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Haufe: Personal

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01. Dezember, 07:52 Uhr

Frederique van Baarle rückt in den Vorstand bei Lanxess auf. Joana Bätz ist CHRO bei der Rhenus Gruppe. Nadine Knauer wird HR-Direktorin bei Euromaster. Thyssenkrupp hat den Vertrag von Oliver Burkhard verlängert. Und Vera Weidemann wird neue Personalchefin bei der EWE AG.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'HR-Management'...

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31. März, 09:49 Uhr

Avacon-Personalvorständin Julia Kranenberg geht zur Fraport AG. Lena Lindemann steigt in den Vorstand der Ergo Group auf. Gregor Imelauer wird Head of Human Resources bei der Allianz SE. Und Arbeitsdirektorin Anke Groth verlässt die Kion Group AG.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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01. Juni, 08:42 Uhr

Xavier Ros folgt bei der Audi AG auf Personalvorständin Sabine Maaßen. Clemens Schmid hat bei der Roche Deutschland Holding & Roche Diagnostics GmbH als Arbeitsdirektor übernommen. Und mit Yasmin Fahimi steht erstmals eine Frau an der Spitze des Deutschen Gewerkschaftsbunds.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...

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07. Januar, 09:53 Uhr

In der HR-Szene gab es im Laufe des vergangenen Jahres wieder zahlreiche Personalwechsel. Die wichtigsten Personalien 2021 hier noch einmal auf einen Blick.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Jahreswechsel'...

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02. Mai, 09:28 Uhr

Andrea Nahles wurde im April offiziell als Chefin der Bundesagentur für Arbeit vorgeschlagen. Roland Hehn soll Personalchef der Schwarz Gruppe werden. Personalvorstand Martin Krämer verlässt die Sick AG. Und Christiane Giesen wird Chief Human Resources Officer und Arbeitsdirektorin bei Metro.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...

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15. Juni, 22:15 Uhr

Geht es darum, eine Stelle möglichst passgenau zu besetzen, spielt die Persönlichkeit der Kandidatinnen und Kandidaten eine ebenso große Rolle wie die fachliche Kompetenz. Deshalb setzen immer mehr Unternehmen Persönlichkeitstests ein. Dabei sollten sie einige Tipps beherzigen.Mehr zum Thema 'Trends im Recruiting'...Mehr zum Thema 'Personalauswahl'...Mehr zum Thema 'HR-Software'...Mehr zum...

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28. Februar, 12:15 Uhr

Thelse Godewerth steigt zur Arbeitsdirektorin bei Rolls-Royce Power Systems auf. Helen Reck ist neue Personalvorständin bei HUK-Coburg. Und bei Testo wurde Antje Leminsky zur stellvertretenden Vorstandsvorsitzenden und Chief Human Resources Officer ernannt.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...

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31. August, 08:43 Uhr

Migros-Personalchefin Sarah Kreienbühl geht zu Kühne und Nagel. Xenia Meuser wechselt als Chief Human Resources Officer zu RTL Deutschland. Matthias Klein-Lassek ist jetzt offiziell Arbeitsdirektor bei DEW21. Und Vivian Minden hat als Global Head of HR / CHRO bei Bachem übernommen.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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16. März, 23:15 Uhr

Ralf Steuer, vorher HR-Manager der Lufthansa, hat zum 1. März 2021 die Geschäftsführung der Deutschen Gesellschaft für Personalführung übernommen. Personalmagazin-Herausgeber Reiner Straub sprach mit ihm über seine Wechselmotivation, sein HR-Verständnis und seine Ziele.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR Manager'...

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31. Oktober, 08:30 Uhr

Thyssenkrupp-Bilstein-CEO Timo Kruthoff wird Arbeitsdirektor bei Deutz. Evelyn Opel wurde zur Personalvorständin bei Kaufland ernannt. Und im Sana-Vorstand wird die Porsche-Managerin Konstanze Marinoff als "People & Culture" und Arbeitsdirektorin übernehmen.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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30. November, 23:15 Uhr

Beim Einsatz künstlicher Intelligenz in Recruiting und Personalauswahl zeigen sich noch deut­liche Schwä­chen. Professor Martin Kersting sieht das aber nicht als grund­legendes Hindernis. Vielmehr sollten HR-Verantwortliche sich intensiver mit den Tools beschäf­tigen und sie in der Praxis testen – und die Soft­wareanbieter sollten ihr HR-Know-how verbessern.Mehr zum Thema 'Künstliche...

