Freitag, 02. Mär 2018

Expertenforum Arbeitsrecht
02. März, 07:20 Uhr

Das Thema Endlich volle Gebühren für den Mehrvergleich auch bei PKH-Beiordnung? Dieser BGH-Beschluss ist für die anwaltliche Praxis bares Geld wert. Aber der Reihe nach: Schließen die Parteien eines Rechtsstreits einen Mehrvergleich, dessen Wert über den Wert des Streitgegenstands hinausgeht, entsteht nicht nur eine Einigungsgebühr in Höhe des gesamten (Vergleichs-)Wertes, sondern hinsichtlich...

Expertenforum Arbeitsrecht
02. März, 06:45 Uhr

„Die Beamtin zeigt auf allen Bildern eine strenge Miene“, heißt es in einer Entscheidung des Verwaltungsgerichts Berlin (Urteil vom 11.06.2008 – 80 A 17/07). Das ist eigentlich kaum verwunderlich, da sie als Sonderprüferin beim Finanzamt arbeitet. Nur zeigen die Bilder sie nicht bei dieser Tätigkeit, sondern als Domina.  Gemacht hatte die Fotos ihr damaliger Freund, um damit online für sein...

Karriere.at Blog
02. März, 10:39 Uhr

Talente finden – darauf sind Arbeitgeber beim Recruiting aus. Für die Zeit im Unternehmen sieht es für die Talente dann eher mau aus, denn Förderung und Management von High Potentials sind ein Stiefkind im Personalmanagement. Eine aktuelle Studie hat untersucht, ob und wie europäische – darunter auch österreichische – Arbeitgeber ihre Talente fördern. Das Ergebnis […] Der Beitrag Nur jeder...

Haufe: Personal
02. März, 07:45 Uhr

Arbeitsverträge von Arbeitnehmern, die das gesetzliche Rentenalter bereits erreicht haben dürfen rechtmäßig befristet werden. Das Vorgehen verstößt nicht gegen das unionsrechtliche Verbot der Altersdiskriminierung und stellt keinen Missbrauch befristeter Arbeitsverhältnisse dar, entschied der EuGH. Mehr zum Thema 'EuGH'...Mehr zum Thema 'Urteil'...Mehr zum Thema 'Diskriminierung'...

Haufe: Personal
02. März, 01:30 Uhr

In der Praxis ergeben sich immer wieder Probleme bei der Abgrenzung eines selbstständig tätigen Handelsvertreters zu einem abhängig Beschäftigten. Dazu haben die Spitzenorganisationen eine überarbeitete Fassung ihrer Abgrenzungshilfe im Rahmen des Statusfeststellungsverfahrens veröffentlicht.Mehr zum Thema 'Scheinselbständigkeit'...Mehr zum Thema 'Scheinselbstständige'...Mehr zum Thema...

Saatkorn
02. März, 14:22 Uhr

Das Startup Mystery Lunch wird heute im Rahmen der saatkorn. HR Startups-Serie vorgestellt. Auf geht’s:  saatkorn.: Bitte stellt Euch den saatkorn. LeserInnen doch kurz vor. Stefan Melbinger von Mystery Lunch Wir sind Christoph, ehemaliger Prozessoptimierer aus München und Stefan, Ex-IT-Berater aus Wien. saatkorn.: Wie heißt Euer HR Startup? Unser HR Startup heißt Mystery Lunch. saatkorn.:...

HRweb
02. März, 07:00 Uhr

Wer nicht mit der Zeit geht, wird Teil der Straße statt Teil der Dampfwalze, so heißt es sinngemäß in einem Zitat des US-Autors Stewart Brand. Technologischer Fortschritt macht auch nicht vor dem Recruiting-Business halt. Wie die Jobsuche der Zukunft aussieht, damit hat sich der Studienbereich Personal und Organisation der FH Wien der WKW für Management und Kommunikation in einer Studie...

Haufe: Personal
02. März, 07:27 Uhr

Das niederländische Weiterbildungsportal Springest hat das deutsche Portal weiterbildung.de übernommen. Springest, gegründet 2008, schluckt damit einen zehn Jahre länger am Markt agierenden Mitbewerber, der bislang als einer der Marktführer in Deutschland galt.Mehr zum Thema 'Weiterbildung'...

HR Examiner
02. März, 17:00 Uhr

Haufe: Recht
02. März, 14:36 Uhr

Suchmaschinenbetreiber können aufatmen. Der BGH führt seine restriktive Rechtsprechung zu den Prüfungspflichten fort. Reaktiv sollen sie sein, nicht proaktiv. Der Hinweisgeber muss höchst detailliert und überzeugend zu seiner Rechtsverletzung vortragen, um eine Sperrung von Seiten zu erreichen.Mehr zum Thema 'Suchmaschine'...Mehr zum Thema 'Persönlichkeitsrecht'...Mehr zum Thema 'Anspruch'...

Haufe: Recht
02. März, 11:26 Uhr

Stützt ein Kläger seinen Unterlassungsantrag auf die Irreführung potentieller Kursteilnehmer durch angegebene Berufsbezeichnungen in einer Internetwerbung, darf das Gericht eine Verurteilung nicht darauf begründen, dass diese Absolventen zukünftig die Berufsbezeichnungen in einer Art verwenden, die geeignet ist, ihre eigenen Kunden irrezuführen. Der BGH hob aufgrund dessen das Urteil der...

Haufe: Recht
02. März, 05:15 Uhr

Dienen Informationsanträge gegenüber Behörden allein dazu, Anwaltsgebühren zu generieren, sind sie nach einer Entscheidung des Oberverwaltungsgerichts Berlin-Brandenburg rechtsmissbräuchlich. In diesen Fällen besteht kein Anspruch auf Informationszugang.Mehr zum Thema 'Behörde'...Mehr zum Thema 'Daten'...Mehr zum Thema 'Informationen'...Mehr zum Thema 'Rechtsmissbrauch'...