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21. Oktober, 10:33 Uhr

Hamburg (btn/PLÜCOM DIGITAL) – Im Wettbewerb um gut qualifizierte Fachkräfte konzentrieren sich noch immer zu viele mittelständische Unternehmen ausschließlich auf das Marketing in Richtung ihrer Kunden. Mindestens genauso viel Aufmerksamkeit werden sie in Zukunft auf ihre Präsenz und Positionierung als Arbeitgebermarke richten müssen. „Wer sich als mittelständisches Unternehmen in Zukunft auf...

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04. Oktober, 10:01 Uhr

Hamburg (btn/Gastbeitrag von Basti Dörges, Gründer von freshtalents) – Arbeitgebende, die in den heutigen veränderten Zeiten wahrgenommen werden möchten, müssen Bewerbungskandidaten von den Vorzügen des eigenen Unternehmens überzeugen. Basti Dörge. Bild: freshtalents Das bedeutet, dass die Vorteile für eine Anstellung in diesem hervorzuheben sind. Hierbei ist es unumgänglich, sich in sozialen...

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11. Mai, 08:34 Uhr

„Es ist Zeit, das eigene Recruiting zu hinterfragen.“ – mit diesen Worten regt EDUA Consulting zum Umdenken an. In den letzten Jahren konnte man einen deutlichen Anstieg an einem Fachkräftebedarf im deutschen Mittelstand erkennen. Unternehmen investieren wertvolle Ressourcen in das Recruiting neuer Mitarbeiter. Doch sehr oft endet das mit dem ernüchternden Ergebnis: Es mangelt an...

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10. November, 11:23 Uhr

München (btn/CleverConnect) – Studie von CleverConnect zeigt, Unternehmen stehen vor großen Herausforderungen, Bewerber:innen für sich zu gewinnen. 53 % der Arbeitssuchenden in Deutschland hat bereits schlechte Erfahrungen im Bewerbungsprozesses gemacht.  Jeder Dritte bevorzugt bei der Stellensuche die Karriereseiten eines Unternehmens, gefolgt von Stellenbörsen sowie dem persönlichen und...

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14. September, 15:36 Uhr

München (btn/JobNinja) – Zukunft Personal Europe: JobNinja präsentiert „Contextual Targeting. Das Warten hat ein Ende: Nach der Corona-Zwangspause findet vom 13. bis 15. September 2022 mit der „Zukunft Personal Europe“ in Köln wieder Europas größtes ExpoEvent rund um die Welt des Recruitings statt. Als Aussteller mit dabei ist auch die Münchner JobNinja GmbH. An Stand K12 präsentiert die junge...

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06. Oktober, 11:47 Uhr

San Francisco/Berlin, 06. Oktober 2021 – Führungskräfte in kleinsten Start-ups bis hin zu den größten Weltkonzernen haben sich öffentlich verpflichtet, gegen Vorurteile und Diskriminierung am Arbeitsplatz vorzugehen. Aber wie gut gelingt ihnen das? Bisher nur sehr eingeschränkt, wie eine Studie von SmartRecruiters zeigt. Der neue Bericht, der auf den gesammelten Antworten von hunderten von...

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25. März, 15:21 Uhr

Frankfurt (btn/CleverMatch) – Digitales Recruiting so effizient und einfach wie möglich zu gestalten: Dieses Ziel verfolgen die Frankfurter Startup-Gründer Gabriela Jaecker und Reiner Schramm mit ihrer neuen Plattform CleverMatch. Arbeitgeber können dort den gesamten Prozess der Personalbeschaffung digital abwickeln und haben nur noch einen einzigen Ansprechpartner für eine Vielzahl von...

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12. März, 17:02 Uhr

Frankfurt (btn/CleverMatch) – CleverMatch unterstützt Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalbeschaffung. Die Frankfurter Gründer Gabriela Jaecker und Reiner Schramm haben mit dem Startup CleverMatch den weltweit ersten Onlineshop für Recruiting-Dienstleistungen eröffnet. Auf dem Portal können Unternehmen jeden Service buchen, den sie für die individuelle Personalbeschaffung...

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02. März, 13:39 Uhr

München (btn/aconso) – Auch in Pandemie-Zeiten steht der Wettlauf um qualifizierte Mitarbeiter nicht still. Um Bewerber zu gewinnen, brauchen Unternehmen jetzt mehr denn je schnelle, digitale Prozesse und müssen den Kandidaten in den Mittelpunkt stellen. Ulrich Jänicke, CEO aconso, erklärt, welche Recruiting-Trends sich in diesem Jahr abzeichnen. Ulrich Jänicke, CEO aconso und einer der Gründer...