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30. Dezember, 07:39 Uhr

Lena Kaltenmeier ist Chief Human Resources Officer bei der Bauer Media Group. Katja van Doren wird Personalvorständin bei RWE. Shiva Meyer wurde in den Arag-Vorstand berufen. Und Alexander Hiller, Leiter Konzern Personal Top Management, verlässt die Volkswagen AG.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'HR-Management'...

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07. Juli, 11:07 Uhr

Biergärten bleiben geschlossen, Urlauber verpassen ihren Flug und die Oma findet keinen Platz in der Tagespflege: Personalknappheit ist überall spürbar und die Arbeitgeber schieben sich gegenseitig die Schuld zu. Doch so einfach ist es nicht. Erklärungsversuche für den Fachkräftemangel.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Fachkräftemangel'...Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...Mehr...

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01. August, 07:14 Uhr

Arne Meiswinkel übernimmt als Personalchef bei Volkswagen Pkw. Karin Jenuwein wechselt als CHRO von MAN Truck & Bus zu Mapal. Sabine Mlnarsky wurde als Personalchefin in den Vorstand der Commerzbank berufen. Und Beate Bungartz wird Arbeitsdirektorin bei Mahle.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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13. Dezember, 23:15 Uhr

Strategische Personalbedarfsplanung erlebt gegenwärtig eine Renaissance. Mit der Methode lassen sich Personalveränderungen in Organisationen langfristig erkennen und steuern. Mit den Erfolgsfaktoren beschäftige sich auch die vierte Ausgabe der #FutureWorkDebatte.Mehr zum Thema 'Personalplanung'...Mehr zum Thema 'Unternehmenskultur'...

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20. Dezember, 08:30 Uhr

Dass viele Unternehmen das demografische Schwert trifft, wenn sich fast 13 Millionen Babyboomer in den kommenden 15 Jahren aus der Arbeitswelt verabschieden, ist bekannt, wurde oft aber nur als statistischer Papiertiger angesehen. Nun erleben viele Arbeitgeber, dass Baby­boomer reale Menschen sind, die ihnen fehlen werden, und denken langsam um. Ein Blick in die Praxis.Mehr zum Thema...

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30. Juni, 22:15 Uhr

Personalchefin Rebecca Steinhage übernimmt das neue Ressort "Human Resources & Corporate Affairs" bei Miele. New Work verlängert CEO-Vertrag von Petra von Strombeck. Und Sandra Klein ist neue Global Head of HR und Konzernpersonalleiterin bei der Wacker Neuson Group.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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30. September, 08:45 Uhr

Arbeitsdirektor Jörg Staff verlässt Atruvia. Nicole Engenhardt-Gillé wird Vorständin der Freenet AG. Xenia Meuser übernimmt als Chief Human Resources Officer bei RTL Deutschland. Und Quantum Immobilien hat Sandra Scholz im Vorstand den Bereich People & Culture übertragen.Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Personalie'...

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31. Januar, 09:43 Uhr

Wilma Kauke geht als Global HR Director zu Lapp. Friedrich Mass hat die globale Leitung des Employer Brandings bei der ZF Group übernommen. Helena Hofer ist neue Personalchefin von Mann + Hummel und Florian Osterloh Personalvorstand und Arbeitsdirektor bei Reemtsma.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'HR-Management'...

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18. Juli, 07:55 Uhr

Die Personalknappheit in Deutschland bringt den Personalberatungen zusätzliches Geschäft: Immer mehr Unternehmen greifen bei der schwierigen Suche nach neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf Headhunter zurück. Der Branchenumsatz steigt auf ein neues Allzeithoch.Mehr zum Thema 'Personalberatung'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Fachkräftemangel'...Mehr zum Thema...

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23. August, 07:00 Uhr

Arbeitgeber erreichen mit ihren Maßnahmen immer noch viel zu oft nur diejenigen Personen, die aktiv nach einer neuen Stelle suchen. Deshalb ist ein gutes Zielgruppen-Targeting wichtig. So können auch Fachkräfte erreicht werden, die (noch) nicht auf Stellensuche sind.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...

