HRfilter.de

Montag, 24. Apr 2017

#GoodVibes: Eine gute Beziehung zum Boss sorgt für ein Ge...

HR Performance Online
24. April, 10:15 Uhr

Finanzkrise im Unternehmen: Mitarbeiter fürchten sofort um ihren Job… möchte man zumindest meinen. Die aktuelle internationale Monster-Umfrage ergibt allerdings, dass für nur neun Prozent der deutschen Befragten eine gute wirtschaftliche Situation im Unternehmen der Garant für eine hohe Sicherheit i...

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Testentwicklung: Wolfgang Saaman: "Agilität kann man messen"

Haufe: Personal
24. April, 01:00 Uhr

Geschäftsführer und Personalmanager wollen agile Mitarbeiter. Doch woran erkennt man, wie agil Menschen tatsächlich sind? Personalentwicklungsberater Wolfgang Saaman will mit seinem Agilitätstest den Stand analysieren und die Chance auf Veränderung prognostizieren.Mehr zum Thema 'Agilität'...Mehr zum Thema 'Personalentwicklung'...Mehr zum Thema 'Führungskräfte'...Mehr zum Thema...

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Privatnutzung des Smartphone – nur noch im Schmalspurformat?

Arbeitsrecht. Weltweit.
24. April, 07:45 Uhr

Arbeitgebern dürfte hinlänglich bekannt sein, welche rechtlichen wie tatsächlichen Risiken sie eingehen, wenn sie ihren Mitarbeitern die Privatnutzung des dienstlich überlassenen Smartphones einräumen. Aufgrund der Vorgaben der EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) steht die Privatnutzungserlaubnis nun jedoch unter einem weiteren Gesichtspunkt auf dem Prüfstand: Darf der Arbeitgeber die...

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Catering to the Employee Experience as the Future of HR

HR Examiner
24. April, 11:30 Uhr

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Deutsche Bahn Employer Branding – alles neu!

Saatkorn
24. April, 05:59 Uhr

Seit heute ist alles neu beim Deutsche Bahn Employer Branding. Denn heute gibt es den Relaunch der „Kein Job wie jeder andere“ Kampagne. Was alles neu ist, verrät Kerstin Wagner, Head of Talent Acquisition bei der Deutschen Bahn. Auf geht’s: saatkorn.: Kerstin, bitte stelle Dich doch den saatkorn. LeserInnen kurz vor. Kerstin Wagner vom Deutsche Bahn Employer Branding Mein Name ist Kerstin...

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3 Gedanken zu Google Hire – Was kommt da auf uns zu?

Intercessio - The Talentfinder Company
24. April, 10:25 Uhr

Ein großes Ereignis wirft seine Schatten voraus: Google steigt in den Recruiting und HR Markt ein und hat Google Hire angekündigt. Noch steht nur die Anmeldeseite im Web – und keiner kann sich dort anmelden. Aber schon erregen sich die Gemüter und jeder will wissen, was geplant ist und vor allem: Alle beschäftigen sich damit, […] Beitrag 3 Gedanken zu Google Hire – Was kommt da auf uns zu? by...

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Zu Besuch beim „HR-Doppelpass“ 2017 in Berlin – Mein Beri...

Hashtag HR Blog
24. April, 19:03 Uhr

„In Führung gehen – Was wir vom Profifußball lernen können“ – unter diesem Motto fand am letzten Wochenende in Berlin der „HR-Doppelpass“, das Netzwerk-Tiki-Taka der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP), statt. Vorweg: Eine klasse HR-(Netzwerk)-Veranstaltung, die ich jedem – auch nicht fußballinteressierten – Personaler empfehlen kann. Fast alle da! @HeuerKatharina @HR_KOCH...

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EY sucht Prüfer-Nachwuchs per Online-Wettbewerb: Die „Aud...

Recrutainment Blog
24. April, 12:56 Uhr

Im Oktober 2016 haben wir hier über die EY TaxChallenge berichtet – den Fallstudienwettbewerb, mit dem EY junge Steuer-Talente auf EY als Arbeitgeber aufmerksam machen will. Der Blick auf den Kalender verrät: Seitdem ist genau ein halbes Jahr vergangen und das heißt: Jetzt sind die Wirtschaftsprüfer dran! Ab Donnerstag dieser Woche können sich Teams, jeweils … EY sucht Prüfer-Nachwuchs per...

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Entdigitalisierung und Reanalogisierung als Gegentrend zu...

