Freitag, 31. Aug 2018

HR Performance Online
31. August, 07:00 Uhr

Aktenschredder, Klauseln zur Mailnutzung, Verschlüsselung von sensiblen Dokumenten oder Weiterbildung von Mitarbeitern: Die vor gut 100 Tagen in Kraft getretene Europäische Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zwingt Unternehmen und Mitarbeiter gleichermaßen zu einem sensibleren Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten. Das bekommen die HR-Abteilungen zu spüren. Der Datenschutzexperte René...

Personalmarketing Employer Branding & Recruitin...
31. August, 05:34 Uhr

Deutschlands begehrteste Arbeitgeber – Arbeitgebersiegel-Coup oder Schmu? Heutzutage, im tiefen Jammertal des Fachkräftemangel-Geschreis, reicht es nicht mehr aus, Deutschlands Top-Arbeitgeber zu sein. Es gibt einfach zu viele davon. Auch “beste” Arbeitgeber gibt es wie Sand am Meer. Da muss man sich schon was einfallen lassen. Höchtse Fairness im Job bspw. Oder man taucht tief ein in die...

Capital.de - Karriere
31. August, 05:52 Uhr

Karriere.at Blog
31. August, 09:07 Uhr

Welche Beweggründe führen dazu, dass sich Kandidaten schnell wieder aus einem Unternehmen verabschieden? Der weltweit tätige, spezialisierte Personaldienstleister Robert Half befragte dazu im Rahmen seiner Arbeitsmarktstudie 500 Arbeitnehmer aus ganz Österreich. Steigender Wettbewerbsdruck Dass Unternehmen zunehmend diejenigen sind, die um die Gunst der Bewerber buhlen müssen und nicht mehr...

Haufe: Personal
31. August, 01:15 Uhr

Kürzlich entschied das LAG Mecklenburg-Vorpommern, dass ein Arbeitgeber die Studiengebühren einer ehemaligen Mitarbeiterin trotz Rückzahlungsklausel nicht zurückfordern durfte. Wollen sich Arbeitgeber für den Fall absichern, dass Mitarbeitende kurz nach Erhalt einer Vergünstigung das Unternehmen verlassen, gilt es einiges zu beachten.Mehr zum Thema 'Fortbildungskosten'...Mehr zum Thema...

Haufe: Personal
31. August, 01:00 Uhr

Immer häufiger werden im Ausland erworbene Berufsabschlüsse in Deutschland akzeptiert. Wie das Statistische Bundesamt mitteilt, wurden 2017 bundesweit knapp 14 Prozent mehr ausländische Abschlüsse vollständig oder teilweise anerkannt als im Vorjahr. Darunter waren viele Verfahren zu Berufen mit Fachkräftemangel in Deutschland.Mehr zum Thema 'Flüchtlinge'...Mehr zum Thema 'Ausländische...

Saatkorn
31. August, 08:45 Uhr

Immer mehr Menschen entscheiden sich nach der Schule für ein Studium. Die zunehmende Akademisierung verstärkt aber den Mangel in klassischen Ausbildungsberufen. Unternehmen haben immer häufiger Probleme, Fachkräfte oder Auszubildende zu finden. Zahlt sich ein Studium wirklich in einem Mehr an Zufriedenheit im Job aus? Und was ist die Entscheidungsgrundlage für den einen oder den anderen...

Saatkorn
31. August, 10:00 Uhr

iCombine heisst das Startup, welches ich heute im Rahmen der saatkorn. HR Startup Serie vorstelle. Auf gehts – ich hatte Gelegenheit, mit Co-Gründer Richard Schentke zu sprechen: saatkorn.: Wie heißt Euer HR Startup? Unser Startup heißt iCombine. Wir entwickeln die SaaS-Lösung Project Pad. saatkorn.: Warum gibt es Euer HR Startup? Wir haben über 100 Interviews mit projektorientierten...

HR Examiner
31. August, 16:00 Uhr

Haufe: Recht
31. August, 12:00 Uhr

Immer wieder kommt es vor, dass nahe des avisierten Urlaubsortes Waldbrände toben oder es zu anderen Naturkatastrophen kommt. Betroffene Urlauber fragen sich dann, ob sie eine gebuchte Reise antreten oder vom Reisevertrag Abstand nehmen wollen und – wenn sie schon dort sind – wie sie vorzeitig abreisen können. Wie ist hier die Rechtslage und was hat die Reiserechtsreform vom 1.7.2018...

Haufe: Recht
31. August, 13:22 Uhr

Wenn sich Mieter scheiden lassen, kann das auch Auswirkungen auf das Mietverhältnis über die Ehewohnung haben. So kann sich der Vermieter auf einmal einem anderen Vertragspartner gegenüber sehen. Die rechtlichen Folgen einer Scheidung für das Mietverhältnis sind von verschiedenen Faktoren abhängig.Mehr zum Thema 'Scheidung'...Mehr zum Thema 'Mietvertrag'...Mehr zum Thema 'Mietrecht'...

Haufe: Recht
31. August, 04:15 Uhr

Das FG Baden-Württemberg hat entschieden, dass das Mindestlohngesetz (MiLoG) auf im Ausland ansässige Transportunternehmen und ihre Arbeitnehmer anwendbar ist. Entsprechende Zollprüfungen sind also rechtmäßig.Mehr zum Thema 'Zoll'...Mehr zum Thema 'Mindestlohn'...