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28. April, 12:04 Uhr

Während in vielen Wirtschaftszweigen der akute Fachkräftemangel schon seit einiger Zeit das Tagesgeschäft beherrscht, gab es bei der Suche nach HR-Fachkräften bisher nie Knappheit. Diese Situation scheint sich aktuell im Eiltempo zu verändern. Denn laut des Hays Fachkräfte-Index ist die Suche nach Personalerinnen und Personalern im ersten Quartal 2022 regelrecht explodiert.Mehr zum Thema...

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29. Juni, 22:15 Uhr

Das primäre Ziel der Personalauswahl ist es, die geeignetste Bewerberin beziehungsweise den geeignetsten Bewerber für eine bestimmte Stelle zu finden und gleichzeitig keine unqualifizierten Personen durch das Verfahren zu schleusen. Doch gerade in den Zeiten des Fachkräftemangels wird es immer wichtiger, talentierte Kandidatinnen und Kandidaten nicht zu früh aus dem Bewerbungsprozess...

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05. Januar, 23:30 Uhr

In der HR-Szene gab es im Laufe des vergangenen Jahres wieder zahlreiche Personalwechsel. Wir haben die wichtigsten Personalien 2022 noch einmal zusammengefasst.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'HR-Bereich'...Mehr zum Thema 'Jahreswechsel'...

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16. Dezember, 23:15 Uhr

Ab April startet die Traube Tonbach eine Vier-Tage-Woche, zunächst im Restaurant Silberberg. Wie die Umsetzung funktionieren kann und weshalb es wichtig ist, zu signalisieren, dass sich in der Hotelgastronomie Beruf und Freizeit nicht ausschließen, erläutert Personalleiter Markus Volz.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Personalmarketing'...Mehr zum Thema 'Fachkräftemangel'...Mehr zum...

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21. Dezember, 23:15 Uhr

Die Digitalisierung verändert nicht nur die Arbeitsorganisation der Betriebe in den Bereichen Produktion, Dienstleistung und Logistik, sondern stellt zahlreiche neue Anforderungen an Personalmanagement und Beschäftigte. Um solche Veränderungen zu untersuchen, werden sowohl Daten auf betrieblicher als auch auf individueller Ebene benötigt. Die Langzeitstudie "Betriebe und berufliche...

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25. Februar, 23:15 Uhr

Lange war es still um die Initiative "Wege zur Selbst GmbH". Jetzt will das HR-Netzwerk mit neuem Vorstand wieder durchstarten. Sven Franke, Miriam Schilling, Kai Romes und Gerrit Mauch werden die Selbst GmbH ab sofort gemeinsam führen.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'Vorstand'...

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17. Juni, 05:15 Uhr

Recruiting-Kennzahlen sind wichtig, um die Personalbeschaffung in die richtigen Bahnen zu lenken. Aber nur die "Time to Hire" zu erheben, ist wenig zielführend. Laura Wedel hat erforscht, welche Kennzahlen wirklich aussagekräftig sind und hat diese auf ihre Praxistauglichkeit hin bewertet.Mehr zum Thema 'Trends im Recruiting'...Mehr zum Thema 'Kennzahl'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...

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01. September, 08:59 Uhr

Vor drei Jahren hat Merck einen Bereich "Strate­gi­­sche Personalberatung" geschaffen, in dem ein Drittel von HR arbeitet. Welche Erfahrungen hat Merck damit gemacht? Welche Rolle nimmt HR in dem wachsenden Wissen­schafts- und Technologie­konzern ein? Ein Gespräch mit CHRO Dietmar Eidens.Mehr zum Thema 'Organisationsentwicklung'...Mehr zum Thema 'Personalentwicklung'...Mehr zum Thema...

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21. Oktober, 22:15 Uhr

Das Recruiting hat sich in den vergangenen 20 Jahren stark verändert. Dennoch bleibt die interne Personalbeschaffung die wichtigste Quelle für Stellenbesetzungen - und ein zentraler Faktor für die Talentmobilität. Zwei Studien machen deutlich, wie wichtig es ist, das interne Recruiting neu zu denken.  Mehr zum Thema 'Personalentwicklung'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Talent...

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06. Dezember, 23:15 Uhr

Der Automobilzulieferer Bosch steckt in der größten Trans­formation seiner Firmen­geschichte. Je schneller das Ende des Verbrennungsmotors kommt, desto schwieriger wird es für das Unternehmen, den Wandel sozialverträglich zu gestalten. Mit Transferqualifikationen will Bosch die Betroffenen für neue Aufgaben fit machen und bei Bedarf auch in den Arbeits­markt vermitteln. Ein Gespräch mit...