Persoblogger
24. April, 04:36 Uhr

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Bundeswehrärzte müssen Ausbildungskosten zurückzahlen

Arbeit und Arbeitsrecht
24. April, 09:06 Uhr

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Obligatorische Anschlussversicherung: Meldeverfahren: Neu...

Haufe: Personal
24. April, 01:00 Uhr

Die Klärung des weiteren Krankenversicherungsschutzes erweist sich bei ausländischen Saisonarbeitskräften mitunter als schwierig. Um aufwendige Ermittlungen der Krankenkassen bei Arbeitgebern zu vermeiden, wird ab kommendem Jahr eine neue Meldepflicht eingeführt.Mehr zum Thema 'Saisonarbeiter'...Mehr zum Thema 'Meldeverfahren'...Mehr zum Thema 'Freiwillige Weiterversicherung'...Mehr zum Thema...

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Umfrage: Vergütung: Dax-Vorstandsgehälter erneut in der K...

Haufe: Personal
24. April, 23:30 Uhr

Die Vergütung von Top-Managern sollte aus einem erheblich höheren fixen Anteil und einem geringeren Anteil kurzfristiger Boni bestehen. Das fordern Kapitalmarktexperten in einer Online-Umfrage der DVFA. Sie entwarfen gleichzeitig ein Bild von der idealen Vergütung.Mehr zum Thema 'Vergütung'...Mehr zum Thema 'Variable Vergütung'...

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apetito – Strategisches Active Sourcing mit der Kombinati...

Textkernel Blog
24. April, 10:57 Uhr

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B E R U F E B I L D E R freut sich über langjährirge, beg...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
24. April, 15:10 Uhr

Positives Feedback ist ja weit seltener als Kritik, um so mehr freuen wir uns, wenn uns langjährige Leser Ihre Begeisterung für B E…

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Hays-Fachkräfte-Index Q1/2017: Nachfrage nach Fachkräften...

Crosswater Job Guide
24. April, 04:05 Uhr

Die stabile Wirtschaftslage, gekoppelt mit den digitalen Themen, führte im letzten Quartal zu einer weiter ansteigenden Nachfrage nach Fachkräften. Mit einem Wert von 116 stieg der Hays-Fachkräfte-Index im 1. Quartal 2017 im Vergleich zum Vorquartal um 7 Punkte auf ein Allzeithoch seit seinem Start im Jahr 2011. Getrieben wurde dieser Anstieg vor allem durch die […]

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Evalea on Tour – Demnächst auch in Ihrer Stadt

Evalea
24. April, 14:24 Uhr

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HR Innovation Roadshow: Digitale Ideen für das HR-Managem...

Deutschen Gesellschaft zur Personalführung e.V.
24. April, 09:04 Uhr

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10-13okt2017 | Seminar: Mehr verkaufen, aber nicht sich s...

HRweb
24. April, 06:00 Uhr

♦ Seminar: Mehr verkaufen, aber nicht sich selbst Ein Seminar für mehr Spielraum, mehr Zeit und mehr Partnerschaft im Vertrieb – ein Plus in jeder Beziehung. ♦ Datum: 10-13okt2017 Beginn Mi 9.30, Ende Fr 15,30 ♦ Ort: Hotel Schwarz Alm, Zwettl ♦ Kosten: € 1.350,- für Organisationen € 995,- für SelbstzahlerInnen (exkl. MwSt., Unterkunft und Verpflegung) ♦ ...

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Erfolgreich durch Hypnose: So wirst du deine Ängste los!

Karriere.at Blog
24. April, 09:15 Uhr

Per Hypnose glücklich und erfolgreich im Job? Ja, das geht, sagt eine, die es wissen muss. Die Linzer Psychologin Denise Wilson wendet seit Jahren unter anderem Hypnose bei ihren Klienten an. Diese kommen aus den verschiedensten Bereichen, sind oft in Führungspositionen und so manch einer hat danach nicht nur Job, sondern sogar Branche gewechselt. Viele werden es wohl kennen: das Gefühl, mit...

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Personalien: Oliver Wymann expandiert

Crosswater Job Guide
24. April, 03:11 Uhr

Autor: Bernd Gey, PERSONALintern Oliver Wyman weiter auf Wachstumskurs Die internationale Managementberatung Oliver Wyman hat zum Jahresende 2016 weltweit 38 neue Partner mit unterschiedlichen Beratungsschwerpunkten ernannt. In Deutschland baut die Beratung mit insgesamt sechs neuen Partnern ihre Branchenkompetenz weiter aus. Coen Degen ist in den Beratungsbereichen Finance & Risk und...

