nach Fachkräften. Mit einem Wert von 116 stieg der Hays-Fachkräfte-Index im 1. Quartal 2017 im Vergleich zum Vorquartal um 7 Punkte auf ein Allzeithoch seit seinem Star...

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10 Faktoren zur Verbesserung der Lohnzufriedenheit

hrpraxis.ch
20. April, 06:41 Uhr

Der allgemein als gerecht empfundene Lohn lässt sich nur bedingt rechnerisch und analytisch ermitteln, da dieser vom Empfänger oft auch als statusbedingte und emotionale Komponente betrachtet und empfunden wird. Dennoch gibt es einige recht gut einschätzbare und objektiv messbare Kriterien für Lohngerechtigkeit und Lohnzufriedenheit. Lohngerechtigkeit ist ein vieldimensionales von...

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Arbeitnehmerüberlassung: Zeitarbeit: Überlassungshöchstda...

Haufe: Personal
20. April, 07:27 Uhr

Durch die Reform der Zeitarbeit sieht das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) seit April vor, dass ein Leiharbeiter maximal 18 Monate im selben Betrieb eingesetzt werden darf. Eine Ausnahme von der Überlassungshöchstdauer haben nun die Tarifvertragsparteien der Metallbranche vereinbart.Mehr zum Thema 'Leiharbeit'...Mehr zum Thema 'Zeitarbeit'...Mehr zum Thema 'Arbeitnehmerüberlassung'...

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AI and the Future: How Business, Government and HR See It...

HR Examiner
20. April, 19:55 Uhr

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Agilität – Modewort und Paradigmenwechsel

HRweb
20. April, 07:13 Uhr

S“Agilität“, „agiles Arbeiten“ und „agile Organisationen“ sind in aller Munde. Von einem Trendbegriff, der nur wenigen etwas gesagt hat, kam es in nur kurzer Zeit zu einem Massenbegriff, der teilweise schon inflationär anmutet. Alles und jedes will agil sein. Sie auch? Geht es Ihnen auch so? Das Wort „agil“ taucht rund um Sie herum in jedem nur denkbaren Kontext auf? Man liest von Scrum, Design...

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BGM : Präventionsgesetz: Unternehmen immer noch ratlos

Haufe: Personal
20. April, 07:57 Uhr

Das Präventionsgesetz soll auch die Gesundheitsförderung in den Unternehmen unterstützen. Doch noch sind kaum positive Effekte spürbar – das zeigt eine aktuelle Umfrage von EuPD. Die Sozialversicherungsträger allerdings loben das Projekt im zeitgleich veröffentlichten Präventionsbericht.Mehr zum Thema 'Präventionsgesetz'...Mehr zum Thema 'Betriebliches Gesundheitsmanagement'...Mehr zum Thema...

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Gewagt gefragt: Geht moderne Talent Acquisition noch ohne...

Intercessio - The Talentfinder Company
20. April, 09:09 Uhr

Jeder weiß, dass es sie gibt: Diese Cookies, die sogar auch noch tracken können. Aber hierzulande werfen viele empört die Hände gegen den Himmel beim puren Wortgebrauch „tracken“ und tun so, als wenn jetzt alle Datenschutzregeln und Persönlichkeitsrechte automatisch gebrochen würden. Das Problem ist: Faktisch hat fast jede Website Cookies. Nicht nur Recruiter, sondern auch […] Beitrag Gewagt...

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Trennung mit Hindernissen – die Ablösung einer Gesamtzusa...

Arbeitsrecht. Weltweit.
20. April, 08:00 Uhr

Eine betriebliche Altersversorgung, die Möglichkeit der Privatnutzung des überlassenen Dienstwagens, Halteprämien, Jubiläumsgelder, Personalrabatte – nur einige Beispiele für Vergünstigungen, die der Arbeitgeber seinen Mitarbeiter im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses gewähren kann. Die Rechtsgrundlage für derartige Leistungen bildet nicht selten eine an alle Mitarbeiter oder eine bestimmte...

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Arbeiten bei TELE: Hier werden Chefs gewählt, nicht beför...