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10. März, 07:38 Uhr

Welchen Beitrag kann HR zur Nachhaltigkeit im Unternehmen leisten? Diese Frage treibt derzeit viele Personalverantwortliche um. Das Personalmagazin hat das Thema mit vier prominenten Gästen diskutiert. Diese waren sich einig, dass es eine gewaltige Veränderung des Mindsets in den Unternehmen und bei den Belegschaften braucht, um dem Ziel echter Nachhaltigkeit näher zu kommen.Mehr zum Thema...

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07. Mai, 06:00 Uhr

Während sich Bewertungssysteme vor allem im Onlinehandel zur Erfassung der Kundenzufriedenheit bewährt haben, wird entsprechende Software von Unternehmen nun vermehrt auch zu internen Zwecken eingesetzt. Solche Personalbewertungssysteme ermöglichen, dass sich Mitarbeitende untereinander bewerten können. Hierbei gilt es, rechtlichen Stolperfallen aus dem Weg zu gehen.Mehr zum Thema...

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17. Juni, 04:30 Uhr

Auf der Mitgliederversammlung des Bundesverbandes der Personalmanager ist Inga Dransfeld-Haase als Präsidentin bestätigt worden. Im 13-köpfigen, ehrenamtlichen Präsidium finden sich außerdem zwei neue Beisitzer.Mehr zum Thema 'Personalie'...Mehr zum Thema 'Personalmanagement'...

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14. April, 07:07 Uhr

Deutschland leidet unter Personalmangel. Derzeit werden etwa 1,2 Millionen Arbeitskräfte, davon zwei Drittel Fachkräfte, gesucht. Ohne Migranten wären die Engpässe deutlich dramatischer. In der Zeitarbeits­branche ist ihr Einsatz Alltag: Knapp 40 Prozent der Leiharbeitnehmenden haben einen Migrations­hintergrund, und der Anteil der Geflüchteten unter ihnen ist in den vergangenen Jahren auf etwa...

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14. April, 07:07 Uhr

Deutschland leidet unter Personalmangel. Derzeit werden etwa 1,2 Millionen Arbeitskräfte, davon zwei Drittel Fachkräfte, gesucht. Ohne Migranten wären die Engpässe deutlich dramatischer. In der Zeitarbeits­branche ist ihr Einsatz Alltag: Knapp 40 Prozent der Leiharbeitnehmenden haben einen Migrations­hintergrund, und der Anteil der Geflüchteten unter ihnen ist in den vergangenen Jahren auf etwa...

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26. Januar, 09:14 Uhr

Steigende Energiepreise und stockende Lieferketten setzen den Werkstoffhersteller Covestro wirtschaftlich unter Druck, gleichzeitig soll die Transformation zur Kreislaufwirtschaft gelingen. Steigt nun der Leistungsdruck auf die Beschäftigten? Sophie von Saldern, Global Head of Human Resources, gibt Einblicke in ihre Strategie und verrät, weshalb der Leistungs­begriff eine positivere Betrachtung...

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14. April, 06:36 Uhr

Er wurde kürzlich vom Personalmagazin als Nummer eins der HR-Influencer in Social Media ausgezeichnet: Cawa Younosi, Head of People Germany von SAP und seit kurzem zudem Global Head of People Experience, hat mehr als 64.000 Follower auf Linkedin und postet täglich auf verschiedenen Kanälen. Hat er nichts Besseres zu tun? Was hat SAP davon? Ein Gespräch über Schein und Sein der sozialen...

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11. November, 09:50 Uhr

Gamification und  Game Based Assessments in der Personalauswahl erfreuen sich großer Beliebtheit - ihr tatsächlicher Nutzen ist aber noch wenig erforscht. Hier lesen Sie, was die Unterschiede der beiden Ansätze sind und worauf es bei der erfolgreichen Umsetzung ankommt.Mehr zum Thema 'Personalauswahl'...Mehr zum Thema 'Recruiting'...

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20. Februar, 23:15 Uhr

Vertrieb ist nicht gleich Vertrieb, und wer in einem Unternehmen Erfolg hat, kann in einem anderen untergehen. Doch nicht nur der jeweilige Verkaufskontext ist beim Recruiting zu beachten, auch die Bewerberbedürfnisse ändern sich.Mehr zum Thema 'Recruiting'...Mehr zum Thema 'Personalauswahl'...Mehr zum Thema 'Vertriebsmanagement'...