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Monster Social Brand Campaigns – das neue Kampagnenformat...

Crosswater Job Guide
24. April, 02:41 Uhr

Arbeitgebermarke wird durch zielgruppengenaue Ausspielung auf Facebook und Instagram kommuniziert Ansprache von passiven Kandidaten und Stärkung des eigenen Employer Brandings über automatisierte Kampagnenplanung und Aussteuerung Kandidaten stellen heute höhere Anforderungen an Unternehmen als noch vor einigen Jahren – zwei Drittel* erwarten heute mehr vom neuen Arbeitgeber und sie informieren...

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Dark Data: Die dunkle Seite der Business Analytics

Crosswater Job Guide
24. April, 10:12 Uhr

Von Sascha Grosskopf, CornerstoneonDemand „Dark Data“ – das klingt unheimlich, wenn nicht fast schon gefährlich. Und in der Tat, die „dunklen Daten“, also der verborgene Teil der anfallenden Datenmassen, birgt durchaus Risiken für Unternehmen. Dabei besteht die größte Gefahr darin, dass Datenmassen unkontrolliert bleiben. Was steckt also hinter diesen dunklen Daten? Und wie können Firmen […]

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Beschaffenheitsvereinbarung: Anspruch auf Rücktritt vom G...

Haufe: Recht
24. April, 13:18 Uhr

Das Baujahr eines Hauses stellt eine Beschaffenheitsvereinbarung im Kaufvertrag dar. Daher kann der Käufer eines Hauses wegen eines Sachmangels vom Kaufvertrag zurücktreten, wenn das Wohnhaus tatsächlich zwei Jahre früher bezugsfertig fertiggestellt wurde, als im notariellen Kaufvertrag angegeben, so entschied das OLG Hamm.Mehr zum Thema 'Grundstück'...Mehr zum Thema 'Immobilienkauf'...Mehr zum...

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Wenn Frauen nach den Sternen greifen: „Die Astronautin“ a...

Crosswater Job Guide
24. April, 09:25 Uhr

Wenn Frauen nach den Sternen greifen, fliegen sie einfach ins All – oder kommen auf die women&work. Im Fall der Initiative „Die Astronautin“ trifft beides zu. Claudia Kessler, Ideengeberin des Projekts, ist Raumfahrtingenieurin und Keynote-Speakerin auf Europas größtem Messe-Kongress für Frauen, der am 17. Juni in Bonn stattfindet. „Mit der Vorstellung der Initiative „Die Astronautin: […]

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Ausnahmen vom AÜG-Gesetz kein Problem bei HR4YOU-eTemp

Crosswater Job Guide
24. April, 07:27 Uhr

Seit dem 1. April dürfen Leiharbeiter nur noch für die Dauer von 18 Monate in einem Betrieb arbeiten. Die IG Metall will dafür eine Ausnahme schaffen. Für die Zeitarbeitssoftware HR4YOU-eTemp stellt das kein Problem dar. Es sind gerade einmal 20 Tage seitdem die Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes am 1. April startete und schon streben die Tarifparteien […]

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Aktuell: Buzzword Bingo in HR

Evalea
24. April, 15:28 Uhr

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Lohnfortzahlung im Ehrenamt: Betriebsratsvergütung - zu v...

Haufe: Recht
24. April, 10:26 Uhr

Die Vergütung der Betriebsratsmitglieder ist kein unproblematisches Thema. Auf der einen Seite sind versteckte Gefälligkeiten, die Betriebsräte handzahm machen sollen, unzulässig, kommen aber vor. Auf der anderen Seite hakt es nicht selten bei der in §§ 37 Abs. 4 u. 5, 38 Abs.3 BetrVG vorgeschrieben gerechten Lohnfortzahlung, etwa dem Ausgleich variabler Lohnfaktoren und der hypothetisch...

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Luftsicherheit First - keine Matjes im Flieger

Haufe: Recht
24. April, 08:42 Uhr

Ein Fluggast stritt bis zum OVG um sein vermeintliches Recht, diverse norddeutsche Köstlichkeiten wie Nordseekrabben und Matjeshering mit an Bord eines Flugzeugs nehmen zu dürfen, da diese nicht unter die verbotenen Mitnahme von Flüssigkeiten und Gele fielen. Die Gerichte zeigten für seine kulinarischen Bedürfnisse allerdings wenig Verständnis.Mehr zum Thema 'Rechtliches Gehör'...Mehr zum Thema...

