HRfilter.de

Freitag, 18. Aug 2017

Mit virtuellem Recruiting-Game und Pop-Band auf der Jagd ...

metaHR:
18. August, 08:37 Uhr

Jaguar Land Rover beschreitet neue Wege. Was im ersten Moment wie ein Slogan aus einem Werbeclip für einen Allradantrieb klingt, der einen Geländewagen off-road steuern lässt, ist in diesem Fall die passende Beschreibung für ein gewagtes Recruiting-Experiment der Personalabteilung des Autobauers. Jaguar Land Rover bietet Kandidaten an auf der Überholspur an anderen Bewerbern vorbeizuziehen. […]

4 13 7 1208

Profi-Tipps für mehr Geld: So zeigen Sie Ihrem Chef dezen...

Manager Magazin
18. August, 12:48 Uhr

Am Monatsende ist es bedrohlich leer im Portemonnaie, "Chef, ich will mehr!" ist aber nicht Ihr Stil? Acht Tipps, um elegant zu zeigen, dass Sie eine Gehaltserhöhung brauchen.

177 28

Überwachung: Arbeitszeitkontrolle von Taxifahrern widersp...

Haufe: Personal
18. August, 00:30 Uhr

Um die Anwesenheit bei Standzeiten zu überwachen, verlangte ein Arbeitgeber von seinen Taxifahrern, alle drei Minuten eine Signaltaste zu drücken. Verpasste der Fahrer dies, wurde ihm die Zeit als Pausenzeit berechnet. Das Arbeitsgericht Berlin hat diese Praxis nun jedoch kassiert.Mehr zum Thema 'Arbeitszeit'...Mehr zum Thema 'Datenschutz'...Mehr zum Thema 'Überwachung'...

3 17 3 332

Luxembourg: New obligations on record of working time

Arbeitsrecht. Weltweit.
18. August, 08:00 Uhr

The legislator has recently changed article L. 211-29 of the Labour Code regarding keeping a special record of working time. The new article now stipulates the obligation for any employer to add to “a special record or file the start time, end time and hours worked each day”, as well as the usual information required, namely: any extensions to normal working hours, hours worked on a Sunday,...

11 10 592

Neue Eintracht Spieler-Kampagne

Indeed Blog
18. August, 01:00 Uhr

4 4 5 91

So machst du es besser: 6 Schritte zum Vorstellungsgespräch

Karriere.at Blog
18. August, 09:15 Uhr

Es ist soweit: Clemens hat sein erstes Vorstellungsgespräch! Die Freude ist groß und die Aufregung kaum noch zu überbieten. Immerhin geht es um etwas. Es geht um seine Zukunft, es geht irgendwie um alles. Der Job klingt einfach zu gut, um wahr zu sein und er würde einfach perfekt passen – zu ihm, in sein Leben und überhaupt. Bis zum Vorstellungsgespräch sind es noch ein paar Tage. Also Zeit...

21 3 9 766

HRExaminer v8.33

HR Examiner
18. August, 16:00 Uhr

5 7 512

HR-Management Digitalisierung & Change in 6 Schritten: Wa...

BERUFEBILDER.DE - Best of HR
18. August, 08:15 Uhr

Eine erfolgreiche digitale Transformation ist wesentlich für den zukünftigen Geschäftserfolg – darüber ist sich die UnternehmensWelt weitestgehend einig. Bei der Frage hingegen, wer…

14 720

Betriebsvereinbarung: Faires Miteinander im Betrieb

Arbeitsrecht.org
18. August, 06:10 Uhr

Im Aufmacher und auf den Schwerpunktseiten ist es bereits angeklungen: Leider verhalten sich nicht alle Arbeitnehmer im Betrieb stets so, wie Sie sich es als Betriebsrat und auch Ihr Arbeitgeber wünschen. Es kommt immer wieder vor, dass Arbeitnehmer den Betriebsfrieden ernsthaft stören. Zudem gibt es immer wieder Kollegen, die andere Kollegen belästigen, diskriminieren oder sogar...

2 1 456

4 Wege, wie du im Vorstellungsgespräch den Cultural Fit t...

kununu Blog
18. August, 07:00 Uhr

Passt der Arbeitgeber wirklich zu dir? Wir zeigen dir 4 Wege, wie du im Vorstellungsgespräch den Cultural Fit testen kannst. The post 4 Wege, wie du im Vorstellungsgespräch den Cultural Fit testen kannst appeared first on kununu Insights.

