Empfehlungsbund Blog
01. März, 08:01 Uhr

Der perfekte Kandidaten-Match gilt als Ideal moderner Personalauswahl – und ist zugleich einer der hartnäckigsten Mythen im Recruiting. Lebensläufe, Interviews und Tests suggerieren Passung, obwohl sie oft nur Ausschnitte zeigen. In der Praxis zeigt sich immer wieder: Gute Kandidat:innen scheitern, während vermeintlich passende Einstellungen langfristig nicht tragbar sind.  Dieser kostenfreie...