Suchergebnisse für Personen
HRweb

HRweb
13. Juli, 18:00 Uhr

Eine effiziente Personaleinsatzplanung ist das A und O, wenn es um schnelle und reibungslose Prozesse innerhalb eines Unternehmens geht. Doch schon seit längerer Zeit gibt es hierfür deutlich effektivere Methoden als die herkömmliche Excel-Tabelle: Mit einer Personalplanungs-Software können Unternehmen jederzeit den Überblick über ihre Ressourcenplanung und -auslastung behalten und so Zeit und...

HRweb
07. Oktober, 06:00 Uhr

Die Personalentwicklung pur Konferenz bot auch dieses Jahr wieder spannende Einblicke und inspirierende Impulse aus der Praxis. Von neuen Strategien im Umgang mit KI bis hin zu persönlichen Erfolgsgeschichten – es war ein abwechslungsreiches Programm voller Superkräfte für Personalentwickelnde.  Hier ein kleiner Rückblick von Silena Piotrowski auf die...

HRweb
26. April, 05:00 Uhr

Outplacement, eine Dienstleistung zur Unterstützung von Personen, die von Personalabbau betroffenen sind, rückt in Zeiten wirtschaftlicher Herausforderungen und Unsicherheiten wieder vermehrt in den Fokus der Unternehmen. Während vielfach weiterhin verzweifelt nach qualifiziertem Personal gesucht wird, bereitet man sich anderweitig bereits auf Personalabbaumaßnahmen...

HRweb
26. September, 04:00 Uhr

Eine Videobewerbung ist eine ausgezeichnete Möglichkeit, sich von anderen Bewerbenden abzuheben und der Personalabteilung einen persönlichen Eindruck zu vermitteln.  Damit Ihr Video einen professionellen Eindruck hinterlässt, gibt es einige wesentliche Punkte und Ideen, die Sie beachten und verwenden...

HRweb
25. September, 06:11 Uhr

Bei einem neuen Mentoring-on-the-Job faszinierte und überraschte mich, wie simpel diese Systematik der Personalentwicklung auf den ersten Blick erscheint: Diese neuartige Form der Mitarbeiterförderung (Doing-Better-Mentoring) basiert auf einfacher persönlicher Planung  von Tagen und Wochen mit Papier und Stift, unterstützt durch ein Mentoring-on-the-Job-System. Kann...

HRweb
15. Januar, 06:00 Uhr

Eine erfolgreiche strategische Personalplanung mündet in zwei Aufgabenbereiche: Employee und Organizational Development. Diese Differenzierung reflektiert einen tiefgreifenden Wandel im Verständnis von Personalentwicklung und Organisationsgestaltung. Gast-Beitrag von: Qi Hui Zhang und Maximilian Forstner, BDO...

HRweb
01. Dezember, 06:00 Uhr

Der Beitrag 13mär2024 | personal manager Expofestival 2024. erschien zuerst auf HRweb.

HRweb
24. November, 06:00 Uhr

Im März 2024 erscheint eine neue HR-Messe in der österreichischen HR-Szene. Da schauen wir doch gern genauer hin und schauen hinter die Kulissen des personal manager Expofestivals: INHALT Wie entstand die Idee, dass Österreich diese HR-Messe...

HRweb
01. August, 05:00 Uhr

bezahlter Text Personenzertifizierungen gelten u.a. als Gradmesser für das Recruiting, die Personalentwicklung und Arbeitsrecht. Im War for Talents kommt dem HR-Bereich eine Schlüsselrolle für die Unternehmensentwicklung zu. Umso mehr gilt es Alleinstellungsmerkmale am Bewerbermarkt zu setzen...

HRweb
13. November, 06:00 Uhr

Seit etwa 2019 integrieren große Unternehmen im deutschsprachigen Raum KI-gestützte Systeme, um ihre Mitarbeitenden gezielt weiterzuentwickeln und den Talentpool zu stärken.  Autorin: Steffi Bärmann Investitionen, wie jene in das Talentmanagement-Softwareunternehmen Eightfold.ai oder HR Forecast zeigen, dass diese Technologien auf dem...

HRweb
22. März, 06:00 Uhr

Im hart umkämpften Arbeitsmarkt um die besten Talente setzen Unternehmen verstärkt auf gezielte Maßnahmen zur Motivation, Förderung und langfristigen Bindung ihrer Mitarbeitenden. Eine funktionierende Personalentwicklung bietet dafür die notwendige Basis. Weshalb eine Zertifizierung hilft, am Puls der Zeit zu bleiben und im Bereich der Personalentwicklung zu glänzen,...

HRweb
19. Februar, 06:00 Uhr

Die Frage „Welcher Job passt zu mir?“ sollte man sich mehrmals im Leben stellen. Denn die eigene Persönlichkeit entwickelt und verändert sich im Laufe eines langen Berufslebens ständig weiter. Berufliche Erfahrungen beeinflussen unser Interesse und unsere Motivation, unsere Werte sowie die persönlichen Vorstellungen an Job und Karriere. Die Frage „Welcher Job passt...

HRweb
09. Oktober, 05:00 Uhr

Eine HR-Suite ist für Unternehmen von entscheidender Bedeutung, um die Effizienz im Personalmanagement zu steigern und Angestellte langfristig zu binden. Das Angebot der cloudbasierten SaaS-Lösungen wächst dabei stetig. Ein näherer Blick lohnt daher allemal. Was macht die digitalen Alleskönner so wertvoll? Was gilt es bei der Auswahl zu beachten? Und wie genau hilft...

HRweb
24. September, 05:00 Uhr

Mit ChatGPT und anderer KI herumdilettieren, das können wir. Doch es erforschen, für das eigene Unternehmen und noch einen Schritt weitergehen: es für den Einsatz beim Kunden und dessen Personalmanagement ertüfteln. Genau das macht Sage (HR-Gesamtlösungen) und ihr Geschäftsführer, Johannes Kreiner, erzählt uns die...

HRweb
13. März, 06:00 Uhr

KI ist auch in der Personalberatung sinnvoll – so lange die menschliche Komponente die Oberhand behält! In einem Interview geben Martina Chvalina-Kohlbach und Susanne Kolbesen (2blickwinkel) Einblick in ihre Dienstleistungen und in welchen Bereichen sie KI bereits...

HRweb
19. Januar, 06:00 Uhr

Gehaltsverhandlungen sind ein kritischer Punkt, an dem Fähigkeiten und Menschenkenntnis auf die Probe gestellt werden. Der Erfolg dieser Verhandlungen hängt nicht nur von Zahlen und Fakten ab, sondern auch von einem tieferen Verständnis der menschlichen Natur. Die Kenntnis der verschiedenen Persönlichkeitstypen und wie diese in Gehaltsverhandlungen agieren und reagieren, ist ein unschätzbarer...

HRweb
11. Dezember, 05:30 Uhr

Der Beitrag 29feb+1mär2024 | PEp – Personalentwicklung pur. erschien zuerst auf HRweb.

HRweb
28. September, 05:00 Uhr

Green HRM ist ein relativ junger Management-Ansatz, der aber in den letzten Jahren rasch an Bedeutung gewonnen hat. Verankert ist die Schwerpunktsetzung auf verantwortungsvolles unternehmerisches Handeln in der aktuellen EU-Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung (Corporate Sustainability Reporting Directive, CSRD). Autorin: Katharina...