1 504

BFH: Scheidungskosten sind nicht mehr steuerlich abziehbar

Haufe: Recht
18. August, 09:59 Uhr

Scheidungskosten sind Aufwendungen für die Führung eines Rechtsstreits (Prozesskosten) i.S. des § 33 Abs. 2 Satz 4 EStG. Sie sind durch § 33 Abs. 2 Satz 4 EStG vom Abzug als außergewöhnliche Belastungen ausgeschlossen. Denn ein Steuerpflichtiger erbringt die Aufwendungen für ein Scheidungsverfahren regelmäßig nicht zur Sicherung seiner Existenzgrundlage und seiner lebensnotwendigen...

89 7 561

Besondere elektronische Anwaltspostfach: Ab 1.1.2018 best...

Haufe: Recht
18. August, 12:00 Uhr

Die Uhr läuft, die beA-Ausrüstung sollte bis spätestens Ende September bestellt sein. In 4 Monaten endet die Testphase und ab 2018 ist jeder anwaltliche Berufsträger in Sachen Anwaltspostfach in der Pflicht. Die Technik muss stehen und was im Postfach aufschlägt, gilt als zugegangen. Die BRAK übernimmt für Nachzügler-Bestellungen keine zeitliche Liefergarantie.Mehr zum Thema 'Besonderes...

5 2 452

DDOs (Deliberately Developmental Organization): mehr als ...

HRweb
18. August, 06:15 Uhr

Im Artikel Schonungslose Offenheit als Motor des Unternehmenserfolgs wurde ein zentrales Charakteristikum einer Deliberately Developmental Organization (DDO) vorgestellt – das sehr offene, wertschätzende, aber dennoch oft schmerzhaft Feedback über alle Hierarchieebenen hinweg. Dieses wird als wichtiger Aspekt des persönlichen Wachstums gesehen. Für eine DDO liegt in diesem persönlichen Wachstum...

2 921

Babynahrung im Geldkoffer: Verdachtskündigung unwirksam

Arbeit und Arbeitsrecht
18. August, 12:02 Uhr

3 4 477

HR Tech Weekly: Episode #134: Stacey Harris and John Sumser

HR Examiner
18. August, 11:30 Uhr

3 59

Sind Tattoos im Job noch ein Problem?

German Personell
18. August, 06:00 Uhr

10 622

Authentisch kommunizieren: das Arbeitgeberprofil von stel...

Crosswater Job Guide
18. August, 06:27 Uhr

Schluss mit der Katze im Sack: Bewerber möchten wissen, wer ihr potenzieller neuer Arbeitgeber ist. stellenanzeigen.de hilft Arbeitgebern, sich mit neuen Selbsteingabe-Profilen aussagekräftig und individuell zu präsentieren. stellenanzeigen.de, eine der bekanntesten Online-Jobbörsen in Deutschland, setzt auf nachhaltiges Recruiting und unterstützt Arbeitgeber mit multimedialen Online-Profilen....

3 519

Katzensuche auf dem Arbeitsweg: Kein Unfallversicherungss...

Personal-Wissen.de
18. August, 14:44 Uhr

Wer seinen Arbeitsweg verlässt, um seine Katze zu suchen, und sich dabei verletzt, kann keine Leistungen aus der gesetzlichen Unfallversicherung geltend machen. Laut Ansicht des SG Landshut entfällt in diesem Fall der Versicherungsschutz für den Wegeunfall, weil der Arbeitnehmer aus einem privaten Anlass einen Umweg genommen hat (Urteil des SG Landshut vom 31. Juli 2017, Az. S 13 U 243/16). Der...

411

Kündigungsschutz: Wann ist eine Verdachtskündigung wegen ...

Haufe: Recht
18. August, 04:15 Uhr

Der Fall klingt kurios: Weil eine Bankangestellte angeblich einen Geldkoffer geleert haben soll, folgte die außerordentliche Kündigung. Jedoch hatte die Bank als Arbeitgeber wichtige Voraussetzungen für eine solche Verdachtskündigung nicht beachtet. Daher ist laut LAG Hamm die Kündigung unwirksam.Mehr zum Thema 'Verdachtskündigung'...Mehr zum Thema 'Außerordentliche Kündigung'...

448

Hilfe bei der Umsetzung barrierefreier Webseiten

Personalpraxis24.de
18. August, 06:17 Uhr

Für Menschen mit Einschränkungen sind viele Angebote kaum nutzbar. Das Prinzip der Barrierefreiheit setzt darauf, etwa Wohnungen oder Haltestellen so zu gestalten, dass sie von allen ohne Hilfsmittel genutzt und wahrgenommen werden können. Auch Webseiten können barrierefrei gestaltet werden. Das Projekt BIK (Barrierefrei Informieren und Kommunizieren) für Alle hilft bei der Umsetzung.

Donnerstag, 17. Aug
älter

Samstag, 19. Aug
neuer