Karriere.at Blog
20. April, 09:41 Uhr

Seinen Chef kann man sich halt nicht aussuchen, oder? Die Arbeitnehmer des Wiener Unternehmens TELE können das: Dort werden Führungskräfte nicht befördert, sondern demokratisch gewählt. Abgesehen von diesem „Weg zur Führungskraft“, gibt es noch viele weitere Dinge, die bei TELE ganz anders laufen, als in anderen Unternehmen. Plus: Verlosung – Tickets für die Freiräume (Un)Conference...

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Travelmanagement: Elektronische Fahrtenbücher richtig nutzen

Haufe: Personal
20. April, 02:15 Uhr

Ein elektronisches Fahrtenbuch kann den Nachweis von dienstlichen Fahrten vereinfachen und lästige Schreibarbeiten reduzieren. Hier lesen Sie, welche technischen Lösungen auf dem Markt sind und welche Anforderungen das Finanzamt an elektronische Fahrtenbücher stellt.Mehr zum Thema 'Fahrtenbuch'...Mehr zum Thema 'Dienstreise'...Mehr zum Thema 'Dienstwagen'...

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Minijob: Dauerbeschäftigung führt bei kurzfristiger Besch...

Haufe: Personal
20. April, 02:00 Uhr

Der Vorteil einer kurzfristigen Beschäftigung besteht darin, dass sie sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer beitragsfrei in der Sozialversicherung ist. Dies ist aber nur für einen begrenzten Zeitraum möglich. Welche Möglichkeiten Rahmenvereinbarungen bieten.Mehr zum Thema 'Minijob'...Mehr zum Thema 'Kurzfristige Beschäftigung'...

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Gesucht: Personalmarketing Innovator und Innovation 2017

Recrutainment Blog
20. April, 14:21 Uhr

So, Ihr kreativen Köpfe, Ihr Querdenker des Personalmarketings, Ihr seid mal wieder aufgerufen, Euch selber oder Euren Ideen und Projekten die gebotene Aufmerksamkeit zu sichern! Auch dieses Jahr verleihen Westpress und W&V Job-Network die PMI Awards. PMI steht wahlweise für Personalmarketinginnovation oder Personalmarketinginnovator, d.h. es werden zwei Preise vergeben: Zum bereits siebten...

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10 Dinge, die berufstätige Eltern nie sagen würden

kununu Blog
20. April, 08:58 Uhr

In unserer Slideshow präsentieren wir Euch 10 Dinge, die berufstätige Eltern nie sagen würden. The post 10 Dinge, die berufstätige Eltern nie sagen würden appeared first on kununu Blog.

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Personalmarketing im Kinderspital Zürich

Saatkorn
20. April, 08:21 Uhr

Personalmarketing ist immer dann eine ganz besondere Herausforderung, wenn der Arbeitgeber im öffentlichen oder sozialen Bereich agiert. Ich finde es immer spannend zu sehen, wie eher nicht für Marketing bekannte Organisationen mit der Herausforderung umgehen, die richtigen Kandidaten für sich zu gewinnen. Ein Beispiel ist das Kinderspital Zürich. Ich hatte Gelegenheit, mit Sonja Auf der Maur...

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Karriere - zwei Drittel zählen sich zum besten Viertel: W...

Manager Magazin
20. April, 06:31 Uhr

Mittelstand-Spezial manager magazin RSS - Mittelstand-Spezial Alle Artikel und Hintergründe 20.04.2017 Karriere - zwei Drittel zählen sich zum besten Viertel Warum Selbstüberschätzung super ist Von Leon Windscheid 12.712 Zur Großbildansicht AFP Der folgende Text ist ein Auszug aus dem Buch "Das Geheimnis der Psyche" von Leon Windscheid, in dem...

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Diese 5 Fehler machen Personaler, wenn sie neue Mitarbeit...

kununu Blog
20. April, 08:32 Uhr

Im Bewerbungsprozess kann jeder Fehler den Job kosten. Doch auch Personaler erlauben sich den ein oder anderen Schnitzer, wodurch Unternehmen geeignete Mitarbeiter durch die Lappen gehen. Die gute Nachricht: Es liegt nicht immer an Dir. The post Diese 5 Fehler machen Personaler, wenn sie neue Mitarbeiter suchen appeared first on kununu Blog.