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Studienplatz finden: Das passende Studium für dich

richtiggutbewerben.de
24. April, 14:01 Uhr

1330

Hartz IV: Auch Vermögen „für schlechte Zeiten“ darf vor d...

Haufe: Recht
24. April, 04:15 Uhr

Wer über Vermögen verfügt, das die Freibeträge der Grundsicherung für Arbeitsuchende übersteigt, muss dieses angeben und vorrangig zur Sicherung des Lebensunterhalts verwenden. Wer Vermögen verheimlicht, muss damit rechnen, dass das Jobcenter nachträglich die Leistungen zurückverlangt.Mehr zum Thema 'Grundsicherung'...Mehr zum Thema 'Hartz IV'...Mehr zum Thema 'Arbeitslosengeld II'...

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GUTE CHEFS - Der Führungskräfte Podcast: 024 Gute Chefs "...

HRM-Podcast
24. April, 00:00 Uhr

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024 Gute Chefs "Nix reden - Nix Führung"

HRM-Podcast
24. April, 08:01 Uhr

3 58

Delegieren: 6 do`s and don`ts, die dir das Delegieren ver...

HRM-Podcast
24. April, 09:26 Uhr

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Spezialisierung kontra Vielseitigkeit

HRnetworx
24. April, 13:37 Uhr

"Schuster bleib bei deinen Leisten!" Leisten? Viele wissen um die Bedeutung dieser hölzernen Formen nicht mehr. Das Sprichwort besagt, es sei besser, das zu tun, wo man sich seit jeher gut auskennt. Doch ist heutzutage nicht das Einzige was sich verändert die Veränderung? Die Schuhbranche veränderte sich langsam. Die Computerbranche definiert sich alle paar Monate neu. Weltwissen verdoppelt...

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Barcamp Agile Ruhr – Agile Leadership, ein paar Impulse

HRnetworx
24. April, 13:57 Uhr

Am vergangenen Wochenende war ich in Essen auf dem Barcamp „Agile Ruhr“. Ein Wochenende voller Diskussionen, neuen Erkenntnissen und ganz vielen Impulsen. Ein Thema, welches immer wieder diskutiert wurde: Agile Führung – Was braucht es und warum ist die Etablierung so schwer? Kurzfristig habe ich mich entschlossen, genau hierzu eine Session anzubieten. Die Teilnehmerzahl und die Intensität der...

203

Kostenfreies Webinar: „Erfolgreiches Online Marketing für...

HRnetworx
24. April, 09:08 Uhr

Am 04.05.2017 um 19:00 Uhr erwartet Sie ein kostenfreies Webinar von Hans Diegruber, Geschäftsführer HRM LEADS, personalmanagement.info und personal-wissen.de Möchten Sie die Bekanntheit Ihrer Dienstleistung unter HR-Verantwortlichen steigern? Im kostenfreien Webinar "Erfolgreiches Online Marketing für Trainer" erhalten Sie einen Überblick über effektive Marketingleistungen, die wir speziell...

189

Aktionswoche Freiwilligendienst: Sachsens unsichtbare Kra...

Parisax
24. April, 08:40 Uhr

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Studie: Social Collaboration Tools gewinnen an Bedeutung

Personalpraxis24.de
24. April, 08:21 Uhr

Aus der kollegialen Zusammenarbeit wird Social Collaboration. Moderne Tools, die diese Arbeitsweise fördern, stärken die Innovationsorientierung und das Zusammengehörigkeitsgefühl innerhalb der Belegschaft. Zudem steigert die soziale Vernetzung die Arbeitseffizienz. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie der Technischen Universität Darmstadt und der Unternehmensberatung Campana & Schott.

Führung kann so einfach sein - agil und klassisch führen:...

HRM-Podcast
24. April, 09:26 Uhr

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Vom Reiseveranstalter eingeräumter Rabatt stellt keinen A...

Personalpraxis24.de
24. April, 22:00 Uhr

Das Finanzgericht Düsseldorf hat entschieden, dass der Rabatt, den ein Reiseveranstalter einer Reisebüroangestellten auf den Reisepreis gewährt, keinen steuerpflichtigen Arbeitslohn darstellt. Dieser Entscheidung dürfte insbesondere für die Touristikbranche große Bedeutung zukommen.

Sonntag, 23. Apr
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Dienstag, 25. Apr
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