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Arbeitsmarkt: Forscher raten Recruitern zum Umdenken

Haufe: Personal
20. April, 22:15 Uhr

Was die Arbeitsmarktexperten freut, beängstigt manchen Personaler: Die positive Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt geht weiter und erschwert damit das Recruiting – gerade in Engpass-Berufen. Forscher des Instituts der deutschen Wirtschaft raten, beim Recruiting umzudenken.Mehr zum Thema 'Arbeitsmarkt'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Stellenanzeige'...

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Kommunizieren ist mehr als informieren

HRweb
20. April, 08:00 Uhr

Kommunikation ist das Schmiermittel der Zusammenarbeit in Unternehmen. Deshalb müssen Führungskräfte und Projektmanager Kommunikationsprozesse effektiv gestalten können. Das erfordert im digitalen Zeitalter ein teils verändertes Verhalten. Autor: Dr. Albrecht Müllerschön „Das habe ich dem Meyer doch gesagt.“ „Ich hatte der Müller eine Mail geschrieben.“ Solche Aussagen hört man in Unternehmen...

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Unternehmenskultur: Warum Kulturwandel sich nicht verordn...

Haufe: Personal
20. April, 22:30 Uhr

Bundesverteidigungsministerin Ursula von der Leyen verlangt einen grundlegenden Kultur- und Organisationswandel bei der Bundeswehr – als Reaktion auf die jüngsten Skandale. Warum sich eine Unternehmenskultur aber nicht einfach verordnen lässt, erklärt Professor Werner Widuckel.Mehr zum Thema 'Unternehmenskultur'...

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Thema im Fokus: Mit Kanaleo Bewerberrückläufe richtig ana...

Empfehlungsbund.de Newsletter
20. April, 13:00 Uhr

Im Zuge unserer kommenden Veranstaltungen am 23. und 24. Mai möchten wir die Gelegenheit beim Schopfe packen und unsere Agenda-Themen, die unsere geschätzten Teilnehmer auf dem offenen Expertenforum Personalmanagement erwarten dürfen, hier noch etwas näher beleuchten. Wie bereits in unserer Zusammenfassung erwähnt, möchten wir in einer unserer Keynotes Ihnen unsere neueste Version des...

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Jede Wette, dass Personaler ihr blaues Wunder erleben

Personalmarketing Employer Branding & Recruitin...
20. April, 06:28 Uhr

Jede Wette, dass Personaler ihr blaues Wunder erleben Aktuell erleben Personaler und Personalerinnen (kurz: Personalx) in Deutschland ihr blaues Wunder. Ob Nord oder Süd, ob Ost oder West, ob Mittelständler oder Großkonzern: Eine Flut von blauen Postkarten, die auf das wohl außergewöhnlichste HR-Event des Jahres aufmerksam macht, flattert derzeit auf die Tische in vielen deutschen...

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Change Management konkret: Veränderungen erfolgreich anst...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
20. April, 10:32 Uhr

Ein gutes neues Buch zum Thema Change Management von Klaus Doppler. Diesmal zeigt der Experte für Change Management, wie man ohne großen theoretischen…

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5 Tipps für Bewerbung & Jobinterview: Der optimale erste ...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
20. April, 08:18 Uhr

Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance. Das gilt gerade auch im Vorstellungsgespräch. 5 Tipp, damit Sie ihn nicht vermasseln. …

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Die Zukunft — ein multidimensionales Problem für Manager,...

ZUKUNFTheute
20. April, 16:57 Uhr

Eigentlich dürfte dieser Artikel keine Leser finden. Denn obwohl viele Unternehmenslenker und -denker versuchen, Themen wie die Digital(-sozial)e Transformation zu verstehen und zu gestalten, so sehr sind sie alle gleichzeitig vom „Jetzt“ okkupiert. Es kommen einfach täglich immer mehr Dinge auf unsere Bildschirme, bei denen wir nicht mehr schnell genug beurteilen können, ob sie […]

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HR Tech Weekly: Episode #117: Stacey Harris and John Sumser

HR Examiner
20. April, 16:00 Uhr

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IAB: Erwerbstätigenquote von 50 Prozent unter den Geflüch...

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung ...
20. April, 07:47 Uhr

Das IAB hält eine Erwerbstätigenquote von 50 Prozent unter den Geflüchteten nach etwa fünf Jahren für realistisch, geht aus dem Aktuellen Bericht 4/2017 „Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten in Deutschland“ hervor. In der zweiten Jahreshälfte 2016 waren von den 2015 zugezogenen Geflüchteten im erwerbsfähigen Alter zehn Prozent erwerbstätig, von den 2014 zugezogenen 22 Prozent und von den...

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Bußgeldverfahren: Keine Kostenerstattung für einen Anwalt...

Haufe: Recht
20. April, 13:13 Uhr

Der sich selbst verteidigende Rechtsanwalt hat im Falle seines Freispruchs keinen Anspruch auf Erstattung einer Verteidigervergütung aus der Staatskasse. Der Status des Verteidigers ist nach Rechtsprechung und Lehre mit der Stellung des Angeklagten unvereinbar.Mehr zum Thema 'Gebühren'...Mehr zum Thema 'Rechtsanwalt'...Mehr zum Thema 'Verteidigung'...

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Fachkräftemonitor hilft beim Aufzeigen der Fachkräftelück...

Familienfreund KG
20. April, 17:04 Uhr

Fachkräftemangel? Fachkräfteengpass? Arbeitgeber klagen über die langsame Besetzung offener Stellen. Andere Betriebe können sich nicht über mangelnde Bewerbungen beschweren. Recruiting-Experten sprechen davon, dass nur unattraktive Arbeitgeber von einem Fachkräftemangel betroffen sind. Schon ein Jahrzehnt gibt es ein Werkzeug, welches Klarheit in die Nachfrage und das Angebot von qualifizierten...

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Lake Wobegon: Durchschnittsqualifikation verbessern

Crosswater Job Guide
20. April, 06:53 Uhr

Bei Fussball-Bundesligavereinen ist die Kaderplanung ein wichtiges Werkzeug, die Wettbewerbsfähigkeit in allen Mannschaftsteilen gleichmäßig zu verbessern. Dieses Personalentwicklungskonzept gilt nicht nur für Real Madrid oder den FC Bayern München, sondern eigentlich für alle Mannschaftsspielarten im Profisport. Es wundert daher eigentlich nicht, dass dieses Prinzip bei Google Hochkonjunktur...

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Was sind die Top-5-Ausbildungsberufe?

Arbeit und Arbeitsrecht
20. April, 06:57 Uhr

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Sozialhilferegress: Auch bei kränkendem Kontaktabbruch ka...

Haufe: Recht
20. April, 14:00 Uhr

Eine nachdrückliche und dabei kränkende Kontaktverweigerung der Eltern über viele Jahre hinweg, lässt die Unterhaltspflicht von Kindern entfallen. Auch bei anderen Fallgruppen kann der Sozialhilferegress an fehlender Unterhaltspflicht scheitern, weil diese ein unbillige Härte wäre. Doch nicht jeder Kontaktabbruch kippt die Unterhaltspflicht.Mehr zum Thema 'Elternunterhalt'...Mehr zum Thema...

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Karrieremesse besuchen: Job auf der Messe finden

richtiggutbewerben.de
20. April, 13:29 Uhr

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Reisepreisminderung: Verspätete Anmeldung eines Reisemang...

Haufe: Recht
20. April, 09:18 Uhr

Unterlässt es der Reiseveranstalter, den Reisenden in der gesetzlich vorgeschriebenen Form über dessen Obliegenheiten zur Mängelanzeige aufzuklären, wird vermutet, dass der die Obliegenheit nicht kannte und eine Mängelanzeige nicht schuldhaft versäumt hat.Mehr zum Thema 'Reiserecht'...Mehr zum Thema 'Mangel'...Mehr zum Thema 'Obliegenheit'...

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Abmahnung entbehrlich: Professioneller Cannabisanbau rech...

Haufe: Recht
20. April, 04:15 Uhr

Baut der Mieter in der Wohnung professionell Cannabis an, berechtigt dies den Vermieter zur fristlosen Kündigung. Einer vorherigen Abmahnung bedarf es in diesem Fall nicht. Dieser Auffassung ist das AG Karlsruhe.Mehr zum Thema 'Immobilienverwaltung'...Mehr zum Thema 'Mietrecht'...Mehr zum Thema 'Fristlose Kündigung'...Mehr zum Thema 'Kündigung'...Mehr zum Thema 'Abmahnung'...Mehr zum Thema...

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Arbeitskampf: Streikmaßnahmen auf dem Firmenparkplatz tro...

Haufe: Recht
20. April, 13:34 Uhr

Nächste Runde im Verfahren zwischen Verdi und Amazon: Das Arbeitsgericht Berlin hatte noch im Sinne des Versandhändlers entschieden und geurteilt, dass dieser keine Streikmaßnahmen auf dem Firmengelände dulden muss. Nun stützt das LAG die Gewerkschaft. Das letzte Wort dürfte das BAG haben.Mehr zum Thema 'Streik'...Mehr zum Thema 'Arbeitskampf'...Mehr zum Thema 'Streikrecht'...

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#016 Framing im Vertrieb: Mit dem Porsche zum Kunden? Int...

VertriebsFunk – Karriere, Recruiting und Vertrieb
20. April, 05:00 Uhr

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Mit der Mutter zum Muttertag in die USA – Unsere Top 3 Ti...

Familienfreund KG
20. April, 09:02 Uhr

Torte zum Muttertag (c) Madrilena / pixabay.de In jedem Jahr ist am zweiten Sonntag im Mai Muttertag. Dieses Jahr ist der 14. Mai 2017 der Tag, an dem Millionen Töchter und Söhne ihrer Mutter etwas Besonderes schenken möchten. Viele Mütter freuen sich über eine liebevoll ausgesuchte Aufmerksamkeit. Leseempfehlungen und Kommentare sind online unter dem Beitrag Mit der Mutter zum Muttertag in...

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Fachkräftemangel im Mittelstand – Regionale Ungleichgewic...

Demographie-Blog
20. April, 08:10 Uhr

Unternehmen finden hierzulande immer schwerer Fachkräfte: Deutschlandweit können Firmen bereits etwa jede zweite Stelle nur schwer besetzen. Dabei gibt es aber große regionale Unterschiede, wie eine Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln (IW) zeigt. Unternehmen, Jugendliche und Arbeitslose müssen … Bitte weiterlesen

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AKTUELLE BEWERTUNG ZU PATRICK STOFFREGEN

HRnetworx
20. April, 09:08 Uhr

Lesen Sie die aktuellste Bewertung zu Patrick Stoffregen, Experte für Begegnungsqualität in Führung, Vertrieb und Kundenmanagement auf personalmanagement.info: „Herr Stoffregen ist ein hervorragender Trainer, der es sehr gut versteht, die theoretischen Lernkomponenten praxisnahe an die Teilnehmer zu vermitteln. Durch seine vielfältigen Praxisbeispiele gelingt es ihm exzellent, die...

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jacando - HR Cloud Software

HRnetworx
20. April, 08:35 Uhr

Mit jacando Match bietet seit 2014 jacando ein innovatives Bewerbermanagement-System an, das den Rekrutierungsprozess deutlich verkürzt und effizienter gestaltet. Mithilfe des einzigartigen Matchmaking Algorithmus können Kandidaten auf Anforderungen überprüft und gematcht werden und es ist so auf einen Klick ersichtlich, ob ein Kandidat passt oder nicht. Wichtige Anwendungen wie die...

Top-Jobs in Deutschland 2017: HR zählt zu den zukunftsträ...

Personalpraxis24.de
20. April, 07:59 Uhr

IT-Spezialisten, Marketing- und Kommunikationsmanager sowie HR-Manager führen das Ranking der zehn Jobs mit den besten Karriereaussichten in Deutschland an. Aber auch andere Berufe haben gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt, wie eine Auswertung des Karrierenetzwerks LinkedIn zeigt.

Mittwoch, 19. Apr
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Freitag, 21